Marketing-Teamleiter aus der Ferne Ringostat ist eine ukrainische KI-Plattform für Telefonie, Anrufverfolgung und Anrufanalyse. Seit 2,5 Jahren erhält Ringostat regelmäßig die High Performer-Auszeichnung des renommierten Bewertungsdienstes G2 und gehört in seiner Kategorie zu den Top 10 weltweit. Darüber hinaus ist der Dienst der einzige offizielle Google Analytics-Partner unter ähnlichen Diensten in Osteuropa. Wir wachsen stetig, unsere Marketingabteilung hat sich allein in den letzten 2 Jah
Marketing-Teamleiter
aus der Ferne
Ringostat ist eine ukrainische KI-Plattform für Telefonie, Anrufverfolgung und Anrufanalyse. Seit 2,5 Jahren erhält Ringostat regelmäßig die High Performer-Auszeichnung des renommierten Bewertungsdienstes G2 und gehört in seiner Kategorie zu den Top 10 weltweit. Darüber hinaus ist der Dienst der einzige offizielle Google Analytics-Partner unter ähnlichen Diensten in Osteuropa.
Wir wachsen stetig, unsere Marketingabteilung hat sich allein in den letzten 2 Jahren verdoppelt. Das bedeutet, dass wir einen coolen Spezialisten brauchen, der den Abteilungsleiter unterstützt. Wir suchen einen Marketing-Teamleiter, der ein talentiertes und professionelles Team von Vermarktern leitet, die Strategie definiert und uns beim Erreichen unserer Ziele hilft.
Ihre Fähigkeiten:
- Erfahrung im Management der Inbound-Lead-Generierung in der Marketingabteilung.
- Erfahrung in der Verwaltung von PPC- und SEO-Anweisungen.
- Erfahrung in der Verwaltung der Website-Entwicklung und in der Zusammenarbeit mit CRO.
- Erfahrung im Aufbau und Management der Content-Strategie des Unternehmens.
- Erfahrung in der Leitung der Organisation und Durchführung von Online- und Offline-Veranstaltungen (z. B. Webinare, Online- und Offline-Konferenzen, Geschäftsfrühstücke usw.).
- Erfahrung in der Markt- und Wettbewerbsanalyse.
- Managementerfahrung von 1 Jahr oder mehr (verantwortlich für mindestens 5 Personen).
- Erfahrung mit verschiedenen Märkten (Ländern). Neben dem ukrainischen wird die Zusammenarbeit mit den Märkten Polen und Kasachstan ein großer Vorteil sein.
- Englischkenntnisse B1 und höher.
Das Team erwartet von Ihnen:
- Helfen Sie dem Marketingleiter bei der Entwicklung und Verbesserung einer Marketingstrategie, die den Anforderungen entspricht Gesamtziele des Unternehmens.
- Management der folgenden Bereiche: — PPC und SEO; — Entwicklung der Website (Erstellung und Optimierung von Seiten) und Erhöhung ihrer Konversionsrate; - Inhaltsvermarktung; — Organisation und Teilnahme an Veranstaltungen; - Markenentwicklung; — mit Partnern zusammenarbeiten; - Werbung auf lokalen Märkten.
- Generierung von Leads aus den oben genannten Bereichen gemäß KPI.
- Management, Arbeitsplanung von mehr als 7 Spezialisten und Auftragnehmern.
- Performance-Monitoring, Datenanalyse und darauf basierende Strategieoptimierung.
- Markt- und Wettbewerbsforschung, um Wachstums- und Entwicklungspunkte zu finden.
- Generierung neuer Ideen zur Leistungssteigerung.
Wir bieten:
- Zahlung – Rate + monatlicher Bonus. Das bedeutet, dass Sie Ihr Einkommen selbst beeinflussen, aber über ein „Sicherheitspolster“ in Form einer festen Zahlung verfügen.
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, den Arbeitstag von 8:00 bis 10:00 Uhr zu beginnen und von 17:00 bis 19:00 Uhr zu beenden.
- Fähigkeit, komplett aus der Ferne oder im Büro zu arbeiten (Odessa, Kiew, Charkiw und Tscherkassy). Im Falle eines Stromausfalls sind die Büros autark.
- Einzel- und Gruppenarbeit mit einem Unternehmenspsychologen.
- Bezahlter Urlaub – 18 Arbeitstage, 8 bezahlte Krankheitstage pro Jahr und 11 Feiertage.
- Die Möglichkeit, einen Unternehmens-Bot zu verwenden, der die leistungsstärkste derzeit verfügbare künstliche Intelligenz kombiniert.
- Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung: Erfahrung und Unterstützung unserer Mitarbeiter, Hilfe bei der beruflichen Anpassungwährend der gesamten Probezeit unter Aufsicht.
- Interne Unternehmensrabatte auf verschiedene Dienstleistungen, einschließlich Rabatte auf Englischkurse.
- Schnelle Entscheidungsfindung und Ideenprüfung – keine unnötige Bürokratie und Mikromanagement. Arbeiten Sie in einem Unternehmen, in dem man Ihnen zuhört und der Manager offen für Dialoge und Vorschläge ist.
- Profilveranstaltungen und Chats zum Erfahrungsaustausch innerhalb einer Unternehmensgruppe.
- Firmenveranstaltungen und Unterhaltung. Auch in schwierigen Zeiten tun wir alles, um die Stimmung unserer Mitarbeiter zu heben ;)
Noch wichtiger:
Reagiert es? Senden Sie Ihren Lebenslauf und werden Sie Teil unseres Teams :)