Saltivskiy m’yasokombinat, Firmova torgivlya
Es ist eines der größten Unternehmen der Ukraine. Wir gehören zu den Top Ten der nationalen Hersteller von Wurst- und Fleischwaren. Unser Netzwerk umfasst 590 Filialen und wir sind in 12 Regionen des Landes tätig. Unser Ziel ist die Entwicklung und Schaffung von Arbeitsplätzen. Damit jeder unserer Mitarbeiter ein stabiles Gehalt erhält und sich weiterentwickeln und wachsen kann, ist das Vertrauen unserer Kunden unsere Aufgabe. Wir produzieren hochwertige Wurst- und Fleischwaren zum besten Preis.
Es ist eines der größten Unternehmen der Ukraine. Wir gehören zu den Top Ten der nationalen Hersteller von Wurst- und Fleischwaren. Unser Netzwerk umfasst 590 Filialen und wir sind in 12 Regionen des Landes tätig. Unser Ziel ist die Entwicklung und Schaffung von Arbeitsplätzen. Damit jeder unserer Mitarbeiter ein stabiles Gehalt erhält und sich weiterentwickeln und wachsen kann, ist das Vertrauen unserer Kunden unsere Aufgabe. Wir produzieren hochwertige Wurst- und Fleischwaren zum besten Preis. Atakozh, wir tun alles, um eine unterbrechungsfreie Lieferung zu organisieren und den Kunden den besten Service zu bieten. Machen Sie mit! IHRE AUFGABEN WERDEN SEIN: Leitung der regionalen Manager der Region, Kontrolle des Betriebszustands der Filialen der Region, Verwaltung der Handels- und Nichthandelsprozesse in den Filialen der Region, Umsetzung des Verkaufsplans, Ergreifen von Maßnahmen zu dessen Steigerung, Analyse der Leistungsindikatoren der Filialen Verbessern Sie die Standards des Netzwerks (Vitrinendesign, Kundenservice, Aufrechterhaltung der Bargelddisziplin, Checklisten, Arbeitsplanregeln usw.). Verantwortlich für die Personalbesetzung des Filialpersonals. Verantwortlich für den Grad der Zufriedenheit der Kunden des Netzwerks und des Personals. Schulung des Personals. WIR BEVORZUGEN KANDIDATEN :Erfahrung als Leiter einer Region/Filialgruppe ab 3 Jahren im Lebensmitteleinzelhandel (vorzugsweise)Kenntnisse über das Betriebsmodell eines HandelsnetzwerkesKenntnisse über betriebliche Prozesse der FilialleitungKenntnisse über Bewertungskriterien, die Effizienz des Handelsnetzwerkes und deren Besonderheiten BerechnungKenntnisse über das Sortiment Lebensmitteleinzelhandel, Gastronomie und Fleisch sind von Vorteil.Kenntnisse über die gesetzlichen Rahmenbedingungen für den Einzelhandel. Hygienestandards, Kassendisziplin, Sicherheitsregeln. Hochschulbildung (bevorzugt). Eigenes Auto. WIR BIETEN: Wettbewerbsfähiges Gehalt – Tarif + Prämien (alle Details beim Vorstellungsgespräch). Möglichkeit dazu lernen, beruflich wachsen und eine Karriere aufbauen. (Wir führen Schulungen sowohl in Eigenregie durch als auch durch externe Trainer) Betreiben Sie den Sport als Ausgleich. Firmenschulungsveranstaltungen auf Kosten des Unternehmens. Natürlich – herzlichen Glückwunsch zum Geburtstag und zu anderen Feiertagen. Ein tolles Team, mit dem es nicht nur Freude macht, zusammenzuarbeiten, sondern auch zum Entspannen :)Wir erwarten Sie in unserem Team!