Medieneinkäufer (Native Ads, Nutra) in Everad

Hallo!

EVERAD ist ein internationales CPA-Netzwerk mit einem Direktwerbetreibenden, das Unternehmen erfolgreich unterstützt seinen Kunden in über 45 Ländern der Welt zu finden. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt auf der Nische Health & Beauty. Renommierte Fachkonferenzen haben uns wiederholt als bestes SRA-Netzwerk ausgezeichnet.

Das Projekt expandiert und wir sind auf der Suche nach neuen Talenten. Wir benötigen einen Medieneinkäufer mit erfolgreicher Erfahrung in der Leitung von nativen Anzeigen für den internen Einkauf des Unternehmens.
Sehen Sie sich unten die Aufgaben und unsere Vorteile an. Vielleicht stärken Sie unser Projekt schon bald.

Ihre Aufgaben:

• Starten und Optimieren Werbekampagnen (Taboola, Outbrain, Adform, MediaGo);
• Tests durchführen und nach neuen Conversion-Links für Angebote suchen
• Verkaufstexte und Creatives für Werbekampagnen erstellen; 
• Werbekampagnen in Google Docs melden und analysieren;
• Wettbewerber überwachen und analysieren.

Berufserfahrung ist erforderlich und Fähigkeiten:

• Berufserfahrung in einer ähnlichen Position aus 1,5 Jahren im Blackhat-Thema; 
• sichere Erfahrung in der Arbeit mit nativen Rastern;
• Verfügbarkeit erfolgreicher Fälle und die Fähigkeit, diese zu bestätigen;
• Analyse von Werbekampagnen, Fähigkeit, daraus Schlussfolgerungen zu formulieren „abgeschraubte“ Kampagnen;< /li>
• grundlegende Beherrschung von Photoshop;
• Erfahrung in der Arbeit mit einer Nische von Nutra oder Kripta.

• nicht nur Kollegen, sondern Menschen, die niemals gleichgültig sind, also wir Ständig neue Ideen generieren, Erfahrungen austauschen und sich gegenseitig unterstützen;
• kein starrer Rahmen – unser Fokus liegt auf dem Ergebnis;
• Vollzeit mit flexibler Zeiteinteilung: Du kannst um 9 Uhr starten :00 oder 11:00 Uhr und endet zwischen 18:00 und 20:00 Uhr – ganz nach Ihrem Wunsch;
• Englisch ist immer eine relevante Fähigkeit auf dem Arbeitsmarkt, daher bieten wir Firmenkurse für Mitarbeiter an;< /li>
• bezahlter Urlaub, Krankheitsurlaub und zusätzliche materielle Motivation anlässlich von Familienurlauben und Ereignissen, die für Sie wichtig sind;
• freier Tag zu Ihrem Geburtstag;
• Entschädigung für externe Studien;
• Meisterkurse, Teambuilding und Partys – wir ruhen uns aus und arbeiten.

Unser Rekrutierungsprozess läuft wie folgt ab:
Wir schreiben Ihnen ein Gegenschreiben mit Erläuterungen ➡ Wir laden Sie zu einem Vorstellungsgespräch mit dem Personalvermittler ein ➡ Wir führen ein Treffen mit dem Manager durch ➡ Wir sammeln Empfehlungen ➡ Wir senden Ihnen eine Stelle Angebot.

Wir suchen nicht das Perfekte, wir suchen . Und vielleicht bist du das. Wir werden mit Freude zusammenwachsen!