M&A-Manager in Kyivstar/Kiyivstar

Kyivstar erweitert das Team des Business Development Office um die Position M&A und Strategic Partnership Creation Manager. Diese Position ist verantwortlich für die Suche nach M&A-Möglichkeiten für das Unternehmen und die Verwaltung des M&A-Prozesses von der Beschaffung bis zum Geschäftsabschluss und der Erstintegration nach dem Zusammenschluss. Wir bieten internationale Erfahrung in einem dynamischen und herausfordernden Umfeld. Hauptaufgaben: Führen Sie kontinuierliche marktbasierte Untersuchungen durch, verfolgen Sie Bewertungstrends und Fundamentaldaten in den interessierten Sektoren. Proaktives Erkunden von M&A-Möglichkeiten, die das Unternehmen nutzen kann, um seine Wettbewerbspositionen im Kerngeschäft zu verbessern und durch die Übernahme von anorganisch zu wachsen B2CB2B-DigitalunternehmenEtablieren und pflegen Sie relevante NetzwerkeEinbinden potenzieller Ziele in M&A-Deals oder strategische PartnerschaftenErstellen Sie Geschäftsfälle, recherchieren Sie potenzielle Synergien und führen Sie Unternehmensbewertungen durch, um Transaktionen zu unterstützenAnalysieren Sie Transaktionsrisiken für potenzielle Transaktionen und entwickeln Sie AbhilfemaßnahmenLeiten Sie das Projektmanagement des M&A-Prozesses in allen Phasen wie Zielbeschaffung und Verhandlung , Due Diligence, Transaktionsabschluss und Post-Merger-IntegrationBeratung des Managements bei der Abbildung von Erkenntnissen in Business Cases und Due DiligenceErstellung von Managementpräsentationen, Memos, Teasern und aktive Unterstützung bei der Erstellung von Transaktionsdokumenten wie Term Sheets/SPAMitwirkung bei der Erstplanung der Post-Merger-IntegrationInternes Management und externe Beraterteams, die an Transaktionen beteiligt sind. Sicherstellen, dass alle Projektprozesse und -verfahren eingehalten werden. Hauptanforderungen: Einschlägige Erfahrung in den Bereichen Investment Banking, Private Equity, M&A-Transaktionsberatung, Risikokapitalfonds, mindestens 3 Jahre. Starke quantitative Fähigkeiten, Fähigkeiten zur Cashflow-Modellierung und -Bewertung, Buchhaltungskenntnisse. Ausgeprägte zwischenmenschliche Beziehungen Fähigkeiten und die Fähigkeit, Ideen zu artikulieren. Solide Erfahrung im Projektmanagement mit mehreren Stakeholdern. Starke Kommunikations-, Präsentations- und Einflussfähigkeiten. Fähigkeit, zahlreiche Projekte mit sich häufig ändernden Prioritäten in einem schnelllebigen Arbeitsumfeld zu organisieren und zu verwalten. Starke persönliche Integrität – hohe ethische Standards und Urteilsvermögen. Fließende Englischkenntnisse. Die Arbeit bei VEON erfordert a Hoher Standard an Geschäftsethik und Einhaltung unserer gesetzlichen Verpflichtungen, unserer Werte und unseres Verhaltenskodex sowie unterstützende Compliance-Richtlinien und -Verfahren. Unser Pioniergeist spiegelt sich in unseren Werten wider: kundenorientiert, unternehmerisch, innovativ, kooperativ und ehrlich. Um ehrlich zu sein, müssen wir ethisch, ehrlich und integer handeln.