Technischer Partnerschaftsbeauftragter / Leitender Spezialist der Abteilung für die Arbeit mit Partnern in Norwegian Refugee Council / NRC

Der Kroatische Flüchtlingsrat (NRC) ist eine unabhängige humanitäre Nichtregierungsorganisation, die 1946 gegründet wurde. Wir leisten Hilfe, schützen die Rechte und tragen zur Lösung der Probleme von Flüchtlingen, Binnenvertriebenen und anderen von bewaffneten Konflikten betroffenen Personen bei. NRC begann seine Aktivitäten in der Ukraine Ende 2014 und unterstützt Menschen, die vom Konflikt im Osten des Landes betroffen sind. Jetzt verstärken wir unsere Bemühungen in der Ukraine und den Nachbarländern, um Menschen zu helfen, die dazu gezwungen werden fliehen wegen des Krieges aus ihrer Heimat. 

In der Ukraine setzt NRC ein breites und ständig wachsendes Maßnahmenpaket um, um Menschen zu unterstützen, die von Konflikten und Zwangsvertreibungen betroffen sind. Das Landesbüro unterstützt mehrere Regionalbüros und ist in allen NRC-Kernkompetenzbereichen (CC) tätig, einschließlich Wohnen und Umsiedlung, Wasser, Sanitärversorgung und Hygiene (WASH), Bildung, Schutz vor Gewalt (PfV) und ICLA. NRC-Programme konzentrieren sich größtenteils auf Lokalisierung und von Partnern geleitete Umsetzung und zielen darauf ab, die Rolle nationaler und lokaler Akteure bei der Umsetzung zu stärken Humanitäre Hilfe. In diesem komplexen und sich verändernden Kontext erweitert NRC seinen Partnerschaftsansatz, um Qualität, Compliance, Verantwortlichkeit und nachhaltige Programmbereitstellung durch Partner sicherzustellen Partner (zum Beispiel Due Diligence, Risikoanalyse oder Einsatz ähnlicher Tools)
2.   Sie sind für standardisierte Informationsmanagement- und Dokumentenarchivierungssysteme für Partnerschaften verantwortlich (einschließlich Partnerdatenbanken, Dashboards, Tracking-Systemen und internen Koordinationstools – in Kürze erhältlich) 
3.   Sorgen Sie für eine ordnungsgemäße Archivierung und Dokumentation aller partnerschaftsbezogenen Prozesse gemäß den NRC-Standards 
4.   Unterstützung bei der Überwachung der Partnerleistung, Compliance und Risikominderungsmaßnahmen 
5.   Beteiligen Sie sich an der Entwicklung von Plänen zur Stärkung des Potenzials der Partner und ihrer weiteren Unterstützung
6.   Koordinaten pflegenNation und Kommunikation mit Partnern und internen Stakeholdern 
7.   Unterstützen Sie die Umsetzung der NRC-Partnerschaftsstrategie auf Länderebene 
8.  Halten Sie sich an die NRC-Richtlinien, -Richtlinien und -Verfahren und setzen Sie diese um. Darüber hinaus tragen Sie besondere Verantwortlichkeiten für Partnerschaftsrichtlinien und -verfahren. 400"> 

1. Führen Sie Partnerschaftsaufzeichnungen, verwenden Sie Stakeholder-Analysetools und pflegen Sie Partnerschaftsdokumente, verfolgen Sie Informationen im Rahmen ihrer Befugnisse und aktualisieren Sie Tools entsprechend der täglichen Routine. 
2. Verwalten Sie die Partnerschaftsseite auf SharePoint. 
3. Überwachen Sie die Einhaltung von NRC- und Geberanforderungen (programmatisch, finanziell und operativ) und melden Sie Risiken oder Verzögerungen.
4. Unterstützen Sie die Entwicklung und Aufrechterhaltung von Partnerschaftsvereinbarungen (z. B. Absichtserklärungen, Projektdurchführungsvereinbarungen, flexible Minizuschüsse) gemäß NRC-Formaten und -Standards in Abstimmung mit dem Manager.  
5. Tragen Sie dazu bei, Lücken in der Partnerkapazität zu identifizieren und unterstützen Sie die Umsetzung von Plänen zum Kapazitätsaufbau.
6. Achten Sie auf die Koordination mit Programm-, Finanz-, MEAL- und anderen Supportteams, um eine abgestimmte Zusammenarbeit mit den Partnern sicherzustellen.
7. Organisieren Sie Partnertreffen, Workshops und gemeinsame Planungsprozesse gemäß den Anweisungen des Vorgesetzten.
8. Unterstützen Sie die Konsolidierung von Partnerschaftsdaten für Berichterstattung, Analyse und Einführungslösungen.
9. Führen Sie alle anderen Aufgaben im Zusammenhang mit dieser Funktion gemäß den Anweisungen des Vorgesetzten aus Vorgesetzter
   
   
           Allgemeine berufliche Kompetenzen:

• Mindestens 2-3 Jahre einschlägige Erfahrung im Bereich Partnerschaft, Programmunterstützung oder Projektumsetzung im humanitären oder Entwicklungsbereich
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit nationalen oder lokale Partner/Organisationen der Zivilgesellschaft
• Bachelor-Abschluss in relevantem Bereich Verständnis für Partnerschafts- und Lokalisierungsansätze
• Kenntnisse über Compliance-, Due-Diligence- und Risikomanagementprozesse
• Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeiten
• Erfahrung in der Datenverfolgung, -dokumentation und -berichterstattung
• Gute Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse in Microsoft Office Bewerbungen
  
  
  Kontext/Spezifische Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen:
  
  
• Erfahrung im Kapazitätsaufbau lokaler Partner
• Erfahrung in der Förderung der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit und der Koordination von Aktionen zwischen Co
• Erfahrung in der täglichen Koordination von Aktivitäten, einschließlich der Überwachung von Aufgaben und Fristen
• Erfahrung in der Zusammenstellung, Organisation und Pflege von Dokumentations- und Nachverfolgungssystemen (z. B. Due Diligence, Arbeitspläne, Berichte)
• Erfahrung in der praktischen Unterstützung von Partnern und internen Teams, um eine reibungslose Durchführung von Aktivitäten sicherzustellen

Wir bieten:

• Offizielle Anstellung, fester Vertrag bis Ende 2026;
• Konkurrenzfähiges Gehalt und Krankenversicherung;
• Arbeitszeiten von 9:00 bis 17:00 Uhr;
• Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten;
• Arbeiten in einem dynamischen und einflussreichen Umfeld;
• Diese Stelle beinhaltet die Arbeit in einem Büro.
  
  

Der norwegische Flüchtlingsrat (NRC) ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit. Ihre Bewerbung wird anhand der Kriterien der für die Stelle erforderlichen beruflichen Fähigkeiten berücksichtigt. Andere persönliche Merkmale (wie Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, nationale Herkunft, sexuelle Identifikation usw.) werden bei der Prüfung von Lebensläufen nicht berücksichtigt.

Wir kontaktieren nur Kandidaten, die aufgrund der Auswahlergebnisse in die „Short List“ der Bewerber aufgenommen wurden.

Wir behalten uns das Recht vor, diesen Wettbewerb jederzeit zu beenden Zeit.

Um sich für diese Stelle zu bewerben, klicken Sie auf den Link