Mittlerer Fullstack-Entwickler (Angular + Java) in SevenPro

Mittlerer Fullstack-Entwickler (Angular + Java) Mehr über Sie Über das Projekt Unser Kunde bietet beispiellose Genauigkeit und Geschwindigkeit bei der Vertragsprüfung und -verwaltung, Due Diligence, Compliance und Mietabstraktion. Ihr Verantwortungsbereich: Arbeiten Sie unabhängig und als Leiter eines Feature-Teams an der Gestaltung und Implementierung neuer Funktionen in das Kernprodukt des Kunden, eine moderne Single-Page-Webanwendung; Überprüfen Sie den Code von Nachwuchsingenieuren auf Korrektheit, Sicherheit und Qualität und helfen Sie dabei, den Code produktionsbereit zu machen. Nehmen Sie an Indesign-Diskussionen mit Produktmanagern und Fachexperten teil und bewerten Sie die Machbarkeit neuer Produkte und Funktionen. Fähigkeiten und Anforderungen 3+ Jahre Erfahrung in Angular; Allgemeines Verständnis der Backend-Architektur in Java; Erfahrung mit Bootstrap, MySQL, CSS, Git; Erfahrung mit Containerisierung und Orchestrierung mit Docker; Beherrschung von UX und Produktdesign aus technischer Sicht, Bereitschaft, etwas über die Rechtsbranche und die Bedürfnisse unserer Kunden zu lernen, und die Fähigkeit, direkt mit Produktmanagern und UI/UX-Designern zusammenzuarbeiten; Fähigkeit, komplexe technische Ideen einem technischen und nichttechnischen Publikum zu vermitteln; Architektur- und Systemerfahrung: Sie müssen in der Lage sein, skalierbare, fehlertolerante Module zu erstellen und Architekturen zu entwerfen, die für andere Ingenieure intuitiv und erweiterbar sind. Will beaplus Kenntnisse über DevOps-Praktiken und CI/CDpipelines; Erfahrung mit relationalen und NoSQL-Datenbanken (z. B. Elasticsearch); Vertrautheit mit Cloud-Computing-Plattformen, insbesondere AWS-Diensten wie EC2, CloudWatch, S3 usw.; Beiträge zu Open-Source-Projekten oder persönlichen Projekten, die technische Fähigkeiten unter Beweis stellen. Wir bieten die Arbeit in einem Team aus talentierten und leidenschaftlichen Ingenieuren; Möglichkeit, mit den angesagtesten Technologien zu arbeiten; Langfristig angenehme Zusammenarbeit; Persönliche rechtliche Unterstützung; Englisch Unterricht; Bezahlter Urlaub und Krankheitstage; Wettbewerbsfähiges Gehalt, abhängig von Ihren Talenten; Regelmäßige Leistungs- und Karriereentwicklungsbeurteilungen; Teambuilding-Events.