Spezialist für Lead-Generierung in Nova

Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Nova Anastasia Pustoutova Leiter der Personalabteilung bei Nova und AI EdgeLabs | Auf der Suche nach einem Lead Generation Manager Nova – ist ein internationales Architektur- und Ingenieurunternehmen mit Hauptsitz in New York. Es bietet komplexe Designdienstleistungen für zivile Einrichtungen (Gastgewerbe- und Mischnutzungsprojekte) in den USA an. Mit unserem umfangreichen Hintergrund und Fachwissen haben wir erfolgreich mit führenden Design-Architekturbüros in den Vereinigten Staaten und international zusammengearbeitet. Sie können unser Projektportfolio einsehen: https://novaae.com/projects_Wir haben ehrgeizige Pläne und suchen daher einen motivierten Lead-Generator, der uns dabei hilft, unseren Horizont und unser Projektportfolio zu erweitern. Was uns wichtig ist: Fließende Englischkenntnisse (B2);Vorzugsweise höhere Ausbildung (Architektur oder im Bereich Bauwesen);Wünschenswert ist Erfahrung im Bereich Lead-Generierung oder Vertrieb;Hohe Kommunikationsfähigkeiten, analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, ergebnisorientiert zu arbeiten.Was zu tun ist :Marktuntersuchung anhand festgelegter ParameterRecherche relevanter Unternehmen bezüglich unseres ICPSuche nach potenziellen Kunden über LinkedIn und deren anschließende Weiterleitung an Vertriebsleiter;Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden, Einrichtung von Präsentationskonferenzen für das Management (E-Mail/Telefonanruf)Vorbereitung von Präsentationen (auf Englisch) .Aktualisierung von Skripten für bessere Ergebnisse.Aufzeichnungen von Kunden in HubSpot führen. Im Unternehmen wird von Ihnen Folgendes erwartet: Gehalt, das Ihren Qualifikationen zu Beginn entspricht und proportional zum Wachstum Ihrer neuen Kenntnisse und Fähigkeiten in der Zukunft wächst; Gehalt entsprechend der Dollar-Umrechnung Rate;Jährliche Leistungsbeurteilungen mit Gehaltsüberprüfung;Internes Schulungsprogramm für Fachkräfte, die zuvor nicht an US-Projekten gearbeitet haben;Urlaub 24 Kalendertage;Zusätzlich bezahlte Krankheitstage;Entschädigung für sportliche Aktivitäten;Yoga-Kurse online und Laufclub;Taxi-Entschädigung;Entschädigung für Englischunterricht; Englischlehrer für Unternehmen, individueller Plan zur Steigerung des Englischniveaus; Unternehmensbibliothek, Online-Seminare und Schulungsprogramm für Personalreserven. 80 % unserer Führungskräfte sind innerhalb des Unternehmens aufgewachsen; Mentoring-Programm, insbesondere zu Beginn; aktives soziales Leben, Geburtstage, Veranstaltungen, kulturelle Kommunikation und gegenseitige Unterstützung im Team. Mehr über das Unternehmen auf unserer Website: https://novaae .com/Wenn Sie Teil unseres großartigen Teams sein möchten, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf!  Zeig mehr Zeige weniger Typ зайнятості Erster Robotertag