Linkbuilding-Spezialist (Outreach-Manager) in ONSAAS

BeschreibungONSAAS sucht einen Linkbuilding-Spezialisten (Outreach Manager) mit SEO-Erfahrung. In dieser Position besteht Ihr Hauptziel darin, hochwertige Backlinks zu unseren Kunden – führenden SaaS-Websites – aufzubauen. Sie bauen täglich Beziehungen zu internationalen Medien und SaaS-Blog-Redakteuren auf, indem Sie am Link-Austausch arbeiten und neue Gastbeiträge veröffentlichen. Zusätzlich zum Aufbau neuer Verbindungen kommunizieren Sie regelmäßig mit bestehenden Linkbuilding-Partnern und suchen nach neuen Linkmöglichkeiten. Das Unternehmen ist klein und Sie sind der erste Vollzeit-Marketingmitarbeiter und arbeiten direkt mit dem Gründer zusammen. Unsere Wachstumspläne sind groß, und wenn sich das Unternehmen weiterentwickelt, wachsen Sie mit (sowohl in Bezug auf Verantwortlichkeiten als auch in Bezug auf Finanzen). Sie können Outreach-Projekte selbst starten und vollständig steuern, mit viel Flexibilität für Experimente und regelmäßiger Anleitung und Beratung durch den Gründer. Wir stellen Ihnen alle Ressourcen zur Verfügung, um das Unternehmen wachsen zu lassen und mit dem Unternehmen zu wachsen. Bitte beachten Sie, dass es sich um eine Vollzeitstelle handelt und wir eine Zusammenarbeit mit Freiberuflern und Agenturen nicht in Betracht ziehen. Verantwortlichkeiten: Organisieren Sie den Linkaustausch mit bestehenden Partnern und suchen Sie nach neuen Partnerschaftsmöglichkeiten .Initiieren Sie neue Linkbuilding-Kampagnen für unsere Kunden über E-Mail, Slack, LinkedIn usw..Starten Sie E-Mail-Marketingkampagnen für den Linkbuilding.Recherchieren Sie neue Möglichkeiten für Gastbeiträge und bereiten Sie Pitches für die Redakteure vor.Analysieren Sie die besten Platzierungen für die Links der Kunden.Arbeiten Sie eng zusammen mit Autoren, indem Sie Briefings für sie erstellen und Inhalte überprüfen. Anforderungen Wir suchen keinen Marketingexperten, sondern eine Person, die versteht, wie SEO funktioniert, und bestrebt ist, etwas Neues zu lernen und sich ständig weiterzuentwickeln. Sie verstehen SEO und E-Mail-Outreach oder haben Erfahrung damit. Sie verfügen über fortgeschrittene sprachliche Fähigkeiten Englisch, mit hervorragenden Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten. Sie haben einen kreativen Geist. Sie sind sowohl mit der Analyse von SEO-Daten als auch mit der Erstellung kreativer Pitches vertraut. Sie kommunizieren proaktiv, wissen um den Wert von Follow-ups und folgen dem Ansatz „Niemals aufgeben“. Sie achten auf Details, sind bei allem, was Sie tun, konsistent und bereiten regelmäßige Bereitstellungen vor Berichte und Aktualisierungen für die Kunden.VorteileArbeiten Sie aus der Ferne: Leben und arbeiten Sie dort, wo Sie am glücklichsten und produktivsten sind.Unbegrenzter Urlaub: Nehmen Sie sich Zeit von der Arbeit, wenn Sie sie brauchen.Vollständige Projektkontrolle: kein Mikromanagement, keine Zeiterfassung und keine übermäßigen Anrufe. Wir vertrauen darauf, dass Sie die volle Kontrolle über die Projekte übernehmen, solange Sie Ergebnisse liefern. Bewerben Sie sich für die Stelle. Glauben Sie, dass Sie für diese Rolle geeignet sind? Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören! So wird der Einstellungsprozess aussehen: Bewerben Sie sich über das Formular, um dem Team beizutreten. Interview mit dem Gründer. Erledigen Sie eine kurze Aufgabe im Zusammenhang mit Ihren Aufgaben. Abschließendes Interview mit dem Gründer und Angebot.