Stellenanzeigen veröffentlichen
Ohne Provisionen einstellen
4 Ansichten
IMMAP
Organisation
iMMAP Inc. ist eine internationale gemeinnützige Organisation, die Informationsmanagementdienste für humanitäre und Entwicklungsorganisationen bereitstellt. Durch Informationsmanagement helfen wir unseren Partnern, die Hilfe gezielt auf die am stärksten gefährdeten Bevölkerungsgruppen der Welt auszurichten. Unsere Kernphilosophie ist, dass bessere Daten zu besseren Entscheidungen führen und dass bessere Entscheidungen zu besseren Ergebnissen führen. Die entscheidende Unterstützung von iMMAP Inc. für Informationswertschöpfungsketten trägt dazu bei, operative und strategische Herausforderungen unserer Partner sowohl im Notfall- als auch im Entwicklungskontext zu lösen, indem sie eine evidenzbasierte Entscheidungsfindung für bessere Ergebnisse ermöglicht.
Hintergrund
iMMAP Inc. implementiert ein vom US-Außenministerium finanziertes Third-Party Monitoring (TPM)-Projekt mit dem Ziel, US-finanzierte Mittel zu überwachen und zu überprüfen In regelmäßigen Abständen werden in der Ukraine Aktivitäten zur Vernichtung konventioneller Waffen (CWD) und zur Aufklärung über das Risiko explosiver Kampfmittel (EORE) durchgeführt, um die Richtigkeit der Berichte der PM/WRA-Implementierungspartner und die Einhaltung der Bedingungen ihrer jeweiligen Vereinbarungen oder Verträge zu bestätigen.
Beschreibung der Aufgaben
Der Leiter des Mine Action (MA) Third Party Monitoring Field Teams wird in eine der Landesregionen entsandt, wobei die Arbeit mehrere Oblaste der Ukraine abdeckt. Unter der Gesamtleitung des Mine Action Third Party Monitoring (TPM)-Projektmanagers (PM) ist der Mine Action Third Party Monitoring Field Team Leader für alle vom MA TPM-Projektmanager zugewiesenen Aufgaben wie folgt verantwortlich:
Anforderungen
Erforderliche Kompetenzen und Kenntnisse:
Akademische Qualifikationen/Erfahrung/Sprache
ACHTUNG! Nur Kandidaten, die ihren Lebenslauf über den Link einreichen, werden berücksichtigt. Sie können HIER BEWERBEN
Leitprinzipien
Vom Personal wird erwartet, dass es sich professionell verhält und die örtlichen Gesetze, Gepflogenheiten und die Richtlinien, Verfahren und Werte von iMMAP Inc. jederzeit und in allen Bereichen respektiert Länder.
iMMAP Inc. hat eine Nulltoleranz gegenüber sexueller Belästigung, Ausbeutung und Missbrauch, Menschenhandel, Kindesmissbrauch und Ausbeutung. Jegliche Verstöße gegen diese Grundsätze und Richtlinien werden als behandeltschwerwiegendes Fehlverhalten.
iMMAP Inc. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, unabhängig von der Herkunft.
Organisation
iMMAP Inc. ist eine internationale gemeinnützige Organisation, die Informationsmanagementdienste für humanitäre und Entwicklungsprojekte bereitstellt. Durch effektives Informationsmanagement helfen wir unseren Partnern, Hilfe direkt an die am stärksten gefährdeten Bevölkerungsgruppen der Welt zu richten. Unsere Kernphilosophie ist, dass bessere Daten zu besseren Entscheidungen und bessere Entscheidungen zu besseren Ergebnissen führen. Die entscheidende Unterstützung von iMMAP Inc. beim Aufbau von Informationswertschöpfungsketten trägt dazu bei, sowohl die operativen als auch strategischen Herausforderungen unserer Partner in Notfall- und Entwicklungskontexten zu bewältigen und erleichtert die evidenzbasierte Entscheidungsfindung für beste Ergebnisse.
Hintergrund
iMMAP Inc. führt ein vom US-Außenministerium und dem Office of Weapons Elimination and Threat Reduction (WRA) finanziertes Third Party Monitoring (TPM)-Projekt durch, um Aktivitäten im Zusammenhang mit konventionellen Waffen zu überwachen und zu überprüfen Destruction (CWD) Program und Explosive Remnants of War Risk Training (EORE), finanziert von der US-Regierung in der Ukraine. Die Überwachung erfolgt in bestimmten Abständen, um die Zuverlässigkeit der Berichte der PM/WRA-Implementierungspartner und deren Einhaltung der Bedingungen der relevanten Vereinbarungen oder Verträge zu bestätigen.
