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Spezialist für Patientenzugang in Lash Group

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Lash Group

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Unsere Teammitglieder stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Bei Cencora sind wir uns einig in unserer Verantwortung, eine gesündere Zukunft zu schaffen, und jeder Mensch hier ist von entscheidender Bedeutung, damit wir dieses Ziel erreichen können. Wenn Sie im Bereich Gesundheit etwas bewirken möchten, werden Sie Teil unseres innovativen Unternehmens und helfen Sie uns, das Leben von Menschen und Tieren überall zu verbessern. Bewerben Sie sich noch heute!Was Sie tun werdenStandort: Abgelegen,
Unsere Teammitglieder stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Bei Cencora sind wir uns einig in unserer Verantwortung, eine gesündere Zukunft zu schaffen, und jeder Mensch hier ist von entscheidender Bedeutung, damit wir dieses Ziel erreichen können. Wenn Sie im Bereich Gesundheit etwas bewirken möchten, werden Sie Teil unseres innovativen Unternehmens und helfen Sie uns, das Leben von Menschen und Tieren überall zu verbessern. Bewerben Sie sich noch heute!Was Sie tun werdenStandort: Abgelegen, USAProgrammzeiten: wechselnde Schichten zwischen 8:00 und 16:30 Uhr EST oder 11:30 bis 20:00 Uhr EST. HAUPTPFLICHTEN UND VERANTWORTLICHKEITEN: Bietet erweiterte Dienstleistungen für Patienten, Anbieter und Pflegekräfte. Zu den Dienstleistungen gehören unter anderem: Unterstützung bei der Abrechnung und Kodierung. Unterstützung, Nachverfolgung und Einreichung von Ansprüchen. Unterstützung und Nachverfolgung bei der vorherigen Autorisierung. Koordinierung von Leistungen. Anruf bei der Leistungsüberprüfung. Begrüßungsanrufe. Erweiterte Recherche zu alternativen Deckungen. Einsprüche/Ablehnungen. Einnahmen und Berichte unerwünschte Ereignisse wie angegeben. Bietet außergewöhnlichen Kundenservice für interne und externe Kunden; löst alle Kundenanfragen zeitnah und präzise; Eskaliert Beschwerden entsprechend. Etabliert sich als regionaler Experte für Zahlertrends und meldet alle Erstattungstrends/Verzögerungen an das Managementteam (z. B. Ablehnungen von Rechnungen, Ablehnungen von Ansprüchen, Preisfehler, Zahlungen usw.). Verarbeitet die erforderliche Korrespondenz. Koordiniert sich mit internen und externen Dienstleistern, um sicherzustellen, dass die Leistungen gemäß den Programmrichtlinien und innerhalb der erwarteten Service Level Agreements (SLAs) erbracht werden. Bewahrt die Vertraulichkeit aller sensiblen Patienteninformationen. Arbeitet an Problemen mittleren Umfangs, bei denen die Analyse von Daten die Überprüfung verschiedener Faktoren erfordert. Übt im Rahmen definierter Standardarbeitsanweisungen Urteilsvermögen aus, um geeignete Maßnahmen festzulegen. Eigenmotivation und Arbeiten in einer Warteschlange (Telefon oder System) sind erforderlich. Es wird erwartet, dass die Arbeiten gemäß definierten Standardarbeitsanweisungen ausgeführt werden. Das Management überwacht die Warteschlangen und gibt bei Bedarf aktives Feedback. Führt entsprechende Aufgaben wie zugewiesen aus, wozu auch genau definierte Dienstleistungen gehören können, die im Allgemeinen von anderen Programmvertretern durchgeführt werden (z. B. Leistungsüberprüfungen, Feststellungen des Patientenunterstützungsprogramms). Wendet Unternehmensrichtlinien und -verfahren an, um eine Vielzahl von Problemen zu lösen. Wie Ihr Hintergrund aussehen sollte ERFAHRUNG UND BILDUNGSANFORDERUNGEN: High-School-Abschluss oder GED erforderlich. Erfordert mindestens vier (4) Jahre direkt damit verbundene und zunehmend