Regionaler Leiter der Arbeit mit Schlüsselkunden in ABINBEV EFES UKRAYiNA, PRAT

Sind Sie bereit, in ein internationales Unternehmen einzusteigen und die Möglichkeit zu erhalten, Erfahrungen mit ausländischen Kollegen auszutauschen? Sie werden von den Mitarbeitern des Unternehmens betreut, lernen, flexibel zu sein und sich an neue Bedingungen anzupassen und Ziele zu setzen, die zu Ihrem Wachstum beitragen.

Sie haben die Möglichkeit, mit einem tatkräftigen Team von Fachleuten zusammenzuarbeiten, denn wir träumen von mehr und erfüllen die Zukunft mit freudigen Momenten! Wir würden uns freuen, Veteranen in unserem Unternehmen zu sehen!

PRAT "ABINBEV EFES UKRAINE" arbeitet und entwickelt sich erfolgreich in der Ukraine und ist ein Joint Venture des weltweit größten Brauunternehmens Anheuser-Busch InBev sowie des größten Brauunternehmens der Türkei, Anadolu Efes. Wir geben eine freie Stelle bekannt: Manager Vertriebsentwicklung bei Schlüsselkunden regional Odesa.

Hauptaufgaben:

• Management und Koordination des Verkaufsprozesses im Netzwerk der Schlüsselkunden von KA-trade in den Gebietsverantwortungen;
• Umsetzung der vom Regionalleiter erstellten Verkaufspläne;
• Umsetzung der geplanten Vertriebsindikatoren im Gebiet;
• Umsetzung der Vertragsbedingungen durch KA-Kunden im Gebiet;
• Bewertung des Marktpotenzials des Sektors der wichtigsten KA-Handelskunden im Bereich POS und Werbematerialien;
• Kontrolle der korrekten Verwendung von POS-Materialien, Handelsgeräten und anderen Werbematerialien;
• Verantwortung für qualifiziertes und normgerechtes Merchandising;
• Identifizierung, Kontrolle und Berichterstattung über Werbeaktivitäten von Wettbewerbern in einem bestimmten Gebiet;
• Umsetzung relevanter Marketingziele und -aufgaben im verantwortlichen Gebiet;
• Steuerung und Motivation des Vertriebsteams; Schulung des Teams nach KA-Standards;
• Durchführung eines Audits bei wichtigen KA-Handelskunden hinsichtlich der Verfügbarkeit des AB InBev Efes-Biervertriebs;
• Umsetzung der KA-Kanalbetriebsstandards im Gebiet;
• Kontinuierliche Arbeit an der Suche nach Reserven zur Steigerung von Umsatz, Vertrieb und Marktanteil des Unternehmens. Kostenoptimierung.

Voraussetzungen für Kandidaten:

• Hochschulbildung;
• Erfahrung in einer kommerziellen Struktur (3-5 Jahre im Bereich Vertrieb und Management);
• Verfügbarkeit eines Führerscheins der Kategorie „B“, Fahrerfahrung von 2 Jahren oder mehr;
• Kenntnis der Struktur und Funktionsweise des lokalen Unternehmens Markt;
• Fähigkeiten zum Aufbau und zur Pflege interner und externer Kontakte;
• Kenntnisse der englischen Sprache auf mittlerem Niveau;
• Ein sicherer PC-Benutzer (Excel, Word, PowerPoint, MS Project);
• Analytische Fähigkeiten, Kommunikation, Flexibilität;
• Aspiration für Selbstentwicklung.

Wir bieten:

• Offiziell Beschäftigung;
• Konkurrenzfähiges Gehalt; 
• Preis für das Erreichen von Ergebnissen; 
• Sozialpaket; 
• Ein Firmenwagen;
• Chance für Karriere und berufliche Weiterentwicklung.