Junior-Recruiter in Agrosem

Agrosem ist ein nationales Unternehmen, das Landwirten seit mehr als 15 Jahren moderne Lösungen bietet: von Saatgut und Pestiziden bis hin zu Geräten und komplexen landwirtschaftlichen Technologien. Wir helfen Landwirten in der ganzen Ukraine dabei, ihr Geschäft effektiv zu entwickeln und Innovationen umzusetzen.

Heute verstärken wir das Team und suchen einen Junior Recruiter, der sich im Personalwesen weiterentwickeln möchte, Kommunikation liebt, weiß, wie man nicht standardmäßige Lösungen findet und bereit ist, dynamisch zu arbeiten.
Die Position ist für Kandidaten mit minimaler oder keiner Erfahrung geeignet. Erfahrung in Marketing, SMM oder Content-Erstellung ist ein erheblicher Vorteil – Sie können diese anwenden, um neue Kanäle für die Kandidatensuche zu entwickeln.

Wir bieten:

• Schnelle Entscheidungen und Feedback von Personalmanagern
• Offizielle Anstellung und Buchung
• Flexibler Startplan (9:00–10:00 Uhr), hybrides Arbeitsformat
• 24 Kalendertage Urlaub, bezahlte Krankheitstage, +14 Tage für Veteranen
• Büro neben der U-Bahn am rechten Ufer und ausgestatteter Unterschlupf
• Pünktliche Bezahlung
• Professionelles Team und Management, das die Entwicklung unterstützt
• Training am Arbeitsplatz, Mentoring und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung

Für diese Position wichtig:

• Bereitschaft, sich im Recruiting und HR weiterzuentwickeln

• Entwickelte Kommunikation Fähigkeiten

• Liebe zum Detail, Verantwortung, Disziplin

• Bereitschaft, schnell zu lernen und zwischen Aufgaben zu wechseln

• Grundlegende PC-Kenntnisse und Internetsuche

• Würde ein Plus sein:

  • Erfahrung in einem Praktikum oder einer Tätigkeit im Recruiting / HR

  • Erfahrung in Marketing, SMM, Content Erstellung, Arbeit mit sozialen Netzwerken

  • Erfahrung im Umgang mit Kunden oder Servicerollen.

Mit der Zusendung Ihres Lebenslaufs stimmen Sie der Verarbeitung personenbezogener Daten durch das Unternehmen Agrosem ausschließlich zum Zwecke der Personalauswahl zu.