Junior Frontend-Entwickler in Preys V.M., FOP

Für unseren Kunden, eine IT-Holding (eine Unternehmensgruppe), suchen wir einen Junior Frontend-Entwickler (Remote). Erforderliche Fähigkeiten: Solide Kenntnisse in HTML5/CSS3/JS (jQuery, ES6+) und BEM zu Flexbox, Grid sowie Verständnis des tabellarischen Layouts und der englischen Sprache; Erfahrung mit dem Git-Versionskontrollsystem; wird von Vorteil sein: Erfahrung mit APIs und Grundkenntnisse in PHP; Verständnis der Funktionsweise von Webanwendungen und der clientseitigen Architektur. Aufgaben: Entwickeln Sie Landing Pages und Websites von Grund auf Gestaltung und Layout von Landingpages; Arbeit mit APIs; bezahlter Urlaub/Krankheitsausgleich für Englisch- und Sportkurse; Führungskraft – wir sind immer offen und hören unseren Mitarbeitern zu. Die Unterstützung bei der Anpassung und den Aufgaben im Allgemeinen ist von jedem Mitarbeiter garantiert – wir erinnern uns in den ersten Arbeitstagen perfekt an uns selbst; noch effektiver als Unternehmen und attraktiver als Arbeitgeber; Starkes, fröhliches und dynamisches Team; Registrierung von FOP mit vollständiger Abdeckung der Steuerlast von unserer Seite. Über unseren Kunden: IT-Holding (eine Unternehmensgruppe), die arbeitet Mit internationalen Kunden seit mehr als 10 Jahren. Die Hauptkunden der Unternehmensgruppe sind in Europa, Großbritannien, den USA usw. Es handelt sich um ein Full-Cycle-Softwareentwicklungsunternehmen. Es umfasst mehr als 80 Mitarbeiter. Dies sind Teams aus Designern, Textern, Content Managern und einem Entwicklungsteam, das derzeit aus 20 Mitarbeitern besteht (6 Frontend-Entwickler, 4 Backend-Entwickler, Android-Entwickler usw.). Anständige Person für eine Arbeit mit langfristiger Perspektive. Über das Unternehmen Preis Personalagentur: Personalvermittlung: - Suche nach IT- und Digitalspezialisten - Auswahl von TOP-Managern für alle Bereiche - Service „Remote Recruiter“ – Executive Search/Headhunting Unternehmenswebsite: http://preishragency.com.ua