IT-Projektmanager in GamblingSoft

Wir sind ein Team, das stolz auf seine Erfahrung in der Entwicklung von Unternehmenssoftware in der Online-Casino-Nische ist. Seit 2004 arbeiten wir ständig an der Verbesserung unseres Produkts und wissen, wie wichtig ein qualitativ hochwertiger Service ist. Im Laufe der Jahre haben wir unser Spielesystem weiterentwickelt und verbessert, das erfolgreich in einem großen Netzwerk funktioniert.

< strong style ="font-style: normal; font-weight: var(--font-semibold)">Möglicherweise haben wir eine Übereinstimmung, wenn Sie Folgendes haben:

• Erfahrung als Projektmanager im IT-Bereich – ab 2 Jahren;
• Erfahrung im Bereich Glücksspiel;
Erfahrung in der Erstellung von Arbeitsabläufen und Managementteam;
• Erfahrung in der Planung von Sprints/Iterationen, Erstellung von Berichten für frühere Sprints/Iterationen;< /li>
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Organisations- und Führungsqualitäten;
• Softwareentwicklungsmethoden verstehen (Scrum, Kanban);
• Erfahrung in der Arbeit mit Bug-Tracking-Systemen (Aufgabenmanagement, Zeiterfassung, Sprints durchführen).

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Verwaltung aller Aspekte eines Softwareentwicklungsprojekts, einschließlich der Definition des Projektumfangs und der strategischen Anforderungen, Design, Entwicklung, Tests usw.;
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und konsistenten Ausführung der Aufgaben und Komponenten des unterstützten Projekts innerhalb des festgelegten Zeitrahmens und innerhalb des genehmigten Budgets;
• Formalisierung und Visualisierung des Projekts;
• Definition der Projektressourcen und des Teams (bei Bedarf wird ein neues erstellt);
• Kontrolle erfüllter Verpflichtungen (Projektleistungsindikatoren);
• Mitwirkung bei der Überführung von Projekten/Prozessen in die operativen Aktivitäten des Unternehmens.

Wir bieten:

• Öffnungszeiten: Mo-Fr von 09:00 bis 18:00 Uhr;
• Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten;
•  Interessante Projekte, die Ihnen die Möglichkeit geben, Ihre beruflichen Fähigkeiten zu erweitern;
  
• Regelmäßige Gehaltsüberprüfungen: jährlich und alle 2-3 Monate (abhängig von Ihrer Leistung);
• Mögliche Verlagerung in europäische Länder (Zypern, Spanien);
• Preis 8 $ pro Stunde + Bonus 200-800 $.