Leiter der Entwicklung im Ausland in O.L.KAR.

Anforderungen an den Kandidaten: Hochschulbildung (vorzugsweise technisch); 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Außenhandel; Kenntnisse der Incoterms-Regeln und Regeln zum Ausfüllen von Außenhandelsdokumenten für die Zollabfertigung: Rechnung, Packliste, Frachtbrief; Niveau Computerkenntnisse, Programme: 1C, MS Word, Excel; Fremdsprachen: Englisch und/oder Spanisch (Priorität), Fortgeschrittenes Niveau; Verantwortungsbewusstsein, Aufmerksamkeit, Fähigkeit, ein Team zu leiten. Aufgaben: Suche nach neuen ausländischen Kunden zum Zweck des Verkaufs Vom Unternehmen hergestellte Fertigprodukte. Vorbereitung und Analyse von Verträgen, Führung von Geschäftskorrespondenz, Verhandlungen sowohl aus der Ferne als auch live. Vorbereitung von Primärdokumenten für die Zollabfertigung von Waren, die an ausländische Kunden gesendet werden; Durchführung von Marktforschungen zur Untersuchung ausländischer Märkte und Mittel zur sicheren Lagerung , Preisgestaltung, Positionierung der Wettbewerber usw. Vorbereitung von Ausstiegsstrategien für ausländische Märkte und Fixierung des Markenzeichens des Herstellers auf diesen; Tägliches Arbeiten mit einer großen Menge an Informationen; Effektive Kommunikation mit der Vertriebs-/Einkaufs-/Produktionsabteilung hinsichtlich einer zeitnahen Lieferplanung; Präsentation von neue Produkte und Marken an Kunden; Vollständige Verwaltung von Transaktionen mit bestehenden Kunden und Kontrolle der gegenseitigen Abrechnungen; Interaktion mit Drittorganisationen (Transportunternehmen, Industrie- und Handelskammer usw.), um die ausländische Wirtschaftstätigkeit sicherzustellen; Verwaltung des Dokumentenflusses aus Außenhandelsgeschäften, auch in 1C; Buchhaltung und Berichterstattung; Bereitschaft zu langfristigen und dauerhaften Geschäftsreisen ins Ausland auf Kosten des Unternehmens. Arbeitsbedingungen :Anstellungsart — Vollzeit; Komfortables Büro; ZP basierend auf den Ergebnissen der Vorstellungsgespräch; Arbeitsplan: Mo-Fr von 09:00 bis 18:00 Uhr.