Marketing Operations Manager in Virtustant

Senden Sie eine private Nachricht an die Stellenausschreibung im Namen von Virtustant Juan Pablo Mendiola Juan Pablo Mendiola Data Entry Associate @ Virtustant |… Berufsbezeichnung: Digital Marketing Operations ManagerPositionsübersicht: Als Fulfillment Operations Manager leiten Sie das Team, das für die Umsetzung des digitalen Marketings verantwortlich ist Kampagnen für unsere Kunden auf höchstem Niveau. Zu Ihren Aufgaben gehört die Verwaltung und Optimierung unseres Personals, unserer Systeme und Prozesse in einer Reihe von Aufgaben, einschließlich administrativer Einrichtung, Erfüllungsaufgaben, Lieferantenkoordination, Kunden-Offboarding und Prozessinnovation. Ein wichtiger Teil Ihrer Rolle besteht darin, eng mit dem Führungsteam zusammenzuarbeiten, um eine nahtlose Integration und Klarheit in allen Abteilungen sicherzustellen und so zu einer herausragenden Customer Journey beizutragen. Jobtyp: Vollzeitarbeitszeitplan: 9:00 – 18:00 Uhr Eastern Standard ZeitPrimäre Ziele: Optimieren und verwalten Sie die Fulfillment-Abteilung, um das Unternehmenswachstum zu unterstützen und zu beschleunigen. Garantieren Sie die pünktliche Erledigung von Fulfillment-Aufgaben. Sorgen Sie für eine fehlerfreie Ausführung von Fulfillment-Aufgaben. Verantwortlichkeiten: Verkörpern Sie die Werte des Teams: Eigenverantwortung, klare Kommunikation und Ergebnisse ohne Ego. Führung und Kultur: Inspirieren und pflegen Sie eine leistungsstarke Teamkultur, die mit unserer Mission und unseren Werten übereinstimmt. Teamstruktur: Organisieren Sie das Team effizient, um laufende und skalierbare Abläufe zu unterstützen. Personal: Stellen Sie ein Team ein und halten Sie es, das zu herausragenden Leistungen fähig ist, und kümmern Sie sich um nicht- Passen Sie die Mitglieder angemessen an.Schulung und Management: Stellen Sie den Erfolg des Teams durch konsequentes Training, Coaching und Leistungsüberprüfungen sicher.Prozessoptimierung: Dokumentieren und verfeinern Sie Erfüllungsprozesse für Effizienz und Klarheit.Datennutzung: Nutzen Sie Daten für Erkenntnisse und Verbesserungen und behalten Sie dabei den Fokus auf KPIs und Betriebseffizienz.Kundenerfolgsunterstützung: Arbeiten Sie eng mit dem Kundenerfolgsteam zusammen, um die Kundenzufriedenheit und Prozesseffizienz zu steigern.Gewünschte Erfahrung:Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung von Remote-Teams von 10–20+ in der Erfüllung digitaler Marketingdienstleistungen.Erfahrung mit Suchmaschinenoptimierung (SEO). ) und/oder Webentwicklung stark bevorzugt.Nachgewiesene Fähigkeit in der Strukturierung, dem Aufbau und der Verwaltung von Remote-Digital-Services-Teams während der Wachstumsphasen des Unternehmens.Nachweisbarer Erfolg bei der Prozessverbesserung anhand von Beispielen aus der Praxis.Erforderliche Charaktereigenschaften und Fähigkeiten:Wettbewerbsstärke: Gedeiht unter Druck , mit dem Ziel nach Exzellenz.Strategisches Denken: Analytische, systematische und problemlösungsorientierte Denkweise.Betriebsmanagement: Expertise in der Konzeption und Verwaltung effizienter Arbeitsabläufe und Prozesse.Kommunikativ: Außergewöhnliche verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, wobei Klarheit und Problemlösung im Vordergrund stehen.Coaching: Beides coachbar und ein effektiver Coach mit Schwerpunkt auf Befähigung und Wachstum. Verantwortung: Vertrauenswürdig und verantwortungsbewusst, Schaffung von Mechanismen für Prozessintegrität. Technische Kompetenz: Technisch versiert, mit Erfahrung im Einsatz von Software zur Verbesserung der Team- und Prozesseffizienz. Kundenorientiert: Engagiert Bereitstellung außergewöhnlicher Dienstleistungen für Kunden, ohne Kompromisse bei der Qualität einzugehen. Diese Rolle bietet ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt und die Möglichkeit leistungsabhängiger Prämien. Wenn Sie den Antrieb haben, digitale Marketing-Fulfillment-Abläufe zu leiten und zu verbessern, über die erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen und von der Aussicht begeistert sind, eine Schlüsselrolle bei unserem Wachstum zu spielen, empfehlen wir Ihnen, sich zu bewerben. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Positionsebene Mittlerer Manager Beschäftigungsart Vollzeit Aufgabenbereiche Verwaltung und Marketing Branchen Marketingdienstleistungen und Beratung im Bereich Outsourcing und Offshoring