Senior-Spezialist für Motorola-Marketing in Motorola Mobility

Werden Sie Senior Marketing Specialist bei Motorola! 

Haben Sie eine Leidenschaft für mobile Technologien und sind bereit, die Herausforderung als Leiter des Handelsmarketings anzunehmen? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft mit, indem Sie innovative Produkte auf den Markt bringen!

Ihre Aufgaben:

< /p>

• Entwicklung der Marke am Point of Sale: Steigerung unserer Präsenz und Bekanntheit in verschiedenen Vertriebskanälen.
• Design und Umsetzung von Marketingkampagnen: Erstellen und implementieren Sie Marketingkampagnen in Zusammenarbeit mit unseren Handelspartnern.
• Verhandlungen mit Schlüsselkunden: Verwalten Sie die Beziehungen zu Schlüsselkunden, verhandeln Sie die Bedingungen der Zusammenarbeit und stellen Sie deren Zufriedenheit sicher.
• Analyse und Optimierung: Überwachen Sie die Wirksamkeit Ihrer Marketingkampagnen und nehmen Sie Verbesserungen vor, um die Ergebnisse zu maximieren.

⭐️ Wir erwarten von Ihnen:

• Erfahrung: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Handelsmarketing, vorzugsweise in der Technologiebranche.
• Strategische Fähigkeiten: Fähigkeit, effektive Marketingstrategien in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln und umzusetzen.
• Trendwissen: Verfolgen und Analysieren der neuesten Trends im Handelsmarketing und deren Anwendung in der Praxis.
• Flexibilität: Fähigkeit, schnell Entscheidungen zu treffen und sich an veränderte Marktbedingungen anzupassen.
• Kommunikation: Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, die zu einer effektiven Zusammenarbeit mit dem Team und den Partnern beitragen.

Was wir bieten:

• Professionell Entwicklung: Möglichkeit, Ihre Karriere in einem der führenden IT-Unternehmen der Welt weiterzuentwickeln, mit Zugang zu modernen Technologien und innovativen Projekten.
• Arbeitskultur: Eine offene Arbeitskultur, in der Kreativität, Initiative und Zusammenarbeit geschätzt werden.
• Internationales Umfeld: Arbeiten in einem vielfältigen, internationalen Team, das zu kontinuierlicher Weiterentwicklung inspiriert.
• Flexibler Arbeitsmodus: Möglichkeit, in einem flexiblen Modus zu arbeiten, der es Ihnen ermöglicht, Berufs- und Privatleben effektiv zu vereinbaren.
• Leistungspaket: Attraktives Vergütungspaket und Zusatzleistungen wie private Krankenversicherung, Sportkarte und mehr.

Wie sieht unser Rekrutierungsprozess aus:

Wenn Ihr Lebenslauf unseren Erwartungen entspricht, erwarten Sie Folgendes:

• Ein Anruf von @Karolina Plancarova, Sr. Talent Acquisition Specialist für EMEA
• Persönliches Treffen mit Anna Starzyńska, Marketingleiterin bei Motorola Mobility (ein Lenovo-Unternehmen) und Agnieszka Grabowska-Grzybek, Trade Marketing Manager bei Motorola Mobility (ein Lenovo-Unternehmen) .
• Die letzte Phase ist ein Interview mit dem General Manager von Motorola Polska und dem Personalleiter von Lenovo Polska.
• Abschließend können Sie ein Angebot oder eine telefonische Rückmeldung erwarten, in der Sie sich für Ihre Teilnahme bedanken den Rekrutierungsprozess.

Machen Sie mit und gestalten Sie die Zukunft der Technikhnologie! Erfahren Sie mehr und bewerben Sie sich hier -> Link