Junior-Personalspezialist in IT Craft

Vor Kurzem, 24.09.2019, 20.09.2019, 20.09.2019, 20.09.2019, 20.09.2019 IT Craft Tamara Sielina Tamara Sielina HR-Leiterin bei IT Craft IT Craft lädt einen aktiven und kommunikativen HR-Manager ein, sich unserem Team anzuschließen, der mit uns wachsen und an allen HR-Aktivitäten unseres Unternehmens teilnehmen möchte .Aufgabenbereiche:Einzelgespräche durchführen;Onboarding- und Offboarding-Prozesse pflegen;Prozesse der primären und sekundären Anpassung sicherstellen;Umfragen organisieren und durchführen;Mitwirkung bei der Umsetzung der HR-Markenstrategie;Vorbereitung und Organisation von Unternehmensmailings;Unterstützung von Auftragnehmern einschließlich der Beantwortung von Fragen, der Recherche und der Lösung von Problemen. Erforderliche Fähigkeiten und Qualifikationen: Mindestens 0,5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich oder in einem Bereich, der eng mit der Personalkommunikation verbunden ist; praktische Erfahrung in wichtigen HR-Prozessen wie Onboarding, Durchführung von Einzelgesprächen -One-Meetings, Abschlussgespräche usw.;Abgeschlossene HR-Kurse oder ausgeprägte theoretische Kenntnisse als Muss;Grundlegendes Verständnis der Psychologie;Mindestens mittlere Englischkenntnisse.IT Craft bietet:Konkurrenzfähige Vergütung entsprechend den Qualifikationen;Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit;Chance zur beruflichen Weiterentwicklung;Belohnung für sportliche Aktivitäten;internes Englischtraining;ein freundliches Team aus aufgeschlossenen Menschen.Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf. Mehr anzeigen Weniger anzeigen und ІТ Консалтинг