Führender Analyst für konsolidierte Informationen in Red Cross Ukraine

Das Nationalkomitee der Rotkreuzgesellschaft der Ukraine (RCCU) schreibt einen Wettbewerb für die Position desführenden Analysten für konsolidierte Informationen (Spezialist für Informationsmanagement) aus.

Die Rotkreuzgesellschaft der Ukraine ist die größte humanitäre Organisation der Ukraine, die als eine der ersten auf alle Notsituationen im Land reagiert und denen hilft, die sie am meisten brauchen.

Haben Sie das Gefühl, dass Sie einen besseren Unterschied machen können? PTreten Sie der Gesellschaft des Roten Kreuzes der Ukraine bei:

• Gelegenheit, Gutes zu tun: Helfen Sie Bedürftigen und fühlen Sie sich durch den geleisteten Beitrag inspiriert
• Neues Wissen und Fähigkeiten: Nehmen Sie an interessanten Schulungen teil, werden Sie Freiwilliger oder Angestellter und sammeln Sie Erfahrungen, die Ihnen im Leben nützlich sein werden.
• Freunde und Gleichgesinnte: Treten Sie einem Team von fürsorglichen Menschen bei, die immer bereit sind zu helfen.
• Stolz für Ihre Taten: Machen Sie mit und seien Sie stolz darauf, dass Sie ein sind Held!

TCHU besteht aus Tausenden von Menschen in der ganzen Ukraine, die die Welt jeden Tag zu einem besseren Ort machen.

Zielpositionen: Informationsmanagement (IM) ist die Fähigkeit von Organisationen um die richtigen Informationen zur richtigen Zeit zu generieren, zu sammeln, zu verwalten, zu speichern und an die richtigen Personen zu übermitteln, unabhängig von ihrer Quelle oder ihrem Format.

IM deckt alle Phasen des Lebenszyklus von Informationen ab, einschließlich ihrer Zerstörung.

Consolidated Information Lead Analyst (Spezialist für Informationsmanagement) unterstützt alle damit verbundenen Prozesse der Sammlung, Verwaltung, Analyse und Berichterstattung Aktivitäten der Organisation. Der Informationsmanagementbeauftragte arbeitet eng mit dem Projektimplementierungsteam zusammen, um sicherzustellen, dass alle Informationssysteme effizient und effektiv funktionieren. Aus technischer Sicht wird er eng mit IT, digitaler Transformation und PMER zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die Arbeit zum gesamten Qualitätskontrollsystem beiträgt.

Hauptaufgaben:

• Analytische Rahmenwerke und Pläne entwickeln, die an die Entscheidungsfindung angepasst sind Planung.
• Entwickeln und pflegen Sie ein Informationsmanagementsystem vor Ort, damit Programmteams humanitäre Dienste effektiver entwickeln können.
• Implementieren Sie strukturierte Analysemethoden, um die Qualität, Zuverlässigkeit und Genauigkeit der Analyse zu verbessern.
• Arbeiten Sie eng mit Programmteams zusammen, um ihre Prozesse zu verstehen und Feedback zu gebenHinweise, wie Prozesse gestrafft werden können, um ein besseres Datenmanagement zu ermöglichen.
• Stellen Sie die rechtzeitige Vorbereitung und Erstellung von Informationsprodukten wie Infografiken, Dashboards und Karten für den Informationsaustausch und die Verbreitung an relevante Interessengruppen sicher.
• Bereitstellen Sie technische Anleitung zu Tools, die die Datenerfassung und -analyse unterstützen.
• Verarbeiten, dokumentieren und archivieren Sie alle Verwaltungsprozesse.
• Überwachen Sie die effektive Nutzung von Informationsmanagementsystemen und -ressourcen, die Anwendung geeigneter Tools und Verfahren und identifizieren Sie Lücken im Informationsmanagement und ergreifen Sie gegebenenfalls Maßnahmen, um Lücken zu schließen.
• Tragen Sie zur Entwicklung von Informationsmanagementfähigkeiten, Informations- und Digitalkompetenz in der Organisation bei.

