Wir suchen einen Junior-SEO-Spezialisten, der ein wichtiger Teil unseres Marketingteams wird. In dieser Rolle sollten Sie über die Fähigkeiten verfügen, SEO-Projekte wie Inhalte und technische Korrekturen zu verwalten. Darüber hinaus sollten Sie in der Lage sein, SEO-Prioritäten in das Content-Marketing einzubetten und durch die Verwaltung von Elementen wie Metatiteln, Tags, Beschreibungen und URL-Hierarchie bei deren Umsetzung zu helfen. Der ideale Kandidat verfügt über Kenntnisse über On-Site-
Wir suchen einen Junior-SEO-Spezialisten, der ein wichtiger Teil unseres Marketingteams wird. In dieser Rolle sollten Sie über die Fähigkeiten verfügen, SEO-Projekte wie Inhalte und technische Korrekturen zu verwalten. Darüber hinaus sollten Sie in der Lage sein, SEO-Prioritäten in das Content-Marketing einzubetten und durch die Verwaltung von Elementen wie Metatiteln, Tags, Beschreibungen und URL-Hierarchie bei deren Umsetzung zu helfen. Der ideale Kandidat verfügt über Kenntnisse über On-Site- und Off-Site-Ranking-Faktoren von Google, Best Practices für den Aufbau hochwertiger Links und kreative Ideen für interne und externe Verlinkungsstrategien. Anforderungen: SEO-Erfahrung erforderlich. Erfahrung mit technischer und inhaltsorientierter SEO - Erfahrung mit SEO-Tools wie Ahrefs/SEMrush/Serpstat oder ähnlichem, Google Analytics, Google Search Console und Google Keyword Planner, Sitechecker, Brightlocal; Kenntnisse der Suchranking-Prinzipien; Vorbereitung zur Erstellung von Berichten, die Webanalyse- und Website-Bewertungsdaten anzeigen ;Verstehen, wie Pressemitteilungen, Social-Media-Aktivitäten, Bloggen und verwandte Strategien mit SEO einhergehen; ausgezeichnete Recherche- und Analysefähigkeiten; Kenntnisse in Auszeichnungssprachen (HTML und CSS) und Programmierung (PHP/JS). Niveau (oder hohe Mittelstufe). Arbeitstag im Büro in Kiew. Verantwortlichkeiten: Ausführung der vom Chef-SEO-Spezialisten des Unternehmens zugewiesenen Arbeit. LeadBuildingLinkBuilding. Durchführung von Keyword-Recherchen gemäß den Geschäftszielen des Unternehmens, um den vorhandenen Inhalt der Website zu optimieren und neue Möglichkeiten zu eröffnen ;Unterstützung der Marketingabteilung bei der Erstellung und Optimierung von Seiten und Blog-Inhalten, um die besten Website-Positionen in den Schlüsselmärkten des Unternehmens gemäß SEO- und CRO-Best Practices zu erreichen; Analyse von Wettbewerbsdaten, Durchführung technischer Website-Audits und Optimierungsempfehlungen zur Verbesserung des Suchmaschinen-Crawlings; Entwickeln und implementieren Sie Suchmaschinenoptimierungsstrategien für Off-Page- und On-Page-Systeme, die zur Verbesserung des Website-Rankings und der Benutzererfahrung beitragen. Potenzielle Möglichkeiten zum Linkaufbau. SEO-Leistungsberichte und -berichte. Wir bieten: Gelegenheit, mit den weltbesten SEO-Produkten zu arbeiten. Mittagessen wird bereitgestellt des Unternehmens. Wettbewerbsfähiges Gehaltsniveau mit pünktlicher Auszahlung ohne Verzögerungen jeden Monat. Transparentes Bonussystem. Bildungssponsoring (verschiedene Bildungsangebote, z. B. Kurse, Konferenzen, Tagungen usw.).