Mittlerer PR-Manager in Stripo.email

Derzeit haben wir eine Stelle für einen PR-Manager zur Verstärkung unseres Marketingteams ausgeschrieben. Wir erwarten, dass der zukünftige Kollege Verständnis für die Besonderheiten und Besonderheiten der Zusammenarbeit mit internationalen Medien sowie Erfahrung im Aufbau von Partnerschaften mit Influencern und Experten hat. Deshalb sind wir auf der Suche nach einem neuen Teammitglied.

Ein wenig über uns: Wir sind ein Produktunternehmen, das von einer universellen Drag-and-Drop-Online-Plattform für inspiriert ist schnelle HTML-Erstellung beliebiger Komplexität und ohne Programmierkenntnisse.

Heute gibt es weltweit bereits mehr als 1 Million Nutzer. Darunter sind Unternehmen wie: Netflix, Bolt, The New York Times, Airbnb, Burger King, DHL, HP usw.

Erforderliche Erfahrung und Fähigkeiten:

• Erfahrung in der Position eines PR-Managers aus 2 Jahren in einem Produktunternehmen
• Fähigkeit, originelle Ideen für Kooperationen und Partnerschaften zu generieren
• Fähigkeiten im Pitchen, Suchen und Erstellen von Informationskampagnen
• PR als geschäftsorientierte Funktion verstehen
• Fähigkeit, Verbindungen aufrechtzuerhalten und Netzwerke aufzubauen
• Englischniveau von der oberen Mittelstufe
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Wir bieten nicht nur Aufgaben, sondern auch Chancen. Nämlich:

• Die Möglichkeit, Teil eines globalen Produkts zu sein und die Entwicklung des Unternehmens im Allgemeinen zu beeinflussen. Alle Teams sind maximal selbstverwaltet und haben ähnliche Werte und Ziele.
• Wir bieten alle Möglichkeiten für berufliche Weiterentwicklung: Zugang zu einer internen „Wissensdatenbank“, Bezahlung von Schulungen, Meisterkursen, Fachliteratur, Vergütung zum Englischlernen
• Gelegenheit, in einer äußerst vertrauensvollen und freundlichen Atmosphäre mit Kollegen zusammenzuarbeiten, die immer bereit sind zu helfen und ihr Fachwissen weiterzugeben
• Wir haben viele interessante und komplexe Aufgaben ohne übermäßige Kontrolle. Mehr als genug Möglichkeiten, sich zu zeigen und sich selbst zu verwirklichen
• Wählen Sie ein geeignetes Arbeitsformat (Remote oder Büro), die notwendige Ausrüstung und Hilfe bei der Organisation des Arbeitsplatzes. Alles für komfortables, produktives Arbeiten
• Internes Empfehlungsprogramm und Marathons mit Empfehlungsprämien
• Balance zwischen Arbeit und Privatleben: Wir haben einen flexiblen Arbeitsplan; (40-Stunden-Woche)
• Wir zahlen Urlaub für 18 Arbeitstage und zahlen Krankenurlaub vollständig