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Leiter des mobilen medizinischen Teams, MMU-Offizier in Stellar Ukraine

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Stellar Ukraine

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Kharkiv
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Die Position des Mobile Medical Team Managers umfasst die Koordinierung der Arbeit medizinischer Teams, die Aufrechterhaltung des Kontakts mit Gemeinden, die Planung von Reisen und die Gewährleistung einer effektiven Interaktion zwischen Teammitgliedern.Basic Verantwortlichkeiten:Entwicklung und Koordination von Zeitplänen für Besuche mobiler Ärzteteams, Festlegung von Zeiten und Orten für Besuche, Kommunikation mit Vertretern relevanter Gemeinden.Identifizierung von Orten für Besuche mobiler Är

Die Position des Mobile Medical Team Managers umfasst die Koordinierung der Arbeit medizinischer Teams, die Aufrechterhaltung des Kontakts mit Gemeinden, die Planung von Reisen und die Gewährleistung einer effektiven Interaktion zwischen Teammitgliedern.

Basic Verantwortlichkeiten:

  • Entwicklung und Koordination von Zeitplänen für Besuche mobiler Ärzteteams, Festlegung von Zeiten und Orten für Besuche, Kommunikation mit Vertretern relevanter Gemeinden.
  • Identifizierung von Orten für Besuche mobiler Ärzteteams unter Berücksichtigung der Bedürfnisse der Gemeinde und der Standortverfügbarkeit.
  • Planung, Organisation und direkte Teilnahme an Beurteilungsbesuchen zu Standorten. 
  • Aufrechterhaltung der ständigen Kommunikation mit den Gemeinden, um umgehend auf Änderungen zu reagieren und Informationen zu Reisen zu aktualisieren.
  • Umgehende Änderung der Zeitpläne bei unvorhergesehenen Umständen.
  • Gewährleistung einer effektiven Kommunikation mit Teams vor, während und nach Reisen.
  • Überwachung der rechtzeitigen Abreise von Teams und Lösung logistischer oder organisatorischer Probleme, falls diese auftreten.
  • Vorläufige Analyse der Sicherheitslage an den geplanten Standorten. 
  • Organisation regelmäßiger Treffen mit Teams zur Besprechung von Arbeitsergebnissen, Bereitstellung von Unterstützung und Umsetzung der notwendigen Lösungen für die erfolgreiche Umsetzung von Projektaktivitäten.
  • Aufrechterhaltung der Arbeitsatmosphäre und Teammotivation, um eine effektive Leistungserbringung sicherzustellen.

Anforderungen:

  • Höhere Ausbildung im Gesundheitswesen, Management oder einem verwandten Bereich.
  • Erfahrung in der Planung von Arbeitsplänen.
  • Kenntnisse im Umgang mit grundlegenden Microsoft 365-Tools (MS Word, Excel).
  • Ausgezeichnete Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Fähigkeit, im Team zu arbeiten, schnelle Problemlösung und Entscheidungsfindung unter Stress Situationen.
  • Bereitschaft, zu Orten in der Region Charkiw zu reisen.

Wird von Vorteil sein:

  • Verfügbarkeit von a Führerschein der Kategorie B.

Wir bieten:

  • Büro im Zentrum von Charkiw.
  • Bereitstellung der notwendigen Arbeitsgeräte (Laptop und Mobiltelefon).
  • Konkurrenzfähiges Gehalt. 
  • Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung.

Standards für professionelles und ethisches Verhalten:

Alle Mitarbeiter der gemeinnützigen Organisation „Charitable Fund „Zoryana Ukraine“ müssen sich an die in den Richtlinien und Verhaltenskodizes der Stiftung festgelegten Standards und Werte halten. Dies sind Respekt, Ehrlichkeit und Verantwortungsbewusstsein. Die Richtlinien und Kodizes umfassen den Schutz von Kunden und Mitarbeitern vor allen Arten von Gewalt, Belästigung und Ausbeutung, finanzielle Integrität usw. Die Stiftung bietet allen Kandidaten gleiche Chancen auf der Grundlage ihrer Kompetenzen und Erfahrungen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Religion oder anderen Merkmalen.

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