Manager für die Akquise mittlerer Benutzer (Promova) in Boosters (by Genesis)

Boosters ist ein ukrainisches Lebensmittelunternehmen. Wir entwickeln Produkte in den Bereichen EdTech und Lebensqualität, die 22 Millionen Menschen auf der ganzen Welt einen Mehrwert bieten. Unsere Bewerbungen landen regelmäßig in den TOP-Bewertungen ihrer Kategorien.

Vielleicht haben Sie bereits Avrora, Manifest oder Promova gesehen.

Unsere größte Stärke sind die Menschen. Wir arbeiten mit denen zusammen, die jeden Tag nach Selbstverbesserung streben und sich zum Ziel setzen, gemeinsam mit uns zu gewinnen. Das Team besteht bereits aus mehr als 100 Mitarbeitern und wir haben nicht vor, damit aufzuhören.

Wir sind derzeit auf der Suche nach einem User Acquisition Manager zur Verstärkung des Promova-Team. Das Hauptziel dieser Rolle besteht darin, Benutzer über kostenpflichtige Verkehrskanäle effektiv für unsere Promova-App und -Plattform zu gewinnen, damit mehr Menschen (unabhängig von Alter, Wohnort und Lebensstil) Fremdsprachen bequem, erschwinglich und mit Qualität lernen können .
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Promova ist eine Sprachlernplattform, die aus einer mobilen App, einer Website, Gruppenkursen und Einzelunterricht mit Tutoren besteht Medien und soziale Netzwerke. Die Anwendung wurde bereits mehr als 14 Millionen Mal heruntergeladen und Nutzer haben 35 Millionen Lektionen bei uns absolviert. Das Ziel des Teams für die nächsten 2 Jahre ist es, einen Top-5-Platz unter den Online-Diensten zum Erlernen von Fremdsprachen zu belegen. Und in den nächsten 5 Jahren wollen wir den Status eines Einhornunternehmens mit ukrainischen Wurzeln erreichen.

Ihr Einflussbereich:

• Neue Nutzer für das Promova-Produkt durch Werbung auf Facebook, TikTok, Snapchat, Pinterest und anderen Plattformen gewinnen;
• Ein großes Werbebudget effektiv verwalten, um Zielvolumina und ROMI zu erreichen und zu übertreffen;< /li>
• Analysieren und testen Sie neue Creatives und Targeting-Einstellungen.
• Testen Sie neue Traffic-Kanäle und Unterprodukte, um sie profitabel zu machen.
• Analysieren Sie den Markt und die Wettbewerber Aus Sicht der Kreativen, Trichter und Produkte generieren Sie auf dieser Grundlage starke Hypothesen für die Entwicklung von Promova.
• Arbeiten Sie in einem funktionsübergreifenden Team, um Wege zur Verbesserung der Einheitsökonomie und Möglichkeiten zur Skalierung zu finden.
   

Dafür benötigen Sie:

• 1 Jahr Erfahrung im Performance-Marketing;
• Starke analytische Fähigkeiten, die Fähigkeit, Informationen zu analysieren und daraus Schlussfolgerungen zu ziehen;
• Erfahrung in der Arbeit mit Werbeplattformen wie Facebook Ads, TikTok Ads, Google Ads, Snapchat, Pinterest, Twitter usw.;
• Professionelle Kenntnisse in Google Sheets und Excel – Fähigkeit, große Informationsmengen zu analysieren, die notwendigen Datenabschnitte zu bilden und vernünftige Schlussfolgerungen zu ziehen;
• Verständnis des Beschaffungsprozesses und der Beschaffungsmetriken, Verständnis der Einheitsökonomie;
• Obere Mittelstufe Englisch;
• Fähigkeit, qualitativ neue Ideen und Hypothesen anhand der Datenbank und der Analysten zu generieren.
  

Wir bieten:

• Arbeiten Sie in einem Team von Profis und mit einem Publikum von mehr als einer Million pro Monat;
• Philosophie und Bedingungen für Ihr stetiges Wachstum und Entwicklung;
• Großer Raum zur Umsetzung eigener Ideen und Einflussnahme auf das Produkt.
  

Unternehmensvorteile:

• Vergütung für zusätzliche Schulungen bei externen Schulungen und Seminaren sowie der Business and Management School für Mitarbeiter;
• Eine große elektronische Bibliothek und Zugang zu kostenpflichtigen Online-Kursen und -Konferenzen, internen Gesprächen und Workshops, Englischkursen;
• Firmenarzt und Krankenversicherung.
  

Interviewprozess :

• Vorgespräch mit dem Personalvermittler (40 Minuten);
• Testaufgabe
• Interview mit dem Leiter des Benutzerakquiseteams (1, 5 Stunden);
• Die Messlatte höher legen.
   

Hinterlassen Sie Ihren Lebenslauf und lassen Sie uns gemeinsam Einhörner erschaffen! 🦄