Altamira ist ein Boutique-IT-Unternehmen, das digitale und KI-Lösungen für ein breites Spektrum internationaler Kunden bereitstellt. Wir haben unseren Hauptsitz in Bratislava (Slowakei) und sind hauptsächlich in den Bereichen Finanzen, Pharma und Einzelhandel tätig, wo wir Mobil-, Web- und Plattformlösungen mithilfe eines umfangreichen Technologieportfolios bereitstellen. Die Servicebereitstellungsteams von Altamira sind derzeit in der Slowakei, der Ukraine und im Nahen Osten vertreten, und wir
Altamira ist ein Boutique-IT-Unternehmen, das digitale und KI-Lösungen für ein breites Spektrum internationaler Kunden bereitstellt. Wir haben unseren Hauptsitz in Bratislava (Slowakei) und sind hauptsächlich in den Bereichen Finanzen, Pharma und Einzelhandel tätig, wo wir Mobil-, Web- und Plattformlösungen mithilfe eines umfangreichen Technologieportfolios bereitstellen. Die Servicebereitstellungsteams von Altamira sind derzeit in der Slowakei, der Ukraine und im Nahen Osten vertreten, und wir haben Ambitionen Wir möchten unsere Präsenz erweitern, um der wachsenden Nachfrage in ganz Europa und in unseren primären Wachstumsmärkten im Vereinigten Königreich und den USA gerecht zu werden. Als vollständig abgelegenes Unternehmen heißen wir talentierte Personen willkommen, die auf der Suche nach stundenbasierten freiberuflichen Möglichkeiten sind. Bitte beachten Sie: Die Position erfordert auch Reisefähigkeit gelegentlich nach Zagreb. Wir suchen zunächst eine Zusage von mindestens 8 Arbeitsstunden pro Tag. Aufgrund der spezifischen Vertragsbedingungen des Kunden bevorzugen wir Kandidaten mit Sitz außerhalb der Ukraine. Wir bedanken uns für Ihr Verständnis und freuen uns auf Bewerbungen verschiedenster Standorte. Über das Projekt: Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit starker europäischer Präsenz, das auf Rohstoffhandel und innovative Energielösungen spezialisiert ist. Wir starten ein Projekt zur Überarbeitung des globalen internen Managementsystems, um den wachsenden Geschäftsanforderungen gerecht zu werden. Zu den Schlüsselkomponenten gehören: Datenkonsolidierung und -verarbeitung, ETL-Implementierung, automatisierte Arbeitsabläufe und Berechnungen, PowerBI-Berichte, verschiedene Berechtigungsstufen. Sie arbeiten mit einem Team aus 5 Ingenieuren, 2 MQAs und einem BA zusammen , und ein PM unter der Anleitung eines Architekten.Über Sie:Erfahrung in der Arbeit als Business Analyst (2+) für ein Technologieunternehmen;Niveau der schriftlichen und mündlichen Englischkenntnisse der oberen Mittelstufe+;Kenntnisse der Geschäftsanalysetheorie;Kenntnisse der Scrum-Methodik; Starke Fähigkeiten im Kundenmanagement; Starke Soft Skills: Kommunikation, Problemlösung, Analyse, Systemdenken und funktionale Zerlegungsfähigkeiten, Selbstorganisation und Liebe zum Detail, Zeitmanagementfähigkeiten; Erfahrung im Anforderungsmanagement. Verständnis des Softwareentwicklungslebenszyklus; Grundlegende technische und Ingenieurskenntnisse; Starke Führungs- und Einflussfähigkeiten, mit Selbstvertrauen bei der Erklärung komplexer Prozesse oder technischer Details für verschiedene Personengruppen. Verfassen von Softwareanforderungsspezifikationen in Form von User Stories und Anwendungsfällen; Erfahrung in der Verwendung von Jira & Confluence; Erfahrung im Zeichnen von BPMN und Flow Diagramme; Schön zu haben: Lesen der API-Dokumentation (Swagger); Erfahrung in der Arbeit mit KI-Projekten; Sie werden arbeiten mit: Definieren von Geschäftsanforderungen und -zielen und deren Umsetzung in Softwareanforderungen; Geschäfts- und Wettbewerbsanalyse mit dem Ziel, die beste technische Lösung zu finden für die Bedürfnisse eines Kunden.Zusammenarbeit mit geschäftlichen Stakeholdern, Projektmanagern und Entwicklungsteams;Anforderungsmanagement, Schreiben von User Stories und Akzeptanzkriterien sowie deren Verbesserung basierend auf enger Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Stakeholder-Teams;Prioritätsmanagement und Sicherstellung, dass die Roadmap mit diesen übereinstimmt Backlog-Prioritäten; Product Backlog Management und andere agile (Scrum) Aktivitäten in der Rolle eines PO; Sorge um die kontinuierliche Verbesserung der Kundenzufriedenheit; Unser transparenter Rekrutierungsweg normalerweisey dauert bis zu 2 Wochen und umfasst einige Phasen: Einstellungsgespräch -> 30–45 Minuten Technisches Gespräch -> 1–1,5 Stunden Kundengespräch (optional) -> bis zu 1 Stunde Referenzprüfung Angebot Wenn Sie ein flexibles, einladendes und professionelles Umfeld suchen, Werden Sie Teil unseres freiberuflichen, projektbasierten Teams! Wir glauben, dass der Erfolg von altamira.ai ohne den Erfolg unserer Talente und den Erfolg unserer Kunden nicht möglich ist!
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