Mittlerer React.js-Entwickler in Peiko

Middle React.js Developer

Kiew, im Ausland, remote

Hallo! Wir sind Peiko! Als internationales IT-Unternehmen entwickeln wir anspruchsvolle und technisch komplexe Projekte, um für unsere Kunden hohe Ergebnisse zu erzielen. Unsere Expertise liegt in der Web- und Mobilentwicklung in den Bereichen Blockchain, Fintech und E-Commerce.

Wir laden Middle React.js Developer in das Peiko-Team ein 🚀

Über das Projekt: PWA-Anwendung für alles außer Sport in den USA . Eine Social-Challenge-Wett-App löst das Problem der Motivation der Gesellschaft, indem sie sie dazu ermutigt, aktiv zu sein bzw. schlechte Gewohnheiten abzulegen, um dafür eine Belohnung zu erhalten, und bietet eine innovative Lösung, die Herausforderungen, Wetten und Engagement in der Gemeinschaft kombiniert. Die App bietet Benutzern eine Plattform, auf der sie sich selbst und andere herausfordern können, indem sie sich zeitgebundene Ziele setzen. Wetten können sowohl in Fiat-Währungen (USD) als auch in gefälschten Punkten (BechaPoints) erfolgen. Separat wird es eine Plattform auf einer separaten Exchange-Domäne geben, auf der Benutzer Süßigkeiten in einen echten Token (den wir bereits entwickelt haben) abheben können.

Entwicklung von 0. Bereich: Soziales/Unterhaltung/Wetten.

Team: 1–2 mittlere/leitende Node.js, 1–2 mittlere/leitende React.js, 1 mittlere UI/UX-Designer, 1 mittlere/leitende Qualitätssicherung, 1 Mittlerer Business-Analyst, 1 mittlerer Projektmanager.

Schwer:
✔️ Frontend-Entwicklungserfahrung ab 3 Jahren und kommerzielle Erfahrung mit React.js ab 2 Jahren;
✔️ Kommerzielle Erfahrung in der Arbeit mit Next.js ab dem 1. Jahr;
✔️ Erfahrung mit TypeScript ab 2 Jahren;
✔️ Erfahrung mit PWA;
✔️ Kommerzielle Erfahrung in der Entwicklung von Projekten von Grund auf. Praktische Fähigkeiten der Projektarchitekturorganisation ab 2+ Jahren;
✔️ Erfahrung im API-Design (Rest, Web Socket);
✔️ Erfahrung mit gestylten Komponenten.

Wird ein großes Plus sein:
✔️ Erfahrung in der Arbeit an Dex-Projekten und mit Blockchain-Projekten;
✔️ Erfahrung mit web3;
✔️ Erfahrung mit Web App Telegram;
✔️ Mittelstufe Englisch.

Was muss getan werden:
✔️ Entwicklungsplanung und Aufgabenzerlegung;
✔️ Finden technischer Lösungen im Kontext von Aufgaben und SRS;
✔️ Entwicklung architektonischer Lösungen im Kontext von Unternehmensstandards und Projektanforderungen;
✔️ Entwicklung von Schnittstellenkomponenten und Logik der Interaktion von Schnittstellenkomponenten mit Daten;
✔️ Client/Server-API-Design;
✔️ Optimierung der Codeleistung sowie Code-Debugging und Qualitätskontrolle;
✔️ Pflege der Projektdokumentation.

Phasen des Vorstellungsgesprächs:

