Mittlerer Vertriebsleiter in TrustEtics

29. Juli 2024

Middle Sales Manager

Zum Glück,

Hallo Partner. Wir sind TrustEtics, ein junges und innovatives Unternehmen, das die Talente und Erfahrungen von Fachleuten in seinem Tätigkeitsbereich nutzt. Wir verwandeln innovative Konzepte in lebendige digitale Realitäten und erwecken leistungsstarke Ideen im virtuellen Raum zum Leben.

Mit TrustEtics helfen wir Kunden dabei, ihre Vision mithilfe modernster Entwicklung in die Realität umzusetzen und so ihren Kunden einen greifbaren Geschäftswert zu bieten. Talente und Vertrauen – sind unsere Hauptziele. Unser Erfolg beruht darauf, dass wir das Beste aus den Chancen machen, die sich ergeben, wenn wir Ideen zum Leben erwecken.

Für uns ist es wichtig, dass Sie:

• über eine nachgewiesene Erfolgsbilanz im Bereich Verständnis und B2B-Verkaufsgeschäft verfügen Bedürfnisse. Erleben Sie ein erfolgreiches B2B-Verkaufserlebnis.
• Sie verfügen über ein professionelles Netzwerk in der Outsourcing-Branche und haben nachgewiesene Erfolge beim Abschluss von Geschäften.
• Englischniveau: Fortgeschritten/fließend.
• Erfahrung in der Arbeit auf Plattformen zur Kundensuche.
• Fähigkeit, grundlegende Projektanforderungen zu verstehen, relevante Fragen zu stellen und Antworten in strukturierte Briefings umzuwandeln.
• 3+ Jahre in einer ähnlichen Rolle erforderlich.
• Seien Sie in der Lage, kompetent ein individuelles Angebot für potenzielle Kunden zu verfassen und Sequenzen für individuelle Korrespondenz zu erstellen.

Was wir von Ihnen erwarten:

• Vermitteln Sie dem Kunden einen vertrauensvollen und vertrauensvollen Eindruck vom Unternehmen Kommunikation mit individueller Herangehensweise.
• Wird von Vorteil sein: Verständnis des Softwareentwicklungslebenszyklus und Fähigkeit, technische Konzepte potenziellen Kunden effektiv zu vermitteln.
• Wird von Vorteil sein: Netzwerk innerhalb der Technologiebranche.
• Helfen Sie uns, im B2B-Vertrieb erfolgreich zu sein.

Sie sind verantwortlich für:

• Identifizieren und Recherchieren von Zielkunden, Aufbau starker und effizienter Langfristige strategische Beziehungen zu Kunden und Stakeholdern.
• Suchen Sie auf speziellen Plattformen nach neuen Leads.
• Verfassen einzigartiger Angebotsschreiben ohne Vorlage und Erstellen von Vorschlägen für potenzielle Kunden.
• Verwalten Sie den gesamten Prozess vom Lead bis zum Abschluss des Geschäfts.
• Geschäftsverhandlungen mit Kunden, um Projektdetails, allgemeinen Umfang, Zeitpläne und Budget zu besprechen.
• Pflegen Sie einen Kundenstamm im CRM.
• Führen Sie KPIs gemäß den Vereinbarungen durch.
• Verhandlungen und Abschluss von Verkaufsverträgen mit Kunden.
• Generierung von Kunden über Verkaufsplattformen.
• Erreichen Sie aggressive wöchentliche Ziele, einschließlich der Anzahl der qualifizierten Opportunities pro Kampagne, der täglichen Aktivitäten/Aufgaben, der Anrufqualität, der Terminvereinbarung und der Entwicklung Ihrer Vertriebsfähigkeiten.

Was wir bieten:

• Gehalt: Wettbewerbsfähiges Gehalt + vereinbarte Provision.
• Vollständige Fernbedienung.
• Persönliches Wachstum mit individuellem Ehrgeiz.
• Bezahlter Urlaub.

Der Einstellungsprozess läuft wie folgt ab:

• Einführungsgespräch – lassen Sie uns mehr erfahren übereinander und sprechen Sie über Ihre Erfahrungen.
• Qualifikationsgespräch – tauchen wir ein in reale Arbeitsszenarien.
• JobAngebot.

Sollen wir?

Über TrustEtics

Ein junges und innovatives Unternehmen, das die Talente und Erfahrungen von Fachleuten in seinem Tätigkeitsbereich nutzt. Wir verwandeln innovative Konzepte in lebendige digitale Realitäten und erwecken leistungsstarke Ideen im virtuellen Raum zum Leben.