IT-Recruiter in Binariks

25 Tage 2024

IT-Recruiter

Львів, віддалено

Binariks ist auf der Suche nach einem IT-Recruiter, der gerne mit neuen Leuten in Kontakt kommt und sich für die Einstellung der besten Talente begeistert.

Ihre Aufgaben

• Vollständiger Rekrutierungsprozess, einschließlich Beschaffung, Kontaktaufnahme, Vorstellungsgespräche, Hintergrundüberprüfungen, Auswahl und Einstellung
< li> Gewinnung geeigneter Kandidaten über Datenbanken, Online-Beschäftigungsforen, soziale Medien usw.
• Aufbau einer starken Pipeline und Suche nach Kandidaten für Schlüsselpositionen, um den Anforderungen des Unternehmens schnell gerecht zu werden
• Bewertung Die Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen der Bewerber sind optimal für offene Stellen geeignet.
• Beziehungen zu Personalmanagern und internen HR-Teams pflegen und pflegen, um eine effektive Einstellung zu unterstützen.
• Planen Sie virtuelle und persönliche Vorstellungsgespräche, einschließlich alle Reisevorbereitungen für Kandidaten (nach Bedarf), um eine klare und angenehme Erfahrung für Kandidaten zu schaffen.
• Überprüfen und verstehen Sie technische Stellenanforderungen.

Was wir suchen

• 1+ Jahre Erfahrung, vorzugsweise für Outsourcing-Softwareentwicklungsunternehmen
• Gutes Verständnis des Rekrutierungsprozesses
• Fähigkeit, darunter zu arbeiten Druck und strenge Zeitpläne
• Bestimmt die Qualifikationen der Bewerber durch Befragung der Bewerber und Analyse der Antworten; Überprüfung von Referenzen.
• Führen Sie Vorgespräche mit Kandidaten durch, analysieren Sie Antworten und überprüfen Sie Referenzen.
• Initiieren Sie die Überprüfung von Kandidaten und ermöglichen Sie eine effektive und enge Kommunikation zwischen Kandidaten, technischen Experten und Einstellungsmanagern.
• Pflegen und Aktualisieren von Bewerberdatensätzen im Bewerberverfolgungssystem
• Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
• Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Tools
• Beherrschung der technischen IT-Terminologie, Plattformen, Frameworks, Sprachen
• Obere Mittelstufe+ Englischniveau

Wir bieten Folgendes für unsere Mitarbeiter:

• 18 Arbeitstage bezahlter Urlaub
• 10 Arbeitstage Krankheitsurlaub pro Jahr (5 Tage werden zu 100 % und 5 Tage zu 75 % Ihres durchschnittlichen Monatsgehalts bezahlt)
• Krankenversicherung
• 50 % Kostenerstattung für Englischkurse
• Flexible Arbeitszeiten
• Zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe, Feiertage
• Ein wettbewerbsfähiges Angebot und ein lohnendes Gehalt basierend auf Leistungsbeurteilungen/Wissensbewertung
• Möglichkeit, bei regelmäßigen Technologiegesprächen Wissen auszutauschen und zu erweitern
• Freundliches und professionelles Team
• Innovative Projekte mit fortschrittlichen Technologien
• Remote-Arbeit
• Buchhaltungsservice