Junior-Projektmanager (Start-up) in Konsol Studio

Das IT-Unternehmen, das mit seinen Entwicklern internationale Teams ergänzt, hilft dabei, die besten Lösungen für Top-Unternehmen aus aller Welt umzusetzen, indem es mit den neuesten Technologien arbeitet und diese an moderne Geschäftsanforderungen anpasst. Wir sind nicht nur ein führendes Venture-Studio, in dem wir Startups mit vorhersehbaren Modellen, Wachstum und Exits gründen, sondern auch Partner auf höchstem Niveau bei der Schaffung neuer Großprojekte, der Stimulierung des Wachstums und der Gestaltung der Zukunft. Tätigkeitsbereiche des Unternehmens sind das IT-Outstaff-Unternehmen Venture Studio Auf der Suche nach einem jungen und ehrgeizigen Junior-Projektmanager für die Arbeit in unserem Team Wenn Sie in einem Startup arbeiten und innovative Technologien implementieren möchten, ist dieser Job genau das Richtige für Sie. Zu Ihren Aufgaben gehören die Leitung und Koordination der Arbeit des Teams, die Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien sowie die Planung und Durchführung von Verkäufen : Projektmanagement von der Idee bis zur Markteinführung. Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Gewinnung neuer Kunden Analyse und Entwicklung von Vertriebsstrategien. Überwachung und Analyse der Wettbewerbssituation auf dem Markt zur Entwicklung optimaler Marketingstrategien Arbeiten und Interagieren mit Marketing- und Vertriebsabteilungen ab 1 Jahr. Kenntnisse in Projektmanagementmethoden (Agile, Scrum). Hohes Maß an Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten der englischen Sprache auf der oberen Mittelstufe und höher. Sie sind unser idealer Kandidat, wenn Sie über einen starken Teamgeist verfügen und in der Lage sind, das Gespräch konstruktiv in die effektivste Richtung zu lenken, damit das Ziel des Teams erreicht wird Sie verstehen, dass Geschäftsentwicklung neben guten Ideen auch eine klare Umsetzung aller Aufgaben erfordert. Wir bieten: Arbeiten Sie in einem jungen und ehrgeizigen Team. Ein wettbewerbsfähiges Gehalt. Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Karrierewachstum. Ausfüllen des Formulars; Interview mit einem Personalvermittler (30 Min.); Kennenlernen des Gründers; Jobangebot. Um Ihre Kandidatur zu berücksichtigen, füllen Sie bitte den Google-Fragebogen aus: https://forms.gle/qcBc4f31JJd4E5fj8