Mittlerer SEO-Spezialist in Repalm — SEO Experts

Repalm – SEO-Experten senden direkt eine Nachricht an das Mitglied, das die Stelle gepostet hat Maria Konovalova HR-Generalist🐥 – Repalm | Auf der Suche nach einem mittleren SEO-Spezialisten🔎 Wir suchen einen Spezialisten für mittleres SEO, um ukrainischsprachige Websites in weißen Nischen bei Google zu bewerben. Wir suchen einen Spezialisten mit dem Potenzial, sich zum Senior SEO zu entwickeln. Sie benötigen von uns gute Kenntnisse in allen Aspekten der Werbung im ukrainischsprachigen Google-Bereich – ständige Unterstützung durch erfahrene Spezialisten, Projekte mit großen Budgets und Raum für Entwicklung. Dies ist kein Job, bei dem Ihnen Projekte aufgehängt und vergessen werden Zeitpunkt der Berichterstattung am Ende des Monats. Wir fördern einen ständigen Dialog zwischen Spezialisten, wir diskutieren und erproben ständig neue Ideen und Methoden und was Sie tun werden: Sie werden an eigenen Projekten des Kunden oder des Unternehmens arbeiten. Erstellen Sie Websites, sammeln Sie Semantik, optimieren Sie sie und bewerben Sie sie. Das Unternehmen verfügt über Content- und Linkbuilding-Abteilungen, denen Sie je nach Bedarf Aufgaben zuweisen. Es werden nicht mehr als 2-3 Projekte pro Person durchgeführt. Sie stehen in ständigem Kontakt mit dem Teamleiter, der Ihnen Aufgaben gibt und Ihnen hilft Bei diesem Job geht es nicht um Fristen und Berichte an Kunden, sondern um Ergebnisse für Websites. Wir brauchen Leute, die gerne an Projekten basteln, Interesse daran haben, sich Ahrefs und Konkurrenzseiten anzusehen. Idealerweise, wenn Sie versucht haben, selbst Projekte zu erstellen und Erfahrung im gesamten Zyklus von Site-Reviews haben: 2 Jahre Erfahrung in der Vermarktung von Sites unter Google Fähigkeit, einen semantischen Kern für Informationsprojekte zu erstellen (Ahrefs, SEMrush) Verständnis der On-Page-Optimierung von Blogs und anderen Arten von Seiten Linkaufbau (Outreach, PBN, Crowd, Submits) – Fähigkeit, mit den meisten Methoden zu arbeiten TK des Texters, Inhalt Überprüfung und Zusammenarbeit mit Textern Was unser Unternehmen nicht hat: eine endlose Anzahl unnötiger Anrufe, Sitzungen und Dutzende von Projekten in einer Sitzung, wodurch keine Zeit bleibt, in den Prozess einzutauchen und das Site-Konto und die Projektmanager mit ihren umstrittenen zu analysieren Telefon, Zeiterfassung oder andere unangenehme Meldungen. Arbeitsbedingungen: Remote-Arbeit. Völlig freie Arbeitszeiteinteilung – Sie arbeiten, wann Sie wollen. Bequeme, völlig freie Einteilung von Feiertagen und Ferien – Sie haben 30 Tage im Jahr, die Sie selbst zum Ausruhen wählen, niemand zwingt Sie dazu, Ihren freien Tag am Dreifaltigkeits- oder Unabhängigkeitstag zu nutzen. Alle Vorteile der Arbeit in einem kleinen Unternehmen: enger Kontakt mit dem Manager, flexible und einfache Prozesse, lockere Atmosphäre. Häufige Leistungsbeurteilungen: Junioren – 4 Mal im Jahr, Mittelstufen – 3 Mal pro Jahr, Senioren - 2 mal im Jahr Fügen Sie Ihrem Lebenslauf Daten zu Ihren Fällen und Beispiele Ihrer Arbeit (Audits, Strategien, semantische Kerne) hinzu. In der ersten Phase wird sich ein Personalvermittler mit Ihnen in Verbindung setzen, und in der nächsten Phase findet ein Gespräch mit dem Leiter des Unternehmens statt. Lassen Sie uns gemeinsam weiterentwickeln! Zeig mehrZeige weniger Art der Anstellung Vollzeit