Leitender FPGA-Entwickler in Defense Tech

Leitender FPGA-Entwickler

Kiew

Leitender FPGA-Entwickler

Entwicklung sicherer Telekommunikationssysteme < / p>

Standort: Kiew, Ukraine

Ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Produktion sicherer Telekommunikationssysteme spezialisiert hat.

Wir suchen einen erfahrenen Softwareentwickler, der bereit ist, moderne Datenkommunikationslösungen in der Rolle des Leiters des FPGA-Programmierteams zu entwickeln.

Verantwortlichkeiten:

• Leitung und Betreuung des Ingenieurteams.
• Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, Umwandlung hochrangiger Anforderungen in Entwurfs- und Konstruktionsanforderungen, Sicherstellung ihrer Umsetzung und Bereitstellung alternativer Lösungen im Falle der Unmöglichkeit der Umsetzung.
• Einführung in FPGA-Hardware.
• Erstellung und Entwicklung von IP-Core und Projekten für die Xilinx Zynq FPGA-Serie und Atlera (Intel) Cyclone FPGA.
• Zusammenarbeit mit dem Hardware-Entwicklungsteam.

Anforderungen:

• Starke technische Fähigkeiten im FPGA-Bereich und Führungsqualitäten.
• Programmiererfahrung in den Sprachen Verilog/VHDL/SystemVerilog ab 5 Jahren.
• Erfahrung mit Messgeräten.
• Kenntnisse über analoge und digitale Schaltkreise.
• Kenntnisse über digitale Signalverarbeitungsalgorithmen.
• Verständnis von Programmen, die in Hochsprachen (C/C++, MATLAB) geschrieben sind.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit, klare Dokumentationen zu verfassen.

Wäre von Vorteil:

• Erfahrung mit ModelSim CAD.
• Erfahrung mit der Xilinx Zynq-7000-Mikroschaltungsfamilie.
• Erfahrung mit der Altera Cyclone V-Chipfamilie
• Architekturkenntnisse und Erfahrung mit dem AXI Memory-Mapped/AXI-Stream-Bus.
• Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit DMA-Modulen für FPGAs (Xilinx DMA, CDMA ...).
• Erfahrung mit Matlab.
• Kenntnisse in C/C++, Python.
• Erfahrung in der Arbeit in einer Linux-Umgebung.
• Konversationsenglisch.

Wir bieten:

• Die Möglichkeit, durch die Arbeit an High-Tech zum Widerstand gegen die russische Aggression beizutragen Kommunikationslösungen für die Streitkräfte der Ukraine.

• Angemessene Bezahlung mit Wachstumschancen.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, die Arbeit im Büro mit Remote-Arbeit zu kombinieren.
• 22 Tage bezahlter Urlaub und Krankheitsurlaub.
• Offizielle Anstellung.
• Krankenversicherung.
• Jährlicher Gesundheitscheck auf Kosten des Unternehmens.
• Eingespieltes und inspiriertes Team.
• Freiheit, Entscheidungen zu treffen und Ideen umzusetzen.
• Gesunde Unternehmenskultur.