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Manager für Entwicklung und Support von Unternehmensprodukten und -dienstleistungen in Raiffeisen Bank Ukraine

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Raiffeisen Bank Ukraine

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Kyiv
Vollzeitarbeit

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Wir sind die Raiffeisen Bank Ukraine – eine ukrainische Bank. Wir schaffen und bauen das Bankensystem unseres Landes seit 30 Jahren auf. Wir waren und sind eine der größten Banken des Landes, eine verlässliche Schulter für Millionen Ukrainer. Die Raiffeisen Bank fungiert als Universalbank und bietet eine breite Palette von Finanzdienstleistungen für verschiedene Kundensegmente an – Privat- und Firmenkunden, kleine und mittlere Unternehmen, Finanzinstitute.  Unsere Priorität ist eine einwandfrei

Wir sind die Raiffeisen Bank Ukraine – eine ukrainische Bank. Wir schaffen und bauen das Bankensystem unseres Landes seit 30 Jahren auf. Wir waren und sind eine der größten Banken des Landes, eine verlässliche Schulter für Millionen Ukrainer.

Die Raiffeisen Bank fungiert als Universalbank und bietet eine breite Palette von Finanzdienstleistungen für verschiedene Kundensegmente an – Privat- und Firmenkunden, kleine und mittlere Unternehmen, Finanzinstitute. 

Unsere Priorität ist eine einwandfreie Servicequalität. Wir sind bestrebt, unsere Wettbewerbsvorteile durch Innovation, Entdeckung und Nutzung neuer Möglichkeiten zu stärken. Wir orientieren uns an Werten, die klare Handlungsanweisungen geben. Mehr als 5.000 Mitarbeiter und fast 3 Millionen Kunden stehen im Rampenlicht. #Райфкоманда integriert die Prinzipien der Vielfalt, Gleichheit und Inklusivität in den Arbeitsalltag. Unser Weg besteht darin, die Prinzipien der Menschenorientierung und der Innovation in der Arbeit zu kombinieren.

Werden Sie Teil des #Raifkommandos.

Anforderungen

  • Höhere Ausbildung
  • Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ab 1 Jahr
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
  • Analytisches Denken und die Fähigkeit, mit großen Datenmengen zu arbeiten
  • Hohes Maß an Organisation und Liebe zum Detail
  • < li>Kenntnisse der englischen Sprache – Upper-Intermediate (B2)
  • Initiative und Bereitschaft, mit komplexen Aufgaben zu arbeiten
  • Kenntnisse über die Grundsätze und Besonderheiten der Arbeit mit Firmenkunden werden vorausgesetzt zusätzlicher Vorteil
  • Kenntnisse der Bankspezifika und -gesetzgebung
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  • Fähigkeit, Produkte und unterstützende Prozesse auf der Ebene der beteiligten Einheiten zu entwerfen, zu entwickeln und umzusetzen, einschließlich der Erstellung /Genehmigung der Dokumentation für deren Implementierung und Support

Was Sie tun werden:

  • Stellen Sie sicher die Implementierung neuer Bankprodukte und/oder -prozesse für Firmenkunden, insbesondere im Bereich Firmenkarten, Lohnprojekte, Abrechnungen und Zahlungen
  • Entwicklung von Programmen und Plänen zur Verbesserung der Arbeitseffizienz in allen Funktionen und Bereichen von Unternehmensgeschäft, einschließlich Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung in den Bereichen Firmenkarten, Gehaltsprojekte, Abrechnungen und Zahlungen
  • Verantwortlich für die Entwicklung, Aktualisierung und Pflege von Bankproduktstandards für Firmenkunden in den Bereichen Firmenkarten, Gehaltsprojekte, Abrechnungen und Zahlungen
  • Beobachten Sie den Markt für Bankprodukte für Firmenkunden in den Bereichen Firmenkarten, Gehaltsprojekte, Berechnungen und Zahlungen
  • Entwickeln und implementieren Sie E2E-Prozesse für die Durchführung Bankgeschäfte in den Bereichen Firmenkarten, Gehaltsprojekte, Berechnungen und Zahlungen

Vorteile

Berufserfahrung in einem großen Systemisches internationales Geschäft: Arbeiten Sie in einem großen internationalen Unternehmen, das ein vielfältiges und integratives Umfeld für die berufliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeiter schafft.

Stabiles Einkommen: wettbewerbsfähiges Gehalt und Boni fürIhr persönlicher Beitrag, Belohnung für die Teilnahme am Empfehlungsprogramm.

Bequemes und sicheres Arbeitsformat: flexible Bedingungen, die Möglichkeit, in einem Hybridmodell (remote und im Büro) zu arbeiten.

Sozialpaket und Wohlfühlprogramm: 28 Tage bezahlter Grundurlaub und Zusatzurlaub, Krankenversicherung, offizielle Anstellung. Psychische und körperliche Gesundheitsfürsorge: individuelle psychologische Sitzungen und Gruppenvorträge, kostenlose Online-Sportkurse.

Berufliche Weiterentwicklung: Wissensaustausch mit Kollegen, auch aus dem Ausland, Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Umschulung. Mitwirkung bei internen Auswahlverfahren. Interne und externe Schulungen. Firmenkurse und Soft Skills-Schulungen in unserer Firmenakademie. Teambuilding-Events und Teilnahme an sozialen Projekten.

Unser Team auf Facebook

Personalvermittlerin Tsimba Tetiana [email protected]

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