Hallo!Wir sind derzeit auf der Suche nach einem erfahrenen und talentierten Outreach-Spezialisten für unser Partnerunternehmen Artesa< strong>, was uns helfen wird, unser Hauptziel zu erreichen!Artesa ist ein internationales Technologieunternehmen, das erfolgreiche Bildungsprodukte auf dem europäischen Markt entwickelt und qualitativ hochwertige Produkte herstellt Aufsätze und hilft den Schülern, Zeit für etwas Wichtigeres zu gewinnen.Welche Aufgaben müssen erledigt werden?Mindestens 20 Beiträge
Hallo!
Wir sind derzeit auf der Suche nach einem erfahrenen und talentierten Outreach-Spezialisten für unser Partnerunternehmen Artesa< strong>, was uns helfen wird, unser Hauptziel zu erreichen!
Artesa ist ein internationales Technologieunternehmen, das erfolgreiche Bildungsprodukte auf dem europäischen Markt entwickelt und qualitativ hochwertige Produkte herstellt Aufsätze und hilft den Schülern, Zeit für etwas Wichtigeres zu gewinnen.
Welche Aufgaben müssen erledigt werden?
- Mindestens 20 Beiträge pro Monat , Deutsche Spender.
- Schreiben technischer Aufgaben für Content-Autoren.
- Suche nach Spenderseiten.
- Überprüfung der Qualität von Spenderseiten.
- Kommunikation mit Webmastern/Redakteuren bezüglich der Platzierung von Inhalten.
>- Analyse des Backlink-Profils der Wettbewerber.
- Überwachung und Überprüfung der veröffentlichten Artikel.
Was erwarten wir von Ihnen?
- Mindestens 6 Monate nachweisliche Erfahrung im Linkaufbau/Outreach/SEO in westlichen Märkten.
- Englischniveau – Mittelstufe und höher.
< li >Erfahrung mit SEO-Recherche-/Automatisierungssoftware (z. B. Ahrefs, Screaming Frog, Majestic, Snovio oder ähnliches).- Erfahrung in der Erstellung von Inhalten für SEO-Zwecke.
- Ein sicherer Benutzer von MS Office /Google Worksheets.
Wird von Vorteil sein:
- Kenntnisse der deutschen Sprache (auch auf Grundniveau). ).
< li>Erfahrung in deutschsprachigen Märkten (Deutschland, Österreich, Schweiz).- Grundkenntnisse in HTML/CMS.
- Erfahrung im Umgang mit WordPress CMS.< /li>
Was sind die Auswahlphasen?
- 1. Phase: Kommunikation mit dem Personalvermittler.
- 2. Phase : Testaufgabe.
- 3. Stufe: Vorstellungsgespräch.
- 4. Stufe: Sammlung von Empfehlungen.
- 5. Stufe: Stellenangebot!
Die Probezeit für diese Stelle beträgt 3 Monate, in der wir uns einarbeiten und zusammenarbeiten.
Was bieten wir?
- Keine Bürokratie, die Möglichkeit, sich zu beweisen und zur Produktentwicklung beizutragen.
< li>Fernarbeit, weil wir eine Fernbedienung hatten, noch bevor sie zum Mainstream wurde. Arbeiten von überall auf der Welt.- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, den Arbeitstag selbstständig zu planen.
- 28 Arbeitstage Urlaub pro Jahr (nach 3 Monaten Zusammenarbeit). li>
- Eine tolle Gelegenheit, Arbeitserfahrung in einem internationalen Umfeld zu sammeln.
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung – wachsen Sie mit uns!
Wenn strong>