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IT Sales Manager – bei einem internationalen IT-Unternehmen (nicht an ein Büro gebunden) in ITCAPITAL

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ITCAPITAL

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Dnipro
Teilzeit
IT-Verkaufsleiter - in einem internationalen IT-Unternehmen (ohne an das Büro gebunden zu sein) ÜBER DAS UNTERNEHMEN: - ITCAPITAL ist ein internationales IT-Unternehmen, das moderne Internet-Technologien entwickelt: Automatisierung von Geschäftsprozessen und Digitalisierung von Unternehmen. Unsere Hauptrichtung ist die IT-Entwicklung : Entwicklung von Software, Entwicklung von IOS- und Android-Programmen, Erstellung von Unternehmenswebsites beliebiger Komplexität, Internetmarketing, Entwicklung
IT-Verkaufsleiter - in einem internationalen IT-Unternehmen (ohne an das Büro gebunden zu sein) ÜBER DAS UNTERNEHMEN: - ITCAPITAL ist ein internationales IT-Unternehmen, das moderne Internet-Technologien entwickelt: Automatisierung von Geschäftsprozessen und Digitalisierung von Unternehmen. Unsere Hauptrichtung ist die IT-Entwicklung : Entwicklung von Software, Entwicklung von IOS- und Android-Programmen, Erstellung von Unternehmenswebsites beliebiger Komplexität, Internetmarketing, Entwicklung von Lösungen auf Basis künstlicher Intelligenz, Erstellung von Technologien mit VR/AR/3D. Eine weitere Ausrichtung des Unternehmens ist eine IT-Ausbildung Schule (ITCAPITAL SCHOOL) Investmentfonds ITCAPITAL INVEST, Wohltätigkeitsfonds ITCAPITAL CHARITY. Weitere Details über uns finden Sie auf unserer Website. Über die Position: - Vertriebsleiter – ein Spezialist, der für die erste Kommunikation mit dem Kunden verantwortlich ist: vom ersten Kontakt bis zum Die Hauptaufgabe des Managers besteht darin, Partnerschaften aufzubauen und neue Kunden für das Unternehmen zu gewinnen. - Arbeit an neuen Kunden Kunden. - Arbeiten mit Konten (in sozialen Netzwerken und thematischen IT-Sites) Anforderungen: - Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Wenn Sie kein Englisch können, ist dies auch möglich - Sie werden in der GUS oder mit russischen Kunden arbeiten aus anderen Ländern) - Sie können Ihre Zeit im Remote-Format organisieren. - Aktiver Internetnutzer. - B2B-Kommunikationsfähigkeiten - Verantwortung - Erfahrung im IT-Vertrieb ist willkommen (aber nicht erforderlich - es besteht die Möglichkeit, diesen Beruf zu erlernen Arbeitsbedingungen: - Arbeit aus der Ferne. - Wir stellen Schulungen und Arbeitsmittel zur Verfügung. - Arbeitsplan 8 Stunden pro Tag. - Beginn der Arbeitszeit (wahlweise 1 halber Tag oder 2 halbe Tage). oder Nacht)- Ordentliches Einkommen und ohne Grenzen (ab 10 % Zinsen auf jeden Verkauf)- Tolles Team.- Gutes Management.- Zusätzliche Prämien in Form von: Besuchen im Fitnessstudio und im Schwimmbad auf Kosten des Unternehmens, ein Zertifikat für Erfolge, Teilnahme an Meisterkursen auf Kosten des Unternehmens, Geschenke für gute Ergebnisse usw. Karriereentwicklung:- Vertriebsleiter (Junior) – Vertriebsleiter (Senior) – Vertriebsleiter (High Level) – Vertriebsleiter – Vertriebsleiter Abteilung- CEO (Jedes neue Level bietet interessante Boni in Form eines erhöhten Einkommensanteils, coole Geschenke, Meisterschaftszertifikate, Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen auf Kosten des Unternehmens, Abonnements für das Fitnessstudio und bis hin zu einem persönlichen Assistenten und einem Preis in Form eines Autos) Kurz über die Arbeit: - Die Hauptaufgabe besteht darin, mit Kunden auf der ganzen Welt zusammenzuarbeiten, zu beraten, neue Partnerschaften aufzubauen und Verträge für die Entwicklung von IT-Lösungen abzuschließen. Sie arbeiten komplett remote, ohne Besuch im Büro und 8 Stunden am Tag. Der Arbeitstag ist frei wählbar: 1/2/3, halber Tag/Nacht. Die Arbeit ist sehr interessant und vielversprechend. Unsere Philosophie: – Heute bin ich besser als gestern! – Ich bin eine offene, ehrliche, natürliche, teamorientierte Person! – Wir sind Schöpfer dessen, was andere Führungskräfte noch nicht geschaffen haben! – Wir bringen Wert und Nutzen für die Welt! - Wir sind eine große Familie und immer bereit, uns mit den Besten zu helfen - aber wir fangen immer zuerst bei uns selbst an ! - BuSeien Sie ehrlich!- Seien Sie kreativ, aber verlassen Sie sich auf Fakten!- Spielen Sie keine Doppelspiele!- Interagieren Sie mit Menschen! Wir lernen Sie kennen und geben Ihnen Feedback und eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.
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