Beschreibung der Verantwortlichkeiten
Der Leiter des TPM-Feldteams für Minenräumung wird in einer der Regionen des Landes stationiert sein, die mehrere Regionen der Ukraine abdecken. Unter der Gesamtleitung des Mine Action TPM-Projektmanagers ist der Feldteamleiter für die folgenden Aufgaben verantwortlich:
Beteiligung an der gesamten TPM-Planung, Unterstützung bei der Vorbereitung von Daten für Feldbesuche, Entwicklung und Umsetzung von Auswertungs- und Datenerfassungsplänen.
Durchführung von Feldbesuchen zur Überwachung und Überprüfung der Aktivitäten von PM/WRA-Implementierungspartnern, Planung von Besuchen im Verhältnis zu Aufgaben, Zeiträumen und Verantwortungsbereichen der Partner. Besuche in Minenräumeinrichtungen (CWD) und EORE-Aktivitäten gemäß den Projektzielen und internationalen/nationalen IMAS/NMAS-Standards.
Während Feldbesuchen – Interaktion mit lokalen Gemeinschaften, um die Auswirkungen von CWD- und EORE-Aktivitäten auf den Zugang zu grundlegenden sozialen Diensten und wirtschaftlichen Möglichkeiten zu überprüfen. Datenerfassung durch Fokusgruppen, Interviews mit wichtigen Informanten und Umfragen.
Pflege einer engen Zusammenarbeit mit Implementierungspartnern, lokalen Behörden und National Mine Action Authorities (NMAA).
Koordinierung und Durchführung regelmäßiger Überwachungsmissionen, Erstellung von Ergebnisberichten.
Bereitstellung wöchentlicher Updates zu Partneraktivitäten, Identifizierung von Kapazitätslücken oder Nichteinhaltung von Standards.
Wartung von TPM-Planungs- und Verfolgungstools, zeitnahe Übermittlung der Daten an den Information Management Officer (IMO).
Durchführung von Analysen nach Feldeinsätzen, Sicherstellung der Qualitätskontrolle der gesammelten Daten.
Unterstützung des Projektmanagers bei der Vorbereitung und Durchführung interner Schulungen.
Ausführung zusätzlicher Aufgaben, die vom Projektmanager oder iMMAP-Vertreter in der Ukraine festgelegt werden.
Ausführung der Rolle der für die Sicherheit verantwortlichen Person in Abwesenheit eines Spezialisten Spezialist.
Anforderungen
Erforderliche Kompetenzen und Kenntnisse:
Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Fähigkeit, Aktivitäten und Projekte zu koordinieren.
Hohe Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit, Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen, Verhandlungsgeschick.
Kenntnis der Grundsätze und Aktivitäten in meinem Bereich Aktion.
Fähigkeit, qualitativ hochwertige, strukturierte Berichte zu erstellen.
Kenntnisse im MS Office-Paket; Kenntnisse in Power BI und ActivityInfo sind von Vorteil.
Hohe Motivation, Proaktivität, Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
Bereitschaft, unter schwierigen Bedingungen, in Feldeinsätzen zu arbeiten.
Ausgezeichnete körperliche Verfassung, Flexibilität, Unabhängigkeit.
Ausbildung, Erfahrung und Sprachen:
Abschluss Bachelor Abschluss in Sozial-, Geistes- oder Entwicklungswissenschaften oder einem anderen verwandten Bereich.
Mindestens 2 Jahre einschlägige Erfahrung in der Minenräumung.
Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in humanitären oder internationalen Organisationen.
Kenntnisse und/oder Erfahrung mit International Mine Action Standards (IMAS), IMSMA, EORE, technisch und nichttechnisch Umfragen.
Erfahrung in der Koordination, Überwachung, Bewertung oder Analyse von Programmen.
Erfahrung in der Arbeit in komplexen und instabilen Umgebungen.
Verfügbarkeit eines Führerscheins der Kategorie B, Fähigkeit, ein Auto mit Schalt- und Automatikgetriebe zu führen.
Gute Beherrschung der englischen Sprache (mündlich und in Schreiben).
ACHTUNG! Es werden nur Kandidaten berücksichtigt, die ihren Lebenslauf über den angegebenen Link einreichen - BEWERBUNG SENDEN.
Richtlinien
Mitarbeiter von iMMAP Inc. müssen sich stets professionell verhalten und die örtlichen Gesetze und Gepflogenheiten sowie die Richtlinien, Verfahren und Werte der Organisation einhalten.
iMMAP Inc. verfolgt eine Nulltoleranzpolitik gegenüber sexueller Belästigung, Ausbeutung und Gewalt. Menschenhandel, Kinderarbeit und Ausbeutung. Jeder Verstoß gegen diese Grundsätze wird als schweres Disziplinarvergehen gewertet.
iMMAP Inc. ist kein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördertabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion oder anderen Merkmalen.