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Junior ERP-Systemimplementierer (HR und Gehaltsabrechnung) in PracBaza

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PracBaza

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Grundgehalt von 6.500 PLN bis 8.500 PLN netto /Monat UoP (abhängig von Erfahrung und Fähigkeiten) oder B2B-Äquivalent li>Provisionssystemauf abgeschlossene UmsetzungsprojekteAnstellungsform – beliebig (Arbeitsvertrag, B2B-Vertrag)Möglichkeit der Remote-Arbeit 100 % (gelegentliche Treffen am Firmensitz) Garantie für interne und externe Schulungen Interessante Umsetzungsprojekte für Großunternehmen Voller Zugang zu moderner Technologie, und auch die Möglichkeit, ihre Qualifikationen zu verbesse
  • Grundgehalt von 6.500 PLN bis 8.500 PLN netto /Monat UoP (abhängig von Erfahrung und Fähigkeiten) oder B2B-Äquivalent li>
  • Provisionssystemauf abgeschlossene Umsetzungsprojekte
  • Anstellungsform – beliebig (Arbeitsvertrag, B2B-Vertrag)
  • Möglichkeit der Remote-Arbeit 100 % (gelegentliche Treffen am Firmensitz)
  • Garantie für interne und externe Schulungen
  • Interessante Umsetzungsprojekte für Großunternehmen
  • Voller Zugang zu moderner Technologie, und auch die Möglichkeit, ihre Qualifikationen zu verbessern
  • Weitere vom Arbeitgeber individuell angebotene Lohnnebenleistungen
    • Sie haben Erfahrung in der Durchführung von Implementierungsprojekten, sind in der Lage, ein zu implementieren und zu konfigurieren ERP-System
    • Sie kennen Geschäftsprozesse und verfügen über technische Kenntnisse im Zusammenhang mit der Funktionsweise von Unternehmen im Bereich Personalwesen und Lohn- und Gehaltsabrechnung
    • Grundkenntnisse Das Navigieren in MS-SQL-Datenbanken und Kenntnisse der SQL-Sprache sind erwünscht
    • Sie verfügen über einen Führerschein der Kategorie B
    • Sie sind mobil im Hinblick auf Fahrten zum Kunden (Umsetzungen)
      • Grundgehalt von 6.500 PLN bis 8.500 PLN netto / Monat UoP (je nach Erfahrung und Fähigkeiten) oder B2B-Äquivalent
      • Provisionssystemaus abgeschlossenen Umsetzungsprojekten
      • Anstellungsform – beliebig (Arbeitsvertrag, B2B-Vertrag)
      • Möglichkeit von 100 % Remote-Arbeit (gelegentliche Treffen in der Firmenzentrale)
      • Garantie für interne und externe Schulungen
      • Interessante Implementierungsprojekte für große Unternehmen
      • Voller Zugang zu moderner Technologie, sowie die Möglichkeit, Ihre Qualifikationen zu verbessern
      • Weitere vom Arbeitgeber individuell angebotene Lohnnebenleistungen
      , [Analyse der Kundenbedürfnisse im Bereich implementierter Lösungen, Konfiguration und Personalisierung der Comarch ERP Optima-Systeme, Erstellung der Implementierungsdokumentation gemäß der im Unternehmen angewandten Methodik, Schulung der Benutzer in der Verwendung der Systeme, Zusammenarbeit mit der Programmierabteilung bei Änderungen und Erweiterungen des ERP-Systems, Kundenunterstützung nach der Implementierung] Vimogi: ERP , MS SQL, SQL

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