Manager für Personalauswahl und -anpassung in Red Cross Ukraine

Das Nationalkomitee der Rotkreuzgesellschaft der Ukraine (RCSU) schreibt einen Wettbewerb für die Position desChefspezialisten für die Auswahl und Anpassung von aus Personal

Die Rotkreuzgesellschaft der Ukraine ist die größte humanitäre Organisation der Ukraine, die als eine der ersten auf alle Notsituationen im Land reagiert und versorgt Hilfe für diejenigen, die sie am meisten benötigen.

Die Hauptaufgabe in der Position besteht darin, eine hohe Qualität sicherzustellen. Qualitätsprozess (Zyklus) der Einstellung und Anpassung neuer Mitarbeiter gemäß der Arbeitsordnung.

Aufgaben:

• Entwicklung und Umsetzung einer Kandidatensuchstrategie:
  • Basierend auf Aufgaben von der Geschäftsführung zur Entwicklung eines Suchplans und eines Porträts des idealen Kandidaten
  • Anforderungsgerechte Aufbewahrung und Archivierung der Personaldokumentation.
• Zusammenarbeit mit Fluktuationsindikatoren während der Probezeit

Schulung und Selbst- Entwicklung:

• Unterstützung der eigenen beruflichen Weiterentwicklung im Bereich Personalsuche, -auswahl und -anpassung

Aufgaben, die für alle Kategorien von Positionen gelten

1. Aktive Arbeit leisten, um die Ziele der Rotkreuzgesellschaft der Ukraine (RCHU) zu erreichen.
2. An den Prinzipien der Rotkreuzbewegung und -arbeit festhalten in Übereinstimmung mit ihnen.< /li>
3. Alle anderen arbeitsbezogenen Aufgaben und Pflichten ausführen, die vom unmittelbaren Vorgesetzten zugewiesen wurden.

Anforderungen:

• Hochschulausbildung im Bereich Personalmanagement, Recht, Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen
• Erfahrung im Bereich Personalbeschaffung
• Tiefes Verständnis der Arbeitsgesetzgebung, Bearbeitung und Archivierung von Personaldokumenten.
• Hohe schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit, mit verschiedenen Menschen zu interagieren.
• Fähigkeit, Ihre Arbeit zu organisieren und Multitasking zu bewältigen Aufgaben.
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• Strikte Einhaltung der Vertraulichkeit personenbezogener Daten der Mitarbeiter.
• Fähigkeit, Dokumente und Informationen zu analysieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen.

Kompetenzen:

• Kommunikation.
< li >Zusammenarbeit und Teamarbeit.
• Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen.
• Zusammenarbeit mit Partnern/Auftragnehmern, lokalen Organisationen.
• Fähigkeit, nicht standardmäßige/innovative Lösungen anzuwenden bei der Arbeit.
• Vertrauen aufbauen.

Kenntnisse in Englisch auf B1- Niveau. >

Die Rotkreuzgesellschaft der Ukraine bietet:

• Interessante, abwechslungsreiche und multitaskingfähige Arbeit;
• Beschäftigung gemäß Arbeitsgesetzbuch;< /li>
• Pünktliche Lohnzahlung;
• Freundliches und eingespieltes Team von Gleichgesinnten;
• Teilnahme an Schulungen und Seminaren in Ukraine und im Ausland.
• Einzigartige Berufserfahrung in der größten öffentlichen Organisation der Ukraine
• Einbindung in ein berufliches Umfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihr Wissen im Personalbereich zu erweitern
• Riesige Möglichkeiten, Ihr Wissen über Personaldokumentenverwaltung und -berichterstattung zu verbessern
• Besuch von Vorlesungen und Seminaren zu Aktualisierungen in der Personalverwaltung

Arbeitsort: Kiew, str. E. Chikalenko

Die Probezeit beträgt 3 Monate.

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf unter Angabe der gewünschten Gehaltsstufe mit der Bezeichnung der Stelle an folgende Adresse: vacancy@redcross .org.ua.

Aufgrund der großen Anzahl von Anfragen kontaktieren wir Kandidaten, die die Anforderungen der offenen Stelle vollständig erfüllen.< /p>