Mittelstarker/Senior React Developer in Newsoft

Middle Strong/Senior React Developer Львів Newsoft sucht einen erfahrenen React Developer. Das Projekt ist im Bereich der Cybersicherheit angesiedelt. Die Software gewährleistet die Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit digitaler Informationen und Geräte und setzt neue Maßstäbe für Sicherheit, indem sie die Informationstechnologie schützt und potenzielle Bedrohungen erkennt. Zu ihren Kunden zählen mehrere weltweit agierende Unternehmen, die diese Sicherheitslösung für ihre Produkte nutzen. Anforderungen: ▪️ 4+ Jahre Erfahrung als Softwareentwickler mit soliden Kenntnissen in JavaScript. ▪️ Umfangreiche Erfahrung mit React, Redux, Redux Toolkit, RTK Query, React Hook Form, TypeScript usw. ▪️ Kenntnisse in HTML, CSS und Responsive Design. ▪️ Gute Kenntnisse im Material UIframework. ▪️ Beherrschung von Inversionskontrollsystemen wie Git. ▪️ Kenntnisse über RESTful APIs und Integration von Front-End-Schnittstellen mit Back-End-Systemen. ▪️ Hervorragende Fähigkeiten zur Problemlösung und die Fähigkeit, in einer kollaborativen Teamumgebung effektiv zu arbeiten. ▪️Mindestens mittleres Englischniveau (sowohl schriftlich als auch mündlich). Aufgaben: ▪️ Zusammenarbeit mit Produktmanagement- und Designteams, um Anforderungen und Figma-Mockups in interaktive, optisch ansprechende Front-End-Schnittstellen zu übersetzen. ▪️ Entwickeln Sie hochwertigen, wiederverwendbaren und skalierbaren Code mit React, Redux, Redux Toolkit, Material UI, React Hook Form, TypeScript, HTML und CSS. ▪️ Stellen Sie die pixelgenaue Übereinstimmung mit Figma-Modellen, Leistung und erforderlichen Benutzerinteraktionen von Front-End-Anwendungen sicher. ▪️ Führen Sie Codeüberprüfungen durch, geben Sie konstruktives Feedback und betreuen Sie Nachwuchsentwickler. ▪️ Arbeiten Sie mit Back-End-Entwicklern und Qualitätssicherungsteams zusammen, um eine nahtlose Integration und ordnungsgemäße Tests von Front-End-Komponenten sicherzustellen. ▪️ Tragen Sie zur Verbesserung der Entwicklungsprozesse und -methoden innerhalb des Teams bei. ▪️ Nehmen Sie proaktiv an Diskussionen über Funktionsanforderungen teil und übernehmen Sie die Verantwortung für die Entwicklung der Funktionen. Interviewphasen: ▪️ HR-Interview (30 Minuten). ▪️ Technisches Interview (1 Stunde). ▪️ Interview mit dem Kunden (1 Stunde). ▪️ Stellenangebot🎉🎉🎉 Unser Angebot: ▪️ Wettbewerbsfähiges Gehalt. ▪️ Anspruchsvolle Aufgaben und Projekte. ▪️ Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Wachstum. ▪️Flexible Arbeitszeiten. ▪️ Neue Hardware. ▪️Kostenlose Englischstunden. ▪️ Tischtennis- und Yogakurse. ▪️ Verfügbarkeit von Generatoren und Starlinks im Büro. ▪️ Kleines Fitnessstudio im Büro. ▪️ Höhenverstellbare Tische. ▪️ Regelmäßige Obstlieferung ins Büro und weitere Vorteile. Lassen Sie uns gemeinsam Werte schaffen!