Java Entwickler in EvoPlay

Vor Kurzem war ich mit Evoplay zufrieden Asya Zimnytska Senior Talent Acquisition Specialist bei Evoplay Java DeveloperWer wir sindEvoplay ist einer der führenden iGaming-Anbieter, der für seinen innovativen Ansatz bei der Spieleentwicklung und seinen technologischen Lösungen bekannt ist. Der Schlüssel zu diesem Erfolg ist die Teamarbeit von Gleichgesinnten, die sich leidenschaftlich für ein gemeinsames Ziel einsetzen und Spiele lieben. Unsere Mission ist es, nicht nur den iGaming-Markt, sondern die gesamte Unterhaltungsbranche mit unseren interessanten und einzigartigen Produkten zu überraschen. Unser Spieleportfolio mit mehr als 200 Titeln, von denen jeder eine einzigartige und spannende Geschichte hat, wird auf der ganzen Welt präsentiert, darunter in Europa, Lateinamerika, Asien und der GUS. Das Fachwissen, das wir suchen. Ausgeprägte Kenntnisse des Java Core- und OOP-Ansatzes ;Gute Kenntnisse der Spring- und Hibernate-Frameworks;SQL-Kenntnisse;Proaktivität und Fähigkeiten zur Problemlösung;Englisch auf mittlerem Niveau;Verständnis der Microservices-Architektur.Ihre Position umfasst:Schreiben Sie gut gestalteten, testbaren und skalierbaren Code;Nehmen Sie am gesamten Entwicklungszyklus teil und sorgen für eine reibungslose Entwicklung;|Was wir bietenWir sind hier, um einen Unterschied zu machen! Die iGaming-Welt macht Spaß. Es handelt sich um eine aufregende und sich schnell verändernde Branche, und wir bieten Menschen unterschiedliche Dienstleistungen für ihr beständiges Wachstum, Wohlbefinden und Spaß. Direkter Zugang zur C-Ebene und Gelegenheit, neue Geschäftsideen vorzuschlagen und Veränderungen voranzutreiben; Aktivitäten zur Optimierung der Infrastrukturkosten; Unternehmenspsychologe; Geschenke für wichtige Anlässe; rechtliche Unterstützung; flexible Arbeitszeiten; die Möglichkeit, im Büro in Warschau oder Zypern zu arbeiten. Und CTO hat mir geraten, Folgendes hinzuzufügen: Unser Ziel ist es, eine erstklassige Ingenieursmentalität und ein erstklassiges Arbeitsumfeld zu haben. Wir stellen nur sehr sachkundige Ingenieure ein oder Leute, von denen wir glauben, dass sie das Potenzial dazu haben. Unser Stack ist modern, AWS, K8S, Microservices, Spring, das neueste Java ... Aber das Wichtigste ist, dass wir Eigentümerschaft benötigen. Nicht auf dem Papier, sondern in der Realität. Vergessen Sie, geschäftliche Anfragen zu bearbeiten, die Sie nicht verstehen. Sie müssen Ihre Software nicht den Devops überlassen. Sie validieren Anforderungen, helfen dem Unternehmen, sich auf den Wert zu konzentrieren, und Sie bauen es auch auf, liefern es aus und sind derjenige, der es nachts repariert. Ihr Lebenslauf wird von unserer TA-Abteilung sorgfältig geprüft und überprüft, ob er den Anforderungen der Position entspricht , werden wir uns innerhalb von 5 Werktagen mit Ihnen in Verbindung setzen, um die Möglichkeit eines Termins für ein Vorstellungsgespräch zu besprechen. Zeig mehr Zeige weniger Typ зайнятості Erster Robotertag