Leitender UI/UX-Designer in Atlas IAC

Wir sind ein zukunftsorientiertes Softwareentwicklungsunternehmen, bekannt für unsere proprietäre Kernplattform und ihre integralen Komponenten – Sportwetten, CRM, Risikomanagement, Betrugsbekämpfung, Bonus-Engine und Einzelhandelssoftware-Suite.
Werden Sie Teil unseres Teams Teil bahnbrechender Lösungen, die nicht nur die Arbeit von Tausenden von Mitarbeitern in allen Abteilungen rationalisieren, sondern auch den Gewinn erheblich steigern und die Produktqualität steigern.
Ihre Rolle bei uns ist ein wichtiger Teil eines Teams, das die Zukunft von Softwarelösungen in einer Region gestaltet wirkungsvolles und dynamisches Umfeld.

Unser Unternehmen wächst sukzessive, daher suchen wir einen Lead UI/UX Designer.

Anforderungen:

• Mehr als 5 Jahre Erfahrung im UX/UI-Design, vorzugsweise in der Online-Casino- oder Gaming-Branche
• Tiefes Verständnis der benutzerzentrierten Designprinzipien und Benutzerfreundlichkeitsstandards
• Starkes Designportfolio, das UX/UI-Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen hervorhebt. Beispiele aus Gaming und/oder Fintech sind von Vorteil
• Erfahrung beim Aufbau von Designsystemen, Interaktionsmustern, Zuordnung von Benutzerströmen und Schaffung erstklassiger Benutzererlebnisse

Aufgaben:

• Übernehmen Sie die Verantwortung für die UX- und UI-Designprozesse
• Leiten Sie das Team von Ui/ Ux-Designer
• Überprüfen Sie kontinuierlich die Arbeit des Teams und implementieren Sie notwendige Änderungen an den Designpraktiken
• Sorgen Sie für die konsistente Umsetzung von Design- und Branding-Richtlinien und -Standards
• Identifizieren Sie Benutzerbedürfnisse und -verhalten durch Benutzerfeedback, Usability-Tests, Umfragen, Interviews und kontextbezogene Recherche
• Ideen mithilfe von Storyboards, Prozessabläufen und Sitemaps veranschaulichen
• Arbeiten Sie eng mit Produkt-, Liefer- und anderen Teams zusammen, um die besten Ergebnisse zu erzielen Klassenbenutzererfahrung
• Verwenden Sie Datenanalysen, um quantitative Kennzahlen zu Benutzerströmen und Benutzerabsichten zu verstehen, um Bereiche für zukünftige Verbesserungen zu identifizieren
• Bleiben Sie über Konkurrenzprodukte und Branchentrends auf dem Laufenden

Perspektiven:

• Eine echte Chance zur beruflichen Weiterentwicklung und Selbstverbesserung in einem Team von Fachleuten
• Herausfordernd und spannende Aufgaben und alle notwendigen Werkzeuge, um diese zu erfüllen

Arbeitsbedingungen:

• Urlaub: 22 Arbeitstage pro Jahr< /li>
• Krankheitsurlaub: 5 bezahlte Tage pro Jahr
• Krankmeldungen: 100 % bezahlt mit ärztlichem Attest bis zu 10 Tagen pro Jahr
• Personenlimit für die Gesundheitsunterstützung in der Cafeteria