Allgemeine Aufgaben:

• Aktiv daran arbeiten, die Ziele der Red zu erreichen Kreuz.
• Befolgen Sie die Grundsätze der Rotkreuzbewegung und arbeiten Sie in Übereinstimmung mit ihnen.
• Führen Sie alle anderen arbeitsbezogenen Aufgaben und Pflichten aus, die Ihnen vom unmittelbaren Vorgesetzten zugewiesen wurden. Manager.

Anforderungen an den Kandidaten:

• Einschlägige Ausbildung im Bereich Informatik, Informationstechnologie, Datenanalyse, Grafikdesign, Sozialwissenschaften oder verwandten Branchen.
• Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Informationsmanagement oder in der Datenanalyse.
• Erfahrung im Entwerfen, Durchführen und Analysieren von Umfragen.
• Erfahrung in der Entwicklung von Datenerfassungstools wie Kobo Toolbox, MS Forms.
• Erfahrung in der Datenanalyse, Visualisierungstools wie Power Bi, Tableau und anderen.
• CRM-Erfahrungssysteme.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Fähigkeit, mit komplexen Problemen und Daten zu arbeiten.
• Kenntnisse über Datenbanken oder Datenmanipulation Software: Excel (erforderlich); MySQL oder PostgreSQL und/oder Programmiersprachen (R oder Python) bevorzugt.
• Kenntnisse in GIS.
• Kenntnisse in Datenvisualisierungstools und -prinzipien.
• Mittelstufe+ Englisch in Wort und Schrift.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
• Zusammenarbeits- und Teamfähigkeit.
• Fähigkeit, Lösungen anzunehmen.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Partnern/Auftragnehmern vor Ort Organisationen.
• Fähigkeit, nicht standardmäßige/innovative Lösungen bei der Arbeit anzuwenden.
• Gute Zeitmanagementfähigkeiten und Fähigkeit, im Team zu arbeiten.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Fähigkeit, mit komplexen Aufgaben zu arbeiten.
• Fähigkeit, Vertrauen in einem Team aufzubauen.
• Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Aufgaben verantwortungsbewusst und kompetent auszuführen.

Motivationsfaktoren:

• Teilnahme an Schulungen, internen Schulungen und Online-Kursen in den Bereichen Analytics, Datenmanagement, humanitäre Standards und Datenschutz.
• Betreuung und Betreuung durch Mentorenim Prozess der beruflichen Weiterentwicklung.
• Zugang zu internen institutionellen Ressourcen für die berufliche Weiterentwicklung.

Die Rotkreuzgesellschaft der Ukraine bietet:

• Anstellung gemäß KZpP;
• Pünktliche Bezahlung von Löhne;
• Freundliches und eingespieltes Team von Gleichgesinnten;
• Teilnahme an Schulungen und Seminaren in der Ukraine und im Ausland;
• Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie mit Hilfe digitaler Innovationen zur Entwicklung humanitärer Initiativen bei!

Wir streben danach, ein sicheres und integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnische Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung. Wir sind ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen für alle Mitarbeiter, auch für Menschen mit Behinderungen.

Wir diskriminieren bei unserer Auswahl und Beschäftigung nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, politischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, Behinderung, genetischen Informationen oder Alter.

Sexuelle Ausbeutung und Missbrauch ist in jeder Form verboten. Die Organisation implementiert eine Richtlinie zur Verhinderung sexueller Belästigung, sexueller Ausbeutung und Belästigung, auch am Arbeitsplatz.

Ständiger Arbeitsort: Kiew.

Bitte senden Sie einen Lebenslauf mit Angabe der gewünschten Gehaltsstufe und ein Motivationsschreiben mit Angabe der Position [email protected].

Aufgrund der großen Anzahl von Anfragen kontaktieren wir Kandidaten, die die Anforderungen der offene Stelle.