Schulungs- und Entwicklungsmanager, L&D-Spezialist in Nova

Nova ist das erste ukrainische Ingenieur- und Architekturunternehmen, das Wohnhochhäuser und zivile Einrichtungen in den Vereinigten Staaten entwirft, darunter berühmte Wolkenkratzer in Manhattan, New York.

https://nova-drafting.com/portfolio

Wir erweitern aktiv das Nova-Engineering-Team in der Ukraine. Heute hat Nova mehr als ein Jahr vor sich eine stabile Projektauslastung, daher skalieren wir und planen, das Team um mehr als 100 neue Ingenieure zu vergrößern.

Unser HR-Team wartet auf einen erfahrenen L&D-Spezialisten, der uns dabei hilft, ein Team hochqualifizierter Ingenieure auszubilden und ein groß angelegtes Entwicklungsprojekt zu leitenNova Corporate University und implementieren Sie eine Kultur des kontinuierlichen Lernens im Unternehmen.

Warum Ihnen die Arbeit bei Nova gefallen wird:

Kultur und Menschen

• Offenes Management - Ihre Ideen sind wichtig und Sie werden die Prozesse und die Strategie wirklich beeinflussen.
• Kultur der offenen Tür, ständige Unterstützung durch das HR-Team und den Manager.
• Firmenveranstaltungen, Geschenke und Feiertage mit dem Team.

Entwicklung und Wachstum

• Unternehmensenglischunterricht (in Gruppen und mit einem Muttersprachler). Redner) und ein Schulungsvergütungsprogramm.
• Jährliche Leistungsbeurteilungen mit klaren Zielen für Karriere und finanzielles Wachstum.
• Gehalt, das an den Dollarkurs gebunden ist und mit Ihrem Wissen und Ihren Ergebnissen wächst. 80 % der Führungskräfte sind im Unternehmen gewachsen.
• Möglichkeit, praktische Erfahrungen in der Arbeit mit dem amerikanischen Markt zu sammeln – wenn Sie den Wunsch haben, sich in diese Richtung weiterzuentwickeln.

Vorteile und Wohlfahrt

• 24 Kalendertage + 11 Feiertage Feiertage.
• 5 bezahlte Krankheitstage.
• Die Möglichkeit, von Büros in Charkiw und Lemberg aus remote oder in einem Hybridformat zu arbeiten, mit umfassender technischer Unterstützung.
• Wohlfühlprogramm, das Fitnessstudio-Vergütung, Online-Yoga, Laufclub und andere Aktivitäten umfasst.

Ihre Hauptaufgaben:

• Umsetzung der L&D-Strategie orientiert an den Geschäftszielen des Unternehmens.
• Aufbau der Nova Corporate University
• Implementierung LMS
• Erstellung und Koordination von Trainingsprogrammen (Soft/Hard).Fähigkeiten, Führung, Personalreserve, Mentoring).
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation von Schulungsveranstaltungen, Umsetzung moderner Formate.
• Bewertung der Schulungseffektivität (Modelle, Analysen, Reporting).

Diese Rolle ist für Sie, wenn Sie:

• Haben Sie 2 Jahre Erfahrung als L&D-Spezialist
• Haben Sie praktische Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Schulungsprogrammen.
• Strategischer Denker und ergebnisorientiert.
• Verfügen Sie über hohe Kommunikations-, Moderations-, Coaching- und Arbeitsfähigkeiten mit Managern.
• Sie wissen, wie man Bedürfnisse analysiert, das Budget verwaltet und misst Effektivität der Ausbildung.
• Ein zusätzlicher Vorteil werden Zertifizierungen in Richtung L&D sein.

Nova ist ein Team, das beweist, dass ukrainische Ingenieure in der Lage sind, Objekte von Weltklasseniveau zu schaffen – und das mitten im Herzen von New York. Und wir helfen ihnen, zu wachsen, Fachwissen zu entwickeln und nach den höchsten Branchenstandards zu arbeiten.

Wenn Sie von der Idee inspiriert sind, talentierte Menschen mit Großprojekten zu vereinen, werden Sie Teil unseres Nova-Teams.

Senden Sie jetzt Ihren Lebenslauf.

Wir sind in sozialen Netzwerken:

https://www.linkedin.com/company/nova-bim/?viewAsMember=true

https://www.instagram.com/nova__ae?igsh=OHcxNGh3eGdiNGZ3