1. Vorstellungsgespräch mit dem Personalvermittler;
2. Technisches/Abschlussinterview mit Lead Frontend.

Vorteilskorb 🧺:
🏢 Vollständige Remote-Arbeit oder nach Ihrer Wahl;
🔥 Arbeiten in einem starken Team, transparente Prozesse;
🚀 Interessante und herausfordernde Aufgaben. Folgendes haben wir bereits getan: Fälle;
💵 Wettbewerbsfähiges Gehalt;
📚 Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung innerhalb des Unternehmens: Bezahlung von Fachkursen, Teilnahme an Konferenzen;
🇬🇧 Wir bieten Firmen-Englisch-Sprachtraining an + wir sind ein internationales Unternehmen, sodass Sie immer noch die Möglichkeit haben, Englisch am Arbeitsplatz zu üben;
💊 Sozialpaket (bezahlter Urlaub und Krankheitsurlaub);
🎁 Merchandise und Willkommensbox erwarten Sie, wir überreichen Mitarbeitergeschenke, Ausrüstung, Apple Watch, MacBook und mehr;
💙 Bei Peiko fürSie verfügen über Selbstvertrauen und Stabilität, Unterstützung, Respekt, Vertrauen, Teamarbeit und Fürsorge für jeden Mitarbeiter.
🙋🏻‍♂️🙋🏼‍♀️ Ein offenes und freundliches Team, eine positive und angenehme Atmosphäre: Firmenevents, Geburtstagsfeiern, Teambuildings und andere gemeinsame Aktivitäten! 🇺🇦

Die Mission des Unternehmens ist es, unseren Kunden mithilfe von Softwarelösungen dabei zu helfen, ihre Effizienz zu verbessern und ihren Gewinn zu steigern.

Das Ziel besteht darin, Startups und großen Marken die Möglichkeit zu geben, zu wachsen und hohe Ergebnisse zu erzielen und durch die von unserem Unternehmen entwickelten technologischen Lösungen und Geschäftstools zusätzliche Einnahmen zu erzielen.

Werte, auf denen Peikos Geschäft basiert:

Qualität der Arbeit – wir bieten unseren Kunden Produktentwicklung und Geschäftsleistung Verbesserung, und auch die Welt mit Hilfe der besten technischen Lösungen und der effektivsten und modernsten Technologien für die Geschäftsentwicklung durch Qualitätsarbeit und Qualitätsprozesse zu verbessern, weil wir für Qualitätsergebnisse stehen.

Flexibilität – bei der Entscheidungsfindung und im Prozess der Zusammenarbeit mit dem Kunden hilft uns die Unterstützung der Ideen der Mitarbeiter und die Übernahme der Verantwortung und Initiative des Teams das Win-Win-Prinzip.

Team – wir schätzen Fachkräfte, berücksichtigen Fachwissen, entwickeln die Stärken jedes Mitarbeiters und unterstützen in Krisenzeiten, um die angenehmsten Arbeitsbedingungen für das Team zu schaffen. Wir bleiben nicht bei dem Erreichten stehen und streben immer nach mehr. Unser Motto ist, dass ein Teamplayer immer besser ist als ein einsames Genie. Wir arbeiten im Team, zeigen Partnerschaft und sind jederzeit bereit, unsere Kollegen zu unterstützen.

Entwicklung – wir vertrauen auf unsere eigenen Fähigkeiten und sind bereit, alle Hindernisse auf dem Weg zur Lösung der schwierigsten Aufgaben zu überwinden. Wir nutzen den Wissensdurst und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter, um unsere Ziele zu erreichen. Wir bieten Möglichkeiten für Entwicklung und Wachstum im Unternehmen.

Spenden und Wohltätigkeit – wir beteiligen uns an Spenden und Wohltätigkeitsarbeit, jedes Teammitglied hat die Möglichkeit, sich an der Spendensammlung für die Streitkräfte der Ukraine zu beteiligen. Wir führen unsere Geschäfte auf sozial verantwortliche und ethische Weise.

Warum in den USA?

Wir sind Entwicklungsprofis und erweitern ständig unser Fachwissen und Wissen. Zu unserem Team gehören mehr als 70 Spezialisten, mit denen Sie Ihre Berufserfahrung teilen und übernehmen können.

Das Peiko-Büro in Kiew wurde im Herbst 2017 eröffnet und hat sich seitdem zu einem der wichtigsten Zentren für europäische Kunden entwickelt.

Übrigens haben wir den Tag des Haustiers (einmal im Jahr laden wir am Internationalen Tag des Haustiers Kollegen mit ihren Haustieren ins Büro ein). 🐾