verantwortungsvolle Erfahrung in den Bereichen Kundenservice, medizinische Abrechnung und Kodierung, Leistungsüberprüfung, Gesundheitswesen, Betriebswirtschaft oder ähnliche Berufe. Ein Bachelor-Abschluss wird bevorzugt. Eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung wird berücksichtigt. MINDESTANFORDERUNGEN AN FÄHIGKEITEN, WISSEN UND FÄHIGKEITEN: Fortgeschrittene Erfahrung im Kundenservice. Fähigkeit, sowohl mündlich als auch schriftlich effektiv zu kommunizieren. Fähigkeit, produktive interne/externe Arbeitsbeziehungen aufzubauen. Fortgeschrittene zwischenmenschliche Fähigkeiten. Grundlegende analytische Fähigkeiten. Erweiterte organisatorische Fähigkeiten und Liebe zum Detail. Kenntnisse in Microsoft Excel, Outlook und Word sind erforderlich. Allgemeine Kenntnisse der Gesundheitsbranche werden bevorzugt. Was Cencora bietet: Wir bieten Vergütungen, Leistungen und Ressourcen, die eine äußerst integrative Kultur ermöglichen und die Fähigkeit unserer Teammitglieder unterstützen, jeden Tag zielgerichtet zu leben. Zusätzlich zu den traditionellen Angeboten wie medizinischer, zahnmedizinischer und Sehhilfe bieten wir auch eine umfassende Reihe von Leistungen an, die sich auf die physischen, emotionalen, finanziellen und sozialen Aspekte des Wohlbefindens konzentrieren. Dazu gehört die Unterstützung berufstätiger Familien, einschließlich der Unterstützung von Pflegebedürftigen, Adoptionshilfe, Unfruchtbarkeitsversicherung, Unterstützung bei der Familiengründung, verhaltensbezogene Gesundheitslösungen, bezahlter Elternurlaub und bezahlter Pflegeurlaub. Um Ihr persönliches Wachstum zu fördern, bieten wir auch eine Vielzahl von Schulungen an Programme, Ressourcen zur beruflichen Weiterentwicklung und Möglichkeiten zur Teilnahme an Mentoringprogrammen, Ressourcengruppen für Mitarbeiter, Freiwilligenaktivitäten und vielem mehr. Weitere Informationen finden Sie unter https://www.virtualfairhub.com/amerisourcebergenScheduleVollzeitGehaltsspanne*41.600 - 59.400 USDDiese Gehaltsspanne spiegelt wider ein nationaler Durchschnitt für diesen Job. Die tatsächliche Reichweite kann je nach Standort variieren. Die Spannen in den Bundesstaaten Colorado/Kalifornien/Washington/New York können bis zu 10 % unter der Mindestgehaltsspanne und 12 % über der Höchstgehaltsspanne liegen. Verbundene Unternehmen: Verbundene Unternehmen: Lash Group, LLC Gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten Cencora ist verpflichtet sich, gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Veteranenstatus oder Zugehörigkeit zu einer anderen Klasse, die durch Bundes-, Landes- oder Kommunalgesetze geschützt ist. Der anhaltende Erfolg des Unternehmens hängt vom umfassenden und effektiven Einsatz qualifizierter Mitarbeiter ab. Daher ist Belästigung verboten und alle Angelegenheiten im Zusammenhang mit Einstellung, Schulung, Vergütung, Sozialleistungen, Beförderungen und Versetzungen entsprechen den Grundsätzen der Chancengleichheit und sind nicht diskriminierend. Cencora verpflichtet sich, während des Beschäftigungsprozesses angemessene und konsistente Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen zu treffen mit gesetzlichen Anforderungen. Wenn Sie während der Arbeitssuche eine Unterkunft anfordern möchten, rufen Sie bitte 888.692.2272 an oder senden Sie eine E-Mail an [email protected]. Wir treffen die Entscheidung über die Unterbringung individuell für jede Anfrage. Nachrichten und E-Mails, die sich auf etwas anderes als Unterkunftsanfragen beziehen, werden nicht zurückgesandt. Mehr anzeigen Weniger anzeigen расли Фармацевтическое производство
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