Wir sind ein kleines Personalvermittlungsunternehmen, das sich auf die Rekrutierung mittels Direct & Executive Search spezialisiert hat. Wir nutzen eine Reihe fortschrittlicher Tools und Methoden, um Kandidaten zu bewerten und den Rekrutierungsprozess zu optimieren. Wir arbeiten für anspruchsvolle, bekannte Marken. Wenn: Du bist Student und interessierst dich für den HR-Bereich? Sind Sie auf der Suche nach Ihrem ersten Job im Recruiting? Möchten Sie effektive Techniken zur Ansprache und Auswahl
Wir sind ein kleines Personalvermittlungsunternehmen, das sich auf die Rekrutierung mittels Direct & Executive Search spezialisiert hat. Wir nutzen eine Reihe fortschrittlicher Tools und Methoden, um Kandidaten zu bewerten und den Rekrutierungsprozess zu optimieren. Wir arbeiten für anspruchsvolle, bekannte Marken. Wenn: Du bist Student und interessierst dich für den HR-Bereich? Sind Sie auf der Suche nach Ihrem ersten Job im Recruiting? Möchten Sie effektive Techniken zur Ansprache und Auswahl von Kandidaten erlernen? Verfügen Sie über hohe zwischenmenschliche Talente? Reden Sie gerne mit Menschen? Sind Sie ein mutiger und neugieriger Mensch? Sprichst du gut Englisch? Wir laden Sie ein! Machen Sie bei uns mit: Bezahlte Studentenpraktika im Rekrutierungsteam. Arbeitsort: Warschau Ursynów (stationär am Hauptsitz des Unternehmens). Wir bieten: Die Möglichkeit, einzigartiges praktisches Wissen im Bereich Rekrutierung und Auswahl zu erwerben. Zahlreiche Schulungen und Workshops, einschließlich Coaching und Mentoring. Lernen über hohe Arbeitsstandards Teilnahme an prestigeträchtigen Direkt- und Executive Search-Projekten Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen Team Moderne Arbeitsgeräte Ein Parkplatz für jedes Fahrzeug vor dem Gebäude Möglichkeit zur Verlängerung von Praktika und zur dauerhaften Zusammenarbeit sowie flexible Arbeitszeiten, angepasst an Universitätskurse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens: B2+) Verfügbarkeit von mindestens 3/5 der Vollzeitstelle (mindestens 24 Stunden pro Arbeitswoche) Neugier, Leichtigkeit bei der Informationsbeschaffung Sehr hohe zwischenmenschliche Begabung (Kommunikation, Fähigkeit zu Beziehungen aufbauen) Mut im Kontakt, Durchsetzungsvermögen Dynamik, Schnelligkeit im Handeln, Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten Bereitschaftsentwicklung / Lernen im Recruiting / HR Wir sind ein kleines Personalvermittlungsunternehmen, das sich auf die Rekrutierung nach der Direct & Executive Search-Methode spezialisiert hat. Wir nutzen eine Reihe fortschrittlicher Tools und Methoden, um Kandidaten zu bewerten und den Rekrutierungsprozess zu optimieren. Wir arbeiten für anspruchsvolle, bekannte Marken. Wenn: Du bist Student und interessierst dich für den HR-Bereich? Sind Sie auf der Suche nach Ihrem ersten Job im Recruiting? Möchten Sie effektive Techniken zur Ansprache und Auswahl von Kandidaten erlernen? Verfügen Sie über hohe zwischenmenschliche Talente? Reden Sie gerne mit Menschen? Sind Sie ein mutiger und neugieriger Mensch? Sprichst du gut Englisch? Wir laden Sie ein! Machen Sie bei uns mit: Bezahlte Studentenpraktika im Rekrutierungsteam. Arbeitsort: Warschau Ursynów (stationär am Hauptsitz des Unternehmens). Wir bieten: Die Möglichkeit, einzigartiges praktisches Wissen im Bereich Rekrutierung und Auswahl zu erwerben. Zahlreiche Schulungen und Workshops, einschließlich Coaching und Mentoring. Lernen über hohe Arbeitsstandards Teilnahme an renommierten Direct- und Executive-Search-Projekten Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen Team Moderne Arbeitsgeräte Ein Parkplatz für jedes Fahrzeug vor dem Gebäude Möglichkeit zur Verlängerung von Praktika und zur dauerhaften Zusammenarbeit sowie flexible, an die Hochschule angepasste Arbeitszeiten Unterricht [Mitwirkung bei der Umsetzung von Rekrutierungsprojekten für die Kunden des Unternehmens, Mitwirkung bei der Definition der Rekrutierungsstrategie gemäß dem festgelegten Profil, Marktanalyse/Recherche gemäß den in der Strategie angegebenen Suchquellen, Erstellung von Forschungsdatenbanken basierend auf bestimmten Zielgruppen, Aktives Erreichen undAufbau von Beziehungen zu potenziellen Kandidaten, Durchführung telefonischer Auswahlgespräche mit akquirierten Kandidaten, Erstellung von Auswahlberichten und Präsentationen über ausgewählte Kandidaten, tägliche Aktivitätsberichte, sonstige zugewiesene Assistenzarbeiten] Anforderungen: