Filiya Pivdenniy lisoviy ofis
Aufgaben:Berechnung des Lohnfonds und der Anzahl der Mitarbeiter der Arbeitsmaterialien (Noten, Arbeiten, Kostenvoranschläge, Tarifsätze usw.)Überprüfung und Kontrolle der monatlichen Zusammenstellung der Schichtpläne der Mitarbeiter des UnternehmensÜberprüfung und Genehmigung der Stundenzettel der Unternehmensbereiche li>Erstellung des Personalplans des UnternehmensKontrolle über die Einhaltung der Personaldisziplin, Verwendung des Lohnfonds, Anwendung von Tarifsätzen, Gehältern, Zulagen, Zula
Aufgaben:
- Berechnung des Lohnfonds und der Anzahl der Mitarbeiter
der Arbeitsmaterialien (Noten, Arbeiten, Kostenvoranschläge, Tarifsätze usw.)
Überprüfung und Kontrolle der monatlichen Zusammenstellung der Schichtpläne der Mitarbeiter des UnternehmensÜberprüfung und Genehmigung der Stundenzettel der Unternehmensbereiche li>Erstellung des Personalplans des UnternehmensKontrolle über die Einhaltung der Personaldisziplin, Verwendung des Lohnfonds, Anwendung von Tarifsätzen, Gehältern, Zulagen, Zulagen und Koeffizienten auf LöhneBuchhaltungsindikatoren für Arbeit und Löhne, Analyse und Erstellung von BerichtenKontrolle über die Leistung von Bonusindikatoren durch Mitarbeiter des Unternehmens und Erstellung der relevanten DokumentationFestlegung von Zeitnormen für einmalige und zusätzliche Arbeiten. ul>
Anforderungen:
- Hochschulbildung nach Profil;
- Berufserfahrung in ähnlichen Positionen seit mindestens 2 Jahren;
- Kenntnis von Gesetzes- und Regulierungsdokumenten, methodische Materialien zu Arbeitsorganisation und Lohn;
- sicherer PC-Benutzer (Kenntnis aller Programme des MS Office-Pakets), 1C, M.E.Doc, BAS ERP;
- persönliche Eigenschaften: Initiative, Aufmerksamkeit, Effizienz bei der Erledigung von Aufgaben, Liebe zum Detail, Stressresistenz, systematisches Vorgehen, hohe Effizienz, ergebnisorientiert.
Arbeitsbedingungen:
Vollzeit, Arbeitsplan von Montag bis Freitag von 8:00 bis 17:00 Uhr.- Standort – Stadt Mykolajiw, Bezirk Dubkiw.