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Leitender Manager für Personalschulung und -entwicklung in STYLUS

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Wer sind wir? – Wir sindStylus.ua Was machen wir? – Wir sind ein Online-Shop mit der größten Produktpalette. Wir haben auch Offline-Filialen, Lieferstellen und Servicezentren in vielen Teilen der Ukraine. Wir suchen einen führenden Manager für Schulung und Personalentwicklung. Warum wir? – weil wir Folgendes garantieren: Bezahlt Feiertage und Krankheitsurlaub. Standardzeitplan von 9:00 bis 18:00 Uhr. Kiew, Metro Palace Ukraina, st. Deutsch. Immer mit leichtem und warmem Tee oder Kaffee. Nach den
Wer sind wir? – Wir sindStylus.ua Was machen wir? – Wir sind ein Online-Shop mit der größten Produktpalette. Wir haben auch Offline-Filialen, Lieferstellen und Servicezentren in vielen Teilen der Ukraine. Wir suchen einen führenden Manager für Schulung und Personalentwicklung. Warum wir? – weil wir Folgendes garantieren: Bezahlt Feiertage und Krankheitsurlaub. Standardzeitplan von 9:00 bis 18:00 Uhr. Kiew, Metro Palace Ukraina, st. Deutsch. Immer mit leichtem und warmem Tee oder Kaffee. Nach den Ergebnissen des Vorstellungsgesprächs werden Sie Ihre eigenen Programme entwickeln, die das Leben und die Karriere Ihrer Mitarbeiter wirklich verändern Unsere Mitarbeiter schätzen Ihre Expertise in Personalbeurteilungs- und Entwicklungsmethoden und können die modernsten Praktiken umsetzen. Sie haben die Möglichkeit, Schulungen auf verschiedenen Ebenen durchzuführen, vom Einsteiger bis zum Manager von betrieblichen Schulungs- und Entwicklungsstrategien. Entwicklung von Schulungsprogrammen, methodischen Materialien und individuellen Entwicklungsplänen. Anforderungen: Praxiserfahrung Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern. Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Schulungen für Contact Center- und Einzelhandelsmitarbeiter. Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Personalbewertungsmethoden, einschließlich Assessment Center, 360-Grad-Bewertung und anderen. Praktische Kenntnisse über Technologien für die Entwicklung von Business-Schulungen, SchulungstoolsErfahrung in der Entwicklung eines Personalbewertungs- und SchulungssystemsErfahrung in der Entwicklung und Kuratierung modularer Entwicklungsprogramme für UnternehmensmitarbeiterWir garantieren: Wettbewerbsfähiges Gehalt und Prämien für das Erreichen von Zielen.Entwicklung und Unterstützung Ihrer Karriere im Unternehmen.Die Möglichkeit, an Projekten zu arbeiten Das ist wirklich wichtig. Eine angenehme Atmosphäre, in der Ihre Ideen immer willkommen sind. Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns, Unternehmenslernen und Personalentwicklung auf ein neues Niveau zu bringen. Senden Sie Ihren Lebenslauf an [email protected].
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