Mittlerer Frontend-Softwareentwickler (SK-1228) in Nortal

Nortal ist auf der Suche nach einem erfahrenen Middle Front End Software Engineer für eine langfristige und Vollzeitbeschäftigung! Über den Kunden Unser Kunde, TUI, ist ein globales Unternehmen mit über 70.000 Mitarbeitern, einer großartigen Geschichte und anspruchsvollen Plänen für den Aufbau einer digitalen Zukunft. TUI ist das größte Freizeit-, Reise- und Tourismusunternehmen weltweit und betreibt Reisebüros, Hotels, Fluggesellschaften, Kreuzfahrtschiffe und Einzelhandelsgeschäfte. Über das Projekt Ein globales Team innerhalb der TUI-Technologie, das für die Einzelhandelsverkaufsplattform in TUI verantwortlich ist, die in Tausenden von Reisebüros eingesetzt wird. Wir sind ein multidisziplinäres Expertenteam aus den Bereichen Architektur, Ingenieurwesen, DevOps und Agile Delivery, das Dienstleistungen im Vereinigten Königreich, Irland, Schweden, Norwegen, Dänemark, Finnland, Deutschland, Belgien und den Niederlanden bereitstellt. MissionAls Middle Front End Software Engineer werden Sie funktionsübergreifend Teil sein Team oder ein Praxisteam, das Softwareentwicklungskompetenzen und -fähigkeiten in einem gesamten Bereich vermittelt. Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie Eigentümer der Softwareprodukte von der Konzeption bis zum Betrieb. Als Enthusiast für Software-Engineering und Software-Handwerkskunst, mit einer ausgeprägten DevSecOps-Denkweise und dank Ihrer hervorragenden Fähigkeiten zur Zusammenarbeit unterstützen Sie Ihr Team bei der Umsetzung Beste Antworten auf die Bedürfnisse unserer Kunden und Übernahme der vollen Verantwortung für ihre Anwendungen, vom Design bis zum Betrieb. Anforderungen. Ausgeprägtes Fachwissen in der JavaScript-Sprache (z. B. ECMAScript 2020 oder höher, TypeScript) sowie in ihrem Ökosystem und ihren Tools. Erfahrung mit mindestens zwei aktuellen JavaScript-Frameworks. Tiefe Kenntnisse in HTML5, CSS3/SCSS und anderen Aspekten Frontend- und kundenseitige Entwicklung. Gute Erfahrung mit CI/CD, vorzugsweise Gitlab CI. Höheres mittleres oder höheres Niveau an Englisch in Wort und Schrift. Nortal bietet ein familiäres Umfeld und persönliche Betreuung für jeden Spezialisten. Direkte Zusammenarbeit mit Kunden aus Europa und den USA und deren innovativen Produkten. Wettbewerbsfähiges Gehalt und regelmäßige Bewertungen. Die Work-Life-Balance Sie verdienen: 24 Arbeitstage bezahlten Urlaub. Bildungserstattung, finanzierte Sprachkurse, Zertifizierungen. „Benefit Café mit verschiedenen Kategorien wie Sport, Freizeit, Bücher, Kraftstoff usw. Gesundheitsfürsorge: 10 bezahlte Krankheitstage, Krankenversicherung auf Abruf, Impfungen. Gemütlicher Arbeitsplatz und WFH-Möglichkeiten. Spannende Veranstaltungen und schöne Geschenke für Ihre Familie. On-Demand-Umzugsunterstützung nach Polen. Bitte gestatten Sie unserem Unternehmen in Ihrem Lebenslauf, Ihre persönlichen Daten zu verwenden.