Spezialist für Lead-Generierung in QA Madness

ERFORDERLICHE FÄHIGKEITEN: – B2-C1-Niveau in Englisch; – Erfahrung in einer ähnlichen Rolle in einem IT-Unternehmen seit mehr als einem Jahr; – Erfahrung in der Datenbankverwaltung und -recherche auf Basis von ICP; – Erfahrung im Schreiben von Nachrichtensequenzen/-ketten mit mehreren Skripten und A /B-Tests (MUSS HABEN); – Erfahrung mit dem Start von Multi-Channel-Outreach-Kampagnen; – Diszipliniert, selbstmotiviert und in der Lage, mit minimaler Aufsicht zu arbeiten; – Vertraut mit dem Software-Outstaffing-/Outsourcing-Markt; – Datengesteuert und zielorientiert Herangehensweise bei der Arbeit. Gut zu haben: – Erfahrung mit Hubspot oder Salesforce; – Erfahrung mit Sales Navigator und/oder Crunchbase; – Erfahrung mit Tools zur Outreach-Automatisierung (Getprospect, Expandi, Skylead, Snov.io, Lemlist usw.); – Erfahrung mit Upwork. Das führende QA-Unternehmen QA Madness sucht einen intelligenten und kreativen Lead-Generierungsspezialisten mit soliden Texterkenntnissen (Remote) als Teil des Lead-Generierungsteams. Ihr Ziel ist es, einen stabilen Lead-Flow sicherzustellen, um aus jedem Outbound-Kanal, mit dem Sie zusammenarbeiten, eine vorhersehbare Vertriebspipeline zu schaffen. Wir suchen einen intelligenten und kreativen Spezialisten für Lead-Generierung mit soliden Texterkenntnissen zur Verstärkung unseres Teams. WIR BIETEN: – Starke und freundliche Betreuung während der Probezeit ;— Aus- und Weiterbildung in diesem Bereich;— Wettbewerbsfähige Vergütung und Gehaltsüberprüfungen;— Hervorragende Karrieremöglichkeiten;— Demokratischer Führungsstil und freundliches Umfeld;— Flexibilität bei der Planung und Möglichkeiten, von zu Hause aus zu arbeiten;— Jährlicher bezahlter Urlaub (24 Kalendertage) und bezahlter Krankenstand (12 Tage); – Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teambuilding; – Englischunterricht; – Krankenversicherung; – Empfehlungsprogramm; – Steuererstattung und Buchhaltungsdienstleistungen.*Ich stimme der Verarbeitung meiner über das Formular unten hochgeladenen Daten zu die Allgemeinen Geschäftsbedingungen der Datenschutzrichtlinie von QA Madness (Verarbeitung personenbezogener Daten von Kandidaten).,[— Suchen und Sammeln qualifizierter Leads auf verschiedenen Plattformen;, — Schreiben von Nachrichtensequenzen/-ketten mit mehreren Skripten und A/B-Tests (Linkedin und E-Mail) ;, – Multi-Channel-Outreach-Kampagnen starten;, – Mit Leads kommunizieren (bevor sie zu SQLs werden);, – Mit CRM-Datenbank arbeiten;, – Berichte vorbereiten.] Anforderungen: Zusätzlich: Private Gesundheitsversorgung, kostenloser Kaffee, kostenlose Snacks, kostenlose Getränke , Modernes Büro, Keine Kleiderordnung.