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Mittlerer QA-Ingenieur in EveryMatrix LTD

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EveryMatrix LTD

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6. September 2024 Middle QA Engineer Львів Unternehmensvorstellung EveryMatrix ist ein führender B2B-SaaS-Anbieter, der iGaming-Software, -Inhalte und -Dienste bereitstellt. Wir bieten Plattform-, Casino-, Sportwetten-, Zahlungs- und Affiliate-Systeme für über 300 Kunden weltweit. Das Unternehmen ist profitabel, erwirtschaftet einen Jahresumsatz von über 100 Millionen Euro und beschäftigt 950 Mitarbeiter in Niederlassungen in 12 Ländern in Europa, Asien und den USA. EveryMatrix wurd

6. September 2024

Middle QA Engineer

Львів

Unternehmensvorstellung

EveryMatrix ist ein führender B2B-SaaS-Anbieter, der iGaming-Software, -Inhalte und -Dienste bereitstellt. Wir bieten Plattform-, Casino-, Sportwetten-, Zahlungs- und Affiliate-Systeme für über 300 Kunden weltweit. Das Unternehmen ist profitabel, erwirtschaftet einen Jahresumsatz von über 100 Millionen Euro und beschäftigt 950 Mitarbeiter in Niederlassungen in 12 Ländern in Europa, Asien und den USA. EveryMatrix wurde 2008 gegründet und ist nach wie vor ein Privatunternehmen im Besitz der Gründer.

EveryMatrix ist Mitglied der World Lottery Association (WLA) und der European Lotteries Association. Im September 2023 erhielt es als erster iGaming-Anbieter die WLA Safer Gambling-Zertifizierung.
EveryMatrix ist stolz auf sein Engagement für sichereres Glücksspiel und Spielerschutz bei der Entwicklung marktführender Gaming-Lösungen.

Einführung in die Geschäftseinheit:

CasinoEngine bietet eine vollständig verwaltete und robuste Online-Casino-Plattformlösung, die auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten ist. Diese bewährte Casino-Plattform wurde speziell entwickelt, um Betreibern die volle Kontrolle über ihre Abläufe zu geben.

Anforderungen:

  • 2 und mehr Jahre praktische Erfahrung im Webtesten
  • Solide Erfahrung in REST API-Tests
  • Solide Erfahrung in SQL/Mongo DB Funktions-, Regressions-, Benutzerfreundlichkeits- und GUI-Tests
  • Erfahrung in der Überprüfung und Analyse von Anforderungen
  • Praktische Erfahrung in Agile/Scrum Entwicklungsprozesse
  • Kenntnisse über Bug-Tracking-Tools und -Prozesse (JIRA)
  • Verständnis der Funktionsprinzipien von Webanwendungen und Browsern
  • Verständnis der Client-Server-Architektur und Kommunikationsprinzipien
  • Mobile Testerfahrung
  • Erfahrung mit Postman/Fiddler
  • Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten und Schreibfähigkeiten
  • Mindestens mündliche Mittelstufe und geschriebenes Englisch

Verantwortlichkeiten:

  • Durchführung von Funktions-, Regressions-, Benutzerfreundlichkeits- und GUI-Tests von Webanwendungen.
  • Überprüfen und analysieren Sie die Anforderungen, um ein umfassendes Verständnis und eine Testabdeckung sicherzustellen.
  • Führen Sie Tests von REST-APIs durch und führen Sie Datenbanktests mit SQL/Mongo DB durch.
  • Arbeiten Sie mit Entwicklungs- und Produktteams zusammen, um Probleme zu identifizieren und zu beheben.
  • Nehmen Sie an Agile-/Scrum-Entwicklungsprozessen teil, einschließlich Sprintplanung, täglichen Stand-Ups und Sprint-Retrospektiven.
  • Nutzen Sie Bug-Tracking-Tools wie JIRA, um Probleme zu melden und zu verfolgen.
  • Führen Sie mobile Tests durch und stellen Sie die Kompatibilität zwischen verschiedenen Geräten sicher.
  • Verwenden Sie Tools wie Postman/Fiddler für API-Tests und -Analysen.
  • Kommunizieren Sie effektiv mit Teammitgliedern und Stakeholdern, sowohl mündlich als auch schriftlich.
  • Informieren Sie sich kontinuierlich über Branchentrends und Best Practices und bleiben Sie auf dem Laufenden.

Schön zu haben:

  • Erfahrung in Scrum und Bereitstellung funktionierender, getesteter Software in jeder Iteration
  • Bachelor-Abschluss in Informatik oder Angewandter Mathematik
  • Grundkenntnisse einer Programmiersprache (HTML, CSS)
  • Verständnis von SDLC ISTQB
  • Softwaretest-Zertifizierung – ein großes Plus
  • Jeder Hintergrund im Zusammenhang mit Sportwetten, Sportwettenanwendungen, Spieler- und Transaktionsverwaltungsplattformen, ERP-Anwendungen
  • Schneller Lerner

Work-Life-Balance:

  • 22 bezahlte Urlaubstage und zwei zusätzliche bezahlte Urlaubstage pro Jahr für jedes Jahr bis zu 32 Tage (Arbeitstage) zusätzlich auf die Feiertage (11 Tage).
  • Zusätzliche Urlaubstage für jedes zusätzliche Jahr im Unternehmen – 43 Tage einschließlich gesetzlicher Feiertage bis zum 5. Beschäftigungsjahr.
  • 10 Krankheitstage pro Jahr (ohne ärztliches Attest).
  • Krankheitsbedingter Urlaub: bis zu 30 Tage pro Jahr, dokumentiert durch ein ärztliches Attest.
  • Um Kandidatinnen zu unterstützen, bieten wir 21 Wochen Mutterschaftsurlaub und 100 % Heimarbeit bis zur Geburt des Kindes an Geburtstag für Mütter.
  • Männer erhalten 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und können von zu Hause aus arbeiten, bis das Kind 13 Wochen alt ist.

Vorteile und Bürovorteile:

  • Tägliches Mittagessen oder Mittagessenszuschuss
  • Private Krankenversicherung < /li>
  • Mitgliedschaft im Fitnessstudio
  • Fruits Friday
  • Zugriff auf Online-Lernplattformen Udemy for Business und O'Reilly und -Budget für externe Schulungen
  • Massage bei der Arbeit
  • Regelmäßige kostenlose Bar-Partys, jährliche Firmenpartys (haben zuvor unsere eigenen Flugzeuge gemietet, um alle zusammenzubringen!)
  • Spaßecke: Tischtennisplatte, Xbox, viele von Brettspielen.

Schauen Sie sich unsere Standorte an, um einen Einblick in unsere Kultur, Büros und Leistungen zu erhalten!

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