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Manager (Operational Risk Control Center) in UKRSIBBANK BNP Paribas Group

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UKRSIBBANK BNP Paribas Group

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Kyiv
Vollzeitarbeit

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Über uns Wir kombinieren Erfahrung und Kreativität in unserem Team und schaffen ein offenes und integratives Umfeld für die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters.Unsere Werte sind Engagement, Innovation und Offenheit, die uns helfen, im Bankensektor erfolgreich zu sein und einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu haben.Wir danken unseren Verteidigern, die treu die Freiheit und Unabhängigkeit der Ukraine verteidigen, und uns Schaffen Sie ein günstiges Umfeld für die Arbeit in der Bank.
Über uns Wir kombinieren Erfahrung und Kreativität in unserem Team und schaffen ein offenes und integratives Umfeld für die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters.

Unsere Werte sind Engagement, Innovation und Offenheit, die uns helfen, im Bankensektor erfolgreich zu sein und einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu haben.

Wir danken unseren Verteidigern, die treu die Freiheit und Unabhängigkeit der Ukraine verteidigen, und uns Schaffen Sie ein günstiges Umfeld für die Arbeit in der Bank.

Seit 2020 ist die UKRSIBBANK BNP Paribas Group als bester Arbeitgeber in der Ukraine und Europa zertifiziert – Top Employer. Dies ist die einzige Bank in der Ukraine, die über die internationale Zertifizierung des Top Employers Institute verfügt.

Wir suchen eine befristete (militärische) StelleLeiter des Anti-Fraud Center, Abteilung Risikomanagement.

Zukünftige Aufgaben:

  • Koordiniert die Entwicklung, Implementierung, Optimierung, Aktualisierung und effektive Einhaltung der Standards der BNPP-Gruppe zur Betrugserkennung und -prävention in der Bank und verbundenen Unternehmen.
  • Akzeptiert Schulungen zum Management des Betrugspräventions- und Untersuchungssystems im Rahmen der Funktionen der zweiten Verteidigungslinie.
  • Organisiert die unabhängige Prüfung von Betrugsrisikomanagementaktivitäten und Kontrollstrukturen auf den ersten Verteidigungslinien der Bank
  • Akzeptiert Schulungen zur Organisation der Entwicklung und Implementierung spezifischer Kontrollen in der Bank, um Betrug zu erkennen und zu verhindern.
  • Beteiligt sich an der Durchführung Inspektionen der Aktivitäten der Bank und behördliche Untersuchungen, um Betrugsfälle aufzudecken und zu verhindern.
  • Kontrolliert die Bereitstellung von Empfehlungen und die Bewertung des Betrugsrisikos in der Phase der Entwicklung und Implementierung neuer Produkte, Prozesse und Systeme.
  • Führt eine Analyse von Betrugsfällen durch (falls erforderlich - am Ort des Vorfalls), erstellt entsprechende Berichte, gewährleistet die Überwachung der Dynamik und die Modellierung potenzieller Betrugsfälle.
  • Aktive Teilnahme an der Umsetzung der neuen Anforderungen der Gruppe und dem Aufbau des Schutzes personenbezogener Daten System.

Diese Stelle ist für Sie geschaffen, wenn Sie:

  • höhere wirtschaftliche oder juristische Ausbildung (Master, Facharzt, Bachelor)
  • mindestens 2 Jahre Bankerfahrung haben Erfahrung;
  • Englischkenntnisse, die mindestens dem Niveau der Oberstufe I entsprechenMittelstufe;
  • perfekte Beherrschung von MS Office, Power Point, Excel, World, SAP.

Neben einem Team von Gleichgesinnten und interessanten Arbeiten erhalten Sie:

Stabilität:

  • Beschäftigung in Übereinstimmung mit der aktuellen Gesetzgebung der Ukraine
  • pünktliche Lohnzahlung
  • Kranken- und Lebensversicherung Programme
  • 25 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Ruhetage für unvergessliche Ereignisse, soziale Feiertage gemäß der Gesetzgebung der Ukraine
  • jährliche Lohnanpassungen entsprechend der persönlichen Leistungsfähigkeit und den Finanzkennzahlen der Bank
  • Einführung einer Probezeit gemäß den Anforderungen der aktuellen Gesetzgebung

Entwicklung Ihrer Talente für die Karriere:

  • Ausbildungsmöglichkeiten: School of Leadership, Design Service, Business Analytics, Data, Digital, Agile und I-Players Talententwicklungsprogramm und ein breites Spektrum von Mikroschulungen (SQL, BI, EQ usw.)
  • die Möglichkeit, am Programm der internen und internationalen Mobilität zur BNP Paribas Group teilzunehmen
  • und die Mitarbeiter dabei zu unterstützen, ständig zu lernen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Jedes Jahr erstellen unsere Mitarbeiter gemeinsam mit einer Führungskraft oder einem Mentor einen individuellen Entwicklungsplan und gehen souverän dem Ziel entgegen. aus der Ferne (für offene Stellen mit Remote-Arbeitsformat)
  • Das Programm „War&Life Balance: So erwecken Sie das Leben wieder zum Leben“ sind praktische Workshops mit Spezialisten zur Unterstützung des emotionalen Zustands
  • im Rahmen des Programms „New Ways of Working“, eine Zusammenfassung mit Ratschlägen von Experten zur Erhaltung der körperlichen und geistigen Gesundheit
  • Vielfalt, Inklusivität
  • Engagement in nachhaltigen Entwicklungs- und Corporate-Social-Responsibility-Projekten

Möchten Sie mehr wissen? Weitere Informationen können in den nächsten Phasen der Stellenbewertung bereitgestellt werden.

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