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Mittlerer Rechtsberater in Giti//c

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Giti//c

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Stellenbeschreibung Was Sie von Ihrer Rolle erwarten können: Unsere Rechtsabteilung wächst und wir sind auf der Suche nach einem Rechtsberater zur Verstärkung unseres Teams. In dieser Rolle sind Sie unter der Aufsicht des Leiters Recht und Compliance für die Verwaltung rechtlicher und Compliance-Aspekte im Zusammenhang mit der Geschäftstätigkeit des Unternehmens verantwortlich. Von Ihnen wird erwartet, dass Sie: eine Vielzahl von Verträgen, internen Richtlinien und anderen Dokumenten entwerfen,
Stellenbeschreibung Was Sie von Ihrer Rolle erwarten können: Unsere Rechtsabteilung wächst und wir sind auf der Suche nach einem Rechtsberater zur Verstärkung unseres Teams. In dieser Rolle sind Sie unter der Aufsicht des Leiters Recht und Compliance für die Verwaltung rechtlicher und Compliance-Aspekte im Zusammenhang mit der Geschäftstätigkeit des Unternehmens verantwortlich. Von Ihnen wird erwartet, dass Sie: eine Vielzahl von Verträgen, internen Richtlinien und anderen Dokumenten entwerfen, prüfen und verhandeln; Stellen Sie sicher, dass Verträge den gesetzlichen Anforderungen, Unternehmensrichtlinien und Branchenstandards entsprechen, und handeln Sie günstige Geschäftsbedingungen aus, um die Interessen des Unternehmens zu schützen. Leitung der Verhandlungen und Ausarbeitung von Vereinbarungen mit Zahlungsdienstleistern; Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung interner Beschäftigungsprozesse, -richtlinien und -verfahren; Bereitstellung strategischer Rechtsberatung und Anleitung zu allen Aspekten des Arbeitsrechts, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Einstellungs-, Kündigungs- und Arbeitsplatzrichtlinien; Beratung zur Einhaltung lokaler Arbeitsgesetze und -vorschriften; Erleichtern Sie die Organisation der erforderlichen Dokumente und beteiligen Sie sich aktiv an der Implementierung von KYC-Protokollen in Zusammenarbeit mit Banken und Zahlungsdienstleistern. Stellenanforderungen Was Sie benötigen, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein: Master-Abschluss in Rechtswissenschaften; Fließendes Englisch; Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung; Kenntnisse der Gesetzgebung zu Vertrags- und Arbeitsangelegenheiten. Jobvorteile Über unsere Unternehmenskultur: Als internationales Team sind wir von der Freiheit motiviert, unsere beste Arbeit zu leisten. Unsere Mitarbeiter gehen bei ihren Projekten eigenverantwortlich und eigenverantwortlich vor, ergreifen bei Bedarf die Initiative, geben ihre Meinung nicht auf und äußern sich frei. Wir investieren in das Potenzial jedes Einzelnen und glauben daher, dass wir mit unseren Fähigkeiten dazu beitragen, ehrgeizige Unternehmensziele zu erreichen! Gründe, sich uns anzuschließen: Unsere positive Arbeitsatmosphäre schafft eine Kultur der Zusammenarbeit und Unterstützung und macht es zu einem Ort, an dem Sie gerne arbeiten werden. Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung und regelmäßige Überprüfungen Ihrer Karriereentwicklung, um Sie zu motivieren, Ihr volles Potenzial auszuschöpfen und Ihre Arbeit zu lieben. Mit flexiblen Arbeitszeiten und Remote-Optionen werden Sie die Freiheit lieben, nach Ihren eigenen Vorstellungen zu arbeiten. Wir bieten eine großzügige Urlaubs- und Krankheitsregelung, die es Ihnen ermöglicht, sich eine Auszeit zu nehmen und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen; Sie werden es lieben, hier zu arbeiten, denn wir bieten finanzielle Unterstützung für Ihre berufliche Weiterentwicklung und helfen Ihnen, immer einen Schritt voraus zu sein und Ihren Karriereweg zu genießen. Unsere Ausbildungszulagen geben Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung nicht nur in Ihrer Arbeit, sondern auch in anderen Bereichen zu erweitern; Sie werden den monatlichen Zuschuss für persönliche Aktivitäten lieben, der Ihnen die Möglichkeit gibt, auch außerhalb der Arbeit Ihren Interessen und Hobbys nachzugehen; In unserem Unternehmen legen wir großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Deshalb bieten wir umfassende Krankenversicherungen an; Unser Empfehlungsprogramm belohnt Sie dafür, dass Sie Top-Talente in das Unternehmen bringen, und macht es zu einem Ort, den Sie gerne mit anderen teilen. Mit spannenden Teambuilding-Aktivitäten und Firmenfeiern werden Sie es lieben, Teil unserer Gemeinschaft und unseres Teamgeists zu sein. Sind Sie bereit, sich uns anzuschließen? AppBewerben Sie sich für diese Position! Was kommt als nächstes? Unsere Personalvermittler prüfen Ihren Lebenslauf und melden sich bei Ihnen, wenn Sie für die Stelle geeignet sind. So wird Ihr Prozess aussehen: HR-Interview mit dem Personalvermittler; Abschlussgespräch mit dem Team; Testaufgabe Endgültige Entscheidung. Unser Rekrutierungsteam hilft Ihnen gerne weiter. Kontaktieren Sie uns also, wenn Sie Fragen haben!
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