Junior Business Trainer (Spanisch oder Portugiesisch) in Talent Hunters Hub

Produkt-IT-Unternehmen, das sich auf die Erstellung und Implementierung von Webprodukten, die Designentwicklung sowie die Bereitstellung umfassender Kundendienstunterstützung spezialisiert hat, in der Suche < strong> Junior Business Trainer zur Stärkung Ihres Teams.

Wir würden uns freuen, Profis in Betracht zu ziehen, die sich für die Umsetzung, Entwicklung und Aufrechterhaltung hoher Standards begeistern des Kundenservice.

Die wichtigsten Anforderungen an den Kandidaten:< /p>

• Die Fähigkeit, kompetent auf Spanisch oder Portugiesisch zu kommunizieren;< /li>
• Bereitschaft für Veränderungen und die Fähigkeit, sich schnell anzupassen ;
• Effektives Zeitmanagement und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig auszuführen;
• Hohe emotionale Intelligenz;
• Führungsqualitäten, Verantwortungsbewusstsein und Ergebnisorientierung für das Team und das Unternehmen.

Würde bevorzugt werden:

• Erfahrung erfolgreicher Teamführung / Erfahrung in der Durchführung von Schulungen ab dem 1. Jahr.

Hauptaufgaben:

• Schulung und Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter;
• Sicherstellung der Erreichung qualitativer und quantitativer Indikatoren sowie Überwachung der Ergebnisse der Teamarbeit;
• Pflege und Förderung des Rufs und der Unternehmenskultur des Arbeitgebers;
• Unterstützung und Förderung der Einbindung und Motivation der Mitarbeiter.

Das Unternehmen bietet:

• Ein gemütliches, modernes Büro in der Nähe der U-Bahn;
• Arbeitszeiten: Di - Sa, von 11:00 bis 20:00 Uhr;
• Jung und freundliches Team;
• Bezahlte Unternehmensschulung und Praktikum;
• Offizielle Anstellung, bezahlter Krankheitsurlaub und Urlaub;
• Kostenlose Englischkurse;
• Sport, Firmenevents und wöchentliches Teambuilding.

Wenn Sie Teil eines jungen und freundlichen Teams werden möchten, hinterlassen Sie Ihren Lebenslauf zusammen mit der gewünschten Gehaltsstufe. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen besser!