Büroleiter in Aweb

Anforderungen an den Kandidaten: aufmerksam, genau, verantwortungsbewusst und proaktiv sein; in der Lage sein, mit den Menschen eine gemeinsame Sprache zu finden, um seine Zeit effektiv einteilen zu können; in einem großen Aufgabenfluss und schnell zwischen ihnen wechseln. Das Unternehmen Aveb bewirbt bereits seit mehr als zehn Jahren erfolgreich die Websites seiner Kunden mit Hilfe von Suchmaschinenoptimierung und kontextbezogener Werbung. Wir sind nicht nur zertifizierter Premium-Partner von Google. sondern auch drei Jahre in Folge für die Google Premier Partner Awards nominiert. Wir haben die Nominierung „Suchinnovation“ gewonnen. Unsere Mission in der Welt des Kunden ist es, durch effektive Werbung für sein Unternehmen im Internet zu besseren Ergebnissen beizutragen. Unsere Mission in der Welt der Mitarbeiter ist es, jedem zu zeigen, wie interessant und nützlich seine Arbeit im Unternehmen sein kann. Wir laden einen Büroleiter in das Team ein, der in der Lage ist, die reibungslose und effiziente Arbeit des Büros zu organisieren und zu unterstützen Team von mehr als 50 Personen: offizielle Anstellung; treue Haltung der Geschäftsleitung im Bereich des Darnytska-Platzes. Außerdem gibt es einen Essbereich mit Mikrowelle und Kühlschrank Maschinen, Früchte und andere Leckereien. Sie können sich auch auf den Lounge-Hockern entspannen oder im Tennisraum trainieren. Wenn Sie sich Aveb anschließen, haben Sie die Möglichkeit, in einem Team von Menschen zu arbeiten, die erfolgsorientiert sind und sich für eine gemeinsame Sache engagieren Füllen Sie für alle Kandidaten die gleiche Testaufgabe aus, die ich Ihnen als Antwort auf Ihren Lebenslauf zusende. ,[Arbeit mit primärer Buchhaltung und Personaldokumentation;, Arbeit mit dem internen CRM-System;, Zusammenarbeit mit Auftragnehmern;, Unterstützung des Bürolebens;, Koordination eingehender Anrufe.] Anforderungen: Zusätzlich: Kostenloser Kaffee, Kantine, kostenlose Snacks, kostenlose Getränke, Kostenloses Mittagessen, Inhouse-Schulungen, modernes Büro, Startup-Atmosphäre, keine Kleiderordnung.