Marketing Analytics Teamleiter Kiew (Hybrid) Wir suchen einen erfahrenen und verantwortungsbewussten Marketing Analytics Teamleiter Wer wird dem Guru Apps-Team beitreten und dabei helfen, das Geschäft durch eine umfassende Analyse der Marketingdaten zu skalieren. In dieser Rolle können Sie Prozesse für die Arbeit mit Daten aufbauen und ein starkes Team zusammenstellen, mit dem Sie nach versteckten Mustern, Schwachstellen und Möglichkeiten für Produktwachstum suchen. Universe Group ist ein u
Marketing Analytics Teamleiter
Kiew (Hybrid)
Wir suchen einen erfahrenen und verantwortungsbewussten Marketing Analytics Teamleiter Wer wird dem Guru Apps-Team beitreten und dabei helfen, das Geschäft durch eine umfassende Analyse der Marketingdaten zu skalieren. In dieser Rolle können Sie Prozesse für die Arbeit mit Daten aufbauen und ein starkes Team zusammenstellen, mit dem Sie nach versteckten Mustern, Schwachstellen und Möglichkeiten für Produktwachstum suchen.
Universe Group ist ein ukrainisches Unternehmen, das globale IT-Produkte auf den Markt bringt. Die Universe-Unternehmensgruppe entwickelt mobile Anwendungen und Webplattformen, um das Leben der Menschen zu vereinfachen und zu verbessern.
In fünf Jahren hat die Universe Group drei erfolgreiche Unternehmen aufgebaut – Guru Apps, Forma, Wisey, und wir entwickeln außerdem unser eigenes Forschungs- und Entwicklungszentrum. Die Produkte des Unternehmens werden von fast 62 Millionen Menschen aus 180 Ländern genutzt.
Sie sollten uns unbedingt kontaktieren, wenn Sie:
- mit großen Datenmengen arbeiten möchten – unsere Vermarkter starten Werbekampagnen weltweit über verschiedene Kanäle zur Traffic-Anziehung (Meta, Google, Twitter, TikTok und andere) und geben mehr als 1 Million US-Dollar pro Monat aus.
- Führen Sie hochwertige Analysen durch – wir verfügen sowohl über die gesamte Historie über viele Jahre als auch über Echtzeitdaten. Wir sammeln Daten in Amplitude und Appsflyer, Infrastruktur auf AWS.
- Einfluss nehmen auf Unternehmensprozesse und Geschäftsergebnisse, sowie eigene Ideen vorschlagen und umsetzen.
Ihre zukünftigen Herausforderungen:
- Datenanalyse, Suche nach Mustern, Präsentation von Forschungsergebnissen – das erwarten wir an Ihrem Beispiel von Ihnen Der allgemeine Grad der Datenanalyse im Unternehmen wird steigen.
- Aufbau von Analyseprozessen im Marketing.
- Implementierung von Automatisierung, Skalierung und Beschleunigung von Reporting- und Überwachungssystemen.
- Anpassung der Analytik an technologische Veränderungen (Ereignisverfolgung, Attributionsmodelle, neue Werbeschränke) – das Marketingteam braucht Ihre Hilfe, um Ziele zu erreichen.
- Enge Zusammenarbeit mit Performance-Marketing-, Produkt- und Entwicklungsteams, Generierung und Umsetzung von Ideen.
- Leitung des Analystenteams, Planung und Priorisierung des Aufgabenrückstands.
- Entwicklung von Zielen und Mitarbeiterentwicklungsplan, Analyse ihrer Wirksamkeit.
Was Sie benötigen, um bei uns mitzumachen:
- 3 Jahre Erfahrung in der Datenanalyse und 1 Jahr in der Rolle eines Teammanagers .
- Gute Kenntnisse in Python und SQL.
- Ausgezeichnete Kenntnisse der mathematischen Statistik und Wahrscheinlichkeitstheorie.
- Erfahrung mit großen Datenmengen.
- Starke Führungsqualitäten, die Fähigkeit, das Team zu motivieren und zu motivieren.
- Superkräfte sind Proaktivität, kritisches Denken und Geschäftsorientierung.
Von Vorteil:
- Erfahrung mit mobilen Anwendungen mit einem Abonnement-Monetarisierungsmodell.
Was wir bieten:
- Hybrides Arbeitsformat – wir schätzen unsere Bürokultur und tun dies auch Alles, damit jeder bequem im Podil-Büro in Kiew oder Warschau arbeiten kann. Mitarbeiter können ein komfortables kombiniertes Arbeitsformat (vom Büro aus und aus der Ferne) wählen.
- All-Inclusive-Büro in Kiew - wir haben alles für Ihr angenehmes Arbeiten, nämlich: Frühstück, Mittagessen, Spazierwege, stiller Raum für den Fokus der Aufmerksamkeit – das ist bei weitem nicht alles, was Sie in unserem Raum erwartet.
- Kultur der Entwicklung und des Lernens – wir glauben, dass die Ergebnisse des Unternehmens vom Team, den Fähigkeiten und dem Wissen der Kollegen abhängen. Wir führen ständig interne Teamschulungen durch, um die Fähigkeiten zu verbessern und Experten aus dem ukrainischen Markt oder der Welt zu gewinnen.
- Karrierewachstum – die Lernkultur fördert die schnelle Entwicklung der Kollegen. Im Durchschnitt wächst unser Team auf 10 Manager pro Jahr. Die berufliche Entwicklung hängt vom Wunsch und dem Erreichen gesetzter Ziele ab. Außerdem warten große professionelle Communities auf dich, mit deren Hilfe du deine Hard Skills verbessern kannst.
- Zu den besten Bedingungen auf dem Markt für Unternehmen in der Ukraine gehören wettbewerbsfähige Vergütung, 20 Arbeitstage bezahlte Pause, Zusammenarbeit über FOP oder innerhalb von Diya City, 100 % Krankengeld Urlaub, Krankenversicherung und kostenlose Online-Konsultationen mit einem Betriebsarzt.
- Betreuung und Unterstützung während des Krieges – wir sorgen dafür, dass sich jeder im Team während eines ausgewachsenen Krieges in der Ukraine sicher fühlt. Bei Bedarf helfen wir beim Umzug von Mitarbeitern und deren Angehörigen und helfen bei der Bereitstellung von Ladestationen und allem, was für ein komfortables Arbeiten notwendig ist. Darüber hinaus verdoppeln wir alle Spenden unserer Kollegen für Wohltätigkeitsveranstaltungen, um militärische Ermittlungen schneller abschließen zu können.
Reichen Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Codebeispiel ein und werden Sie Teil unseres